Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Châtillon-sur-Loire : revenu médian 22 170 €/an, chômage 13,7 %.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
À Châtillon-sur-Loire, le revenu médian par unité de consommation (22 170 €) se situe entre 12 660 € au 1er décile et 35 740 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 12 660 € |
| D2 | 15 350 € |
| D3 | 17 920 € |
| D4 | 20 030 € |
| Médiane | 22 170 € |
| D6 | 24 360 € |
| D7 | 26 700 € |
| D8 | 30 420 € |
| 9e décile (D9) | 35 740 € |
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 22 170 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 15 690 € | 21 890 € | 26 760 € |
| 40 à 49 ans | 15 500 € | 20 870 € | 25 750 € |
| 50 à 59 ans | 18 490 € | 25 560 € | 32 300 € |
| 60 à 74 ans | 18 730 € | 22 960 € | 30 240 € |
| 75 ans ou plus | 15 660 € | 20 670 € | 26 290 € |
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus de Châtillon-sur-Loire combine 58,3 % de salaires, 33,7 % de pensions, 8,7 % issus du patrimoine et 5,5 % de prestations sociales.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 58,3 % |
| Revenus des activités non salariées | 5,0 % |
| Pensions, retraites et rentes | 33,7 % |
| Revenus du patrimoine | 8,7 % |
| Prestations sociales | 5,5 % |
| Impôts (prélèvements) | -13,7 % |
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
À Châtillon-sur-Loire, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (22 170 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Hommes seuls | 13 850 € | 20 480 € | 27 050 € |
| Femmes seules | 14 290 € | 18 430 € | 24 870 € |
| Couples sans enfant | 19 410 € | 23 800 € | 31 210 € |
| Couples avec enfant(s) | 18 490 € | 23 460 € | 29 530 € |
| Familles monoparentales | 12 370 € | 15 970 € | 20 050 € |
| Ménages complexes | 17 570 € | 24 850 € | 30 780 € |
La pauvreté frappe très inégalement selon que le ménage est propriétaire ou locataire : les locataires, en particulier dans le parc social, sont nettement plus exposés au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national). Un marqueur clé de la précarité résidentielle.
| Statut d'occupation | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Locataires | 29 % |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,0 %. Le taux de pauvreté a reculé de 1 point. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 520 € | 14 % |
| 2018 | 21 530 € | 14 % |
| 2019 | 21 250 € | 13 % |
| 2020 | 21 710 € | 15 % |
| 2021 | 22 170 € | 13 % |
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Châtillon-sur-Loire évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Inférieur au 1er décile | 22,2 % | 25,4 % | 38,8 % | 3,2 % |
| Du 1er au 2e décile | — | 40,8 % | 19,9 % | 2,4 % |
| Du 2e au 3e décile | — | 35,3 % | 13,0 % | 2,4 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 44,7 % | 5,1 % | 3,6 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | — | 40,6 % | 3,6 % | 3,5 % |
| Du 5e au 6e décile | 64,9 % | 33,7 % | 2,8 % | 4,4 % |
| Du 6e au 7e décile | — | 27,7 % | 2,3 % | 3,8 % |
| Du 7e au 8e décile | 71,0 % | 31,1 % | 1,7 % | 5,9 % |
| Du 8e au 9e décile | — | 37,5 % | 0,6 % | 7,6 % |
Selon que le ménage est propriétaire, locataire du parc privé ou locataire HLM, le revenu médian peut varier sensiblement. Le statut le plus aisé reste habituellement la propriété, le plus modeste le logement social. L'indice de Gini renseigne sur la dispersion des revenus au sein de chaque catégorie.
