Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
24 330 €
revenu médian
+8% vs dept · +5% vs France
72,8 %
Taux d'emploi
+7% vs dept · +10% vs France
01 Revenus et niveau de vie
24 330 €Revenu médian i
+7 %vs médiane nationale i
498Ménages fiscaux i
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,1 %. Le taux de chômage a baissé de 4,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 330 € | — |
| 2018 | 22 960 € | — |
| 2019 | 22 160 € | — |
| 2020 | 23 090 € | — |
| 2021 | 24 330 € | — |
En comparaison, Mosnes (à 8 km) enregistre 23 160 € de revenu médian
02 Emploi et activité
72,8 %Taux d'emploi i
9,6 %Taux de chômage i
80,5 %Taux d'activité i
482Actifs occupés i
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,5 % | 72,8 % | 9,6 % |
| Hommes | 82,7 % | 74,6 % | 9,7 % |
| Femmes | 78,5 % | 71,1 % | 9,4 % |
| 15-24 ans | 42,5 % | 35,0 % | 17,6 % |
| 25-54 ans | 95,8 % | 86,7 % | 9,5 % |
| 55-64 ans | 68,1 % | 64,4 % | 5,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (30,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Chaumont-sur-Loire.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 4,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 30 | 13,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 44 | 19,5 % |
| Professions intermédiaires | 48 | 21,0 % |
| Employés | 69 | 30,5 % |
| Ouvriers | 25 | 11,2 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Chaumont-sur-Loire avec 64,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 4,4 % |
| Industrie | 15 | 6,6 % |
| Construction | 5 | 2,2 % |
| Commerce, transports, services | 145 | 64,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 51 | 22,6 % |
03 Diplômes et formation
18,3 %Sans diplôme i
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Chaumont-sur-Loire, 18,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 151 | 18,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 37 | 4,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 250 | 30,3 % |
| Baccalauréat | 154 | 18,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 99 | 12,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 71 | 8,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 63 | 7,6 % |
04 Prestations sociales (CAF)
140Foyers allocataires i
400Personnes couvertes i
0,1 M€Prestations versées i
Programmes d'appui aux territoires
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Territoire rural en revitalisation, Chaumont-sur-Loire compte 1 096 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 13,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Blois et Veuzain-sur-Loire. Parmi les principaux employeurs figurent DOMAINE REGIONAL DE CHAUMONT SUR LOIRE et CENTRE D'ACCUEIL.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 50 556 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 24 330 € — place Chaumont-sur-Loire dans la moyenne des communes françaises. À l'échelle départementale, la médiane dans le Loir-et-Cher s'élève à 22 220 €, soit environ 2 110 € de moins qu'à Chaumont-sur-Loire.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 9,6 % de chômage et 72,8 % d'emploi pour 533 personnes actives. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (30,5 % des emplois occupés).
En 2023, le tissu Sirene affiche 107 établissements actifs de Chaumont-sur-Loire, dans une structure commerciale et de services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 29,0 % des établissements. Le rythme de création atteint 8 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +50,7 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment DOMAINE REGIONAL DE CHAUMONT SUR LOIRE et CENTRE D'ACCUEIL.
