Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Ahun : revenu médian 21 460 €/an, chômage 10,5 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,6 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 730 € | — |
| 2018 | 19 710 € | — |
| 2019 | 20 050 € | — |
| 2020 | 20 920 € | — |
| 2021 | 21 460 € | — |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 170 € | 21 460 € |
| Effet de la redistribution | +290 € sur la médiane | |
23 890 € de revenu médian à Saint-Fiel, commune de population comparable à 17 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,8 % | 65,2 % | 10,5 % |
| Hommes | 69,3 % | 61,1 % | 11,9 % |
| Femmes | 76,6 % | 69,6 % | 9,1 % |
| 15-24 ans | 39,2 % | 32,0 % | 18,5 % |
| 25-54 ans | 92,7 % | 82,8 % | 10,7 % |
| 55-64 ans | 62,1 % | 59,2 % | 4,7 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Ahun, la répartition CSP place en tête les Employés (30,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 41 | 5,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 47 | 6,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 109 | 14,9 % |
| Professions intermédiaires | 116 | 15,8 % |
| Employés | 222 | 30,3 % |
| Ouvriers | 198 | 27,0 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 50,2 % des emplois d'Ahun.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 51 | 6,9 % |
| Industrie | 70 | 9,6 % |
| Construction | 69 | 9,4 % |
| Commerce, transports, services | 175 | 23,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 369 | 50,2 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 79,4 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Ahun.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 57 | 10,0 % |
| Marche à pied | 49 | 8,6 % |
| Vélo | 2 | 0,4 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,4 % |
| Voiture | 452 | 79,4 % |
| Transports en commun | 7 | 1,2 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Ahun, CDI / Fonction publique concerne 83,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 385 | 83,5 % |
| CDD | 43 | 9,4 % |
| Intérim | 6 | 1,4 % |
| Apprentissage / Stage | 25 | 5,5 % |
La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Ahun, 20,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 225 | 20,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 80 | 7,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 340 | 30,8 % |
| Baccalauréat | 199 | 18,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 125 | 11,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 92 | 8,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 44 | 4,0 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 17,7 % | 22,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 7,1 % | 7,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 36,8 % | 25,7 % |
| Baccalauréat | 17,7 % | 18,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,9 % | 10,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,6 % | 11,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,2 % | 3,8 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge d'Ahun suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 44 | 29 | 66,3 % |
| 6-10 ans | 60 | 59 | 98,3 % |
| 11-14 ans | 61 | 60 | 98,3 % |
| 15-17 ans | 33 | 32 | 96,7 % |
| 18-24 ans | 168 | 111 | 65,8 % |
| 25-29 ans | 58 | 1 | 1,7 % |
Les 245 allocataires d'Ahun bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Ahun (1 394 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 45,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Guéret et Bourganeuf. Parmi les principaux employeurs figurent LEGTPA - LYCEE ALPHONSE DEFUMADE et FROMAGERIES PERREAULT.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 95 416 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian d'Ahun s'établit à 21 460 € par UC, un niveau inférieur à la médiane nationale. Le repère départemental (20 750 €) reste comparable à la médiane d'Ahun.
L'équilibre du marché du travail apparaît moyen: chômage à 10,5 %, taux d'emploi à 65,2 %. La CSP la plus représentée est celle des employés (30,3 %), devant les autres catégories.
Selon Sirene, Ahun dénombre 102 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 27,5 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 10 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +24,4 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs LEGTPA - LYCEE ALPHONSE DEFUMADE et FROMAGERIES PERREAULT.
Les comptes d'Ahun apparaissent sains en 2024: recettes à 965 €/hab, dépenses à 703 €/hab et épargne brute à 262 €/hab. Il faudrait 1,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 186 €/hab à l'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 95 416 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (39,75 % de TFB globale en 2024). Par rapport à la médiane départementale (42,09 %), l'écart communal atteint -2,34 points, pour une part communale pure à 36,88 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,33 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,18 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Ahun est caractéristique des bourgs du Sud-Ouest atlantique. L'ANCT classe Ahun à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 313 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 245 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 25 foyers perçoivent le RSA.