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 810 € | 22 970 € | 29 040 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 520 € | 21 070 € | 27 260 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 090 € | 16 590 € |
| Médiane | 21 720 € | 22 170 € |
| 3e quartile (Q3) | 29 680 € | 28 630 € |
| Indice de Gini | 0,32 | 0,25 |
| Effet de la redistribution | +450 € sur la médiane | |
En comparaison, Lorris (à 37 km) enregistre 21 630 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,7 % | 65,3 % | 13,7 % |
| Hommes | 76,9 % | 66,9 % | 12,9 % |
| Femmes | 74,4 % | 63,6 % | 14,6 % |
| 15-24 ans | 48,7 % | 37,9 % | 22,1 % |
| 25-54 ans | 94,1 % | 81,6 % | 13,2 % |
| 55-64 ans | 48,3 % | 43,1 % | 10,8 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 29,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 4,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 87 | 17,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 62 | 12,7 % |
| Professions intermédiaires | 121 | 24,8 % |
| Employés | 142 | 29,1 % |
| Ouvriers | 55 | 11,4 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 47,7 % des emplois situés à Châtillon-sur-Loire, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 25 | 5,2 % |
| Industrie | 25 | 5,2 % |
| Construction | 20 | 4,1 % |
| Commerce, transports, services | 184 | 37,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 233 | 47,7 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 85,4 % des déplacements domicile-travail des actifs de Châtillon-sur-Loire.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 69 | 5,6 % |
| Marche à pied | 65 | 5,2 % |
| Vélo | 9 | 0,7 % |
| Deux-roues motorisé | 22 | 1,8 % |
| Voiture | 1 059 | 85,4 % |
| Transports en commun | 15 | 1,2 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Châtillon-sur-Loire est CDI / Fonction publique (84,8 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 910 | 84,8 % |
| CDD | 87 | 8,1 % |
| Intérim | 43 | 4,1 % |
| Apprentissage / Stage | 27 | 2,5 % |
La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 23,6 % de la population non scolarisée de Châtillon-sur-Loire.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 580 | 23,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 172 | 7,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 863 | 35,1 % |
| Baccalauréat | 379 | 15,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 239 | 9,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 123 | 5,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 101 | 4,1 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 19,7 % | 27,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,5 % | 9,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 42,3 % | 28,5 % |
| Baccalauréat | 15,0 % | 15,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,6 % | 8,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,5 % | 6,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,4 % | 3,8 % |
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Châtillon-sur-Loire, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 121 | 91 | 75,3 % |
| 6-10 ans | 172 | 171 | 99,4 % |
| 11-14 ans | 172 | 169 | 98,2 % |
| 15-17 ans | 127 | 124 | 97,6 % |
| 18-24 ans | 164 | 40 | 24,5 % |
| 25-29 ans | 146 | 3 | 2,1 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 590 € |
| Médiane (Q2) | 22 170 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 630 € |
| D1 (1er décile) | 12 660 € |
| D2 (2e décile) | 15 350 € |
| D3 (3e décile) | 17 920 € |
| D4 (4e décile) | 20 030 € |
| D6 (6e décile) | 24 360 € |
| D7 (7e décile) | 26 700 € |
| D8 (8e décile) | 30 420 € |
| D9 (9e décile) | 35 740 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,8 |
| S80/S20 | 3,5 |
| Indice de Gini | 0,25 |
Le graphique CAF détaille la composition des 505 foyers aidés de Châtillon-sur-Loire, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 3 065 habitants, Châtillon-sur-Loire s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 25,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Gien et Briare. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD DES PRES et MAIRIE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 124 800 € d'aides d'investissement.
Châtillon-sur-Loire affiche un niveau de vie médian de 22 170 €, dans la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale (22 590 €) demeure limité. Le rapport interdécile atteint 2,8, signe d'une dispersion modérée des revenus entre les ménages les plus modestes et les plus aisés.
Le marché de l'emploi communal est en tension: chômage de 13,7 %, taux d'emploi de 65,3 %, sur 1 400 actifs. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (29,1 %).
Selon Sirene, Châtillon-sur-Loire dénombre 178 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 29,8 % des établissements. 25 créations enregistrées en 2024, traduisant un stock d'établissements stable (stock total à +1,7 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment EHPAD DES PRES et MAIRIE.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 293 €/hab pour 1 266 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La durée théorique de désendettement — 1,2 années — reste courte, aux côtés de 507 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 124 800 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 50,45 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (48,26 % de TFB), Châtillon-sur-Loire affiche +2,19 points d'écart, avec un taux communal de 45,90 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,55 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,26 %.
Sur le plan territorial, Châtillon-sur-Loire est au cœur de la région Centre-Val de Loire: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 856 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 505 allocataires de Châtillon-sur-Loire, dont 80 foyers au RSA.