Les comptes de Chaumont-sur-Loire apparaissent sains en 2024: recettes à 1 126 €/hab, dépenses à 808 €/hab et épargne brute à 318 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 1,9 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 422 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 50,03 %, proche de la référence nationale. Par rapport à la médiane départementale (51,94 %), l'écart communal atteint -1,91 points, pour une part communale pure à 50,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,46 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,04 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Chaumont-sur-Loire est au cœur de la région Centre-Val de Loire. Les flux domicile-travail font état de 438 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 140 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Chaumont-sur-Loire, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Chaumont-sur-Loire
219Établissements actifs i
200Étab. / 1 000 hab i
41Étab. employeurs i
231Emplois salariés (est.) i
36SCI i
95Cessations sur 5 ans i
43 %Taux de renouvellement i
24Structures ESS
240Sièges sociaux i
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Chaumont-sur-Loire (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Chaumont-sur-Loire
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 65 | 20,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 40 | 12,7 % |
| S | Autres activités de services | 37 | 11,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 29 | 9,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 25 | 8,0 % |
| F | Construction | 23 | 7,3 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 16 | 5,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 16 | 5,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 16 | 5,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 16 | 5,1 % |
| P | Enseignement | 11 | 3,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 8 | 2,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 4 | 1,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 219 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Chaumont-sur-Loire
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Chaumont-sur-Loire (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Chaumont-sur-Loire
36SCI actives i
05 Top employeurs de Chaumont-sur-Loire
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| DOMAINE REGIONAL DE CHAUMONT SUR LOIRE siège | — | 50 à 99 salariés | 91.03Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ASSOCIATION LES ESPACES D'AVENIRS | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| DOMAINE REGIONAL DE CHAUMONT SUR LOIRE | — | 20 à 49 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| COMMUNE DE CHAUMONT SUR LOIRE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ETABLISSEMENTS LEFEBVRE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ASSOCIATION LES ESPACES D'AVENIRS | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNE DE CHAUMONT SUR LOIRE | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SARL ROBINET TP siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.12A Construction |
| MILLIERE RABOTON HOMME DE LOIRE siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| AUTOMOBILE CHAUMONTAISE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| DOMAINE REGIONAL DE CHAUMONT SUR LOIRE | — | 3 à 5 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| JMB PEINTURE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.34Z Construction |
| PHARMACIE DE CHAUMONT SUR LOIRE siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| LA MADELEINE DE PROUST siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| PS COIFFURE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| LEB RESEAU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.21A Construction |
| CENTRE HIPPOCRENE LES FRILEUSES siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CTL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| MAISON TRUMEAU siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| CONVIVIO-LTR | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| RESTAUVAL | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.29B Hébergement et restauration |
| FINANCIERE LEFEBVRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 64.30Z Activités financières et d'assurance |
| LENA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| MASROUR siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.33Z Construction |
| LA BOLEE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| DIGITIS CONSULTING siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LA PARENTHESE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| CARRELAGE PRO 41 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.33Z Construction |
Les 28 plus gros employeurs de Chaumont-sur-Loire classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Chaumont-sur-Loire (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Chaumont-sur-Loire
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Chaumont-sur-Loire (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Chaumont-sur-Loire
À mettre en regard du profil démographique de Chaumont-sur-Loire (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Chaumont-sur-Loire
09 Économie sociale et solidaire de Chaumont-sur-Loire
24Structures ESS
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Chaumont-sur-Loire (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Chaumont-sur-Loire
107Établissements actifs
8Créations en 2024
7,5 %Taux de création i
Évolution du tissu économique
Dynamique du tissu: 107 établissements en 2023 (contre 71 en 2014) et 8 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 11 |
| 2013 | — | 9 |
| 2014 | 71 | 7 |
| 2015 | 74 | 8 |
| 2016 | 65 | 10 |
| 2017 | 77 | 7 |
| 2018 | 78 | 4 |
| 2019 | 76 | 8 |
| 2020 | 84 | 9 |
| 2021 | 90 | 14 |
| 2022 | 97 | 12 |
| 2023 | 107 | 16 |
| 2024 | — | 8 |
Résumé — tissu d’entreprises
Chaumont-sur-Loire héberge 107 établissements, soit 9,8 pour 100 habitants (+28 % vs médiane départementale). On dénombre 8 créations récentes, soit 7,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Construction (16 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture de Chaumont-sur-Loire
14Exploitations agricoles (2020)
402 haSurface agricole utile
0,1 %SAU en bio
1Producteur bio
Repères
Orientation dominantePolyculture et polyélevage
Résumé — agriculture
On recense 1 exploitation bio à Chaumont-sur-Loire, dont 100 % en certification complète.