Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Béville-le-Comte.
Béville-le-Comte (1 705 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chartres et Auneau-Bleury-Saint-Symphorien. Parmi les principaux employeurs figurent CHIMIREC CDS et MAIRIE.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 10 717 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Prunay-Le-Gillon (10 km) affiche 25 700 € de revenu médian
À 24 510 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. Comparée à la médiane départementale (22 970 €), Béville-le-Comte se situe environ 1 540 € au-dessus.
Avec 870 actifs, 8,2 % de chômage et 75,1 % de taux d'emploi, Béville-le-Comte s'aligne sur les repères nationaux. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (26,3 %).
Le tissu productif communal, 76 unités actives (2023), s'appuie sur une composante industrielle significative. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 22,4 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 25 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +10,1 % sur la période). CHIMIREC CDS et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances locales affichent en 2024 746 €/hab de recettes pour 630 €/hab de dépenses, et une épargne brute de 117 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 5,7 années (raisonnable), pour 314 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 10 717 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune applique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie supérieur à la moyenne (54,64 %). Par rapport à la médiane départementale (49,07 %), l'écart communal atteint +5,57 points, pour une part communale pure à 49,98 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,10 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Béville-le-Comte est au cœur de la région Centre-Val de Loire. Côté navettes domicile-travail, 671 actifs vont travailler notamment vers Chartres et Auneau-Bleury-Saint-Symphorien. Côté social, 265 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 380 € | 24 510 € |
| Effet de la redistribution | +130 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,8 % | 75,1 % | 8,2 % |
| Hommes | 86,1 % | 79,4 % | 7,8 % |
| Femmes | 77,7 % | 71,0 % | 8,7 % |
| 15-24 ans | 44,8 % | 33,3 % | 25,7 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 88,8 % | 6,2 % |
| 55-64 ans | 67,3 % | 61,4 % | 8,8 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Béville-le-Comte est Ouvriers (26,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 53,6 % des emplois de Béville-le-Comte.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 88,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Béville-le-Comte.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Béville-le-Comte, CDI / Fonction publique concerne 90,4 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 20,6 % de Béville-le-Comte, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Béville-le-Comte suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Béville-le-Comte se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 265 allocataires.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CHIMIREC CDS | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | ECOLE PRIMAIRE DES CHAMPS DORES | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #4 | SI REGROUPEMENT PEDAGOGIQUE DE BEVILLE | Administration publique (NAF 84.12Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation des portes et fenetres de la halle des sports | 53 584 € | 10 717 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Béville-le-Comte comprend 76 établissements actifs, soit 4,5 pour 100 habitants (-30 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 32,9 % du stock (25 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %) et Construction (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0