Chitenay (1 132 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Blois et Vineuil. Parmi les principaux employeurs figurent AUBERGE DU CENTRE.
Commune voisine de taille comparable, Fontaines-en-Sologne (14 km) affiche 23 040 €
Selon Filosofi, Chitenay enregistre 25 550 € de revenu médian, niveau proche du repère national. À l'échelle départementale, la médiane dans le Loir-et-Cher s'élève à 22 220 €, soit environ 3 330 € de moins qu'à Chitenay.
À 6,7 % de chômage et 71,1 % d'emploi, Chitenay dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 511 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (30,3 %).
66 établissements sont actifs de Chitenay en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Côté sectoriel, construction porte 19,7 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 8 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +34,7 % sur la période). AUBERGE DU CENTRE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
Sur l'exercice 2024, la commune dégage 136 €/hab d'épargne brute sur 766 €/hab de recettes, indicateurs d'une gestion équilibrée. Côté solvabilité, il faudrait 3,4 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 199 €/hab.
Le taux global de TFB en 2024 (48,54 %) est conforme à la moyenne nationale. Comparée au département (51,94 % de médiane TFB), Chitenay présente un écart de -3,40 points — la part communale pure s'élève à 48,54 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,46 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,54 %.
Chitenay est dans la tradition ligérienne des villages du Centre; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 404 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 150 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 190 € | 25 550 € |
| Effet de la redistribution | +360 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,2 % | 71,1 % | 6,7 % |
| Hommes | 77,1 % | 74,0 % | 4,0 % |
| Femmes | 75,2 % | 68,1 % | 9,5 % |
| 15-24 ans | 28,8 % | 24,0 % | 16,7 % |
| 25-54 ans | 95,6 % | 90,3 % | 5,6 % |
| 55-64 ans | 53,3 % | 48,9 % | 8,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Chitenay est Employés (30,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Chitenay, 45,2 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (93,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Chitenay.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Chitenay, CDI / Fonction publique concerne 89,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 16,0 % de la population non scolarisée de Chitenay.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Chitenay suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Chitenay, 150 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | AUBERGE DU CENTRE | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 20 à 49 salariés |
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Chitenay comprend 66 établissements actifs, soit 5,8 pour 100 habitants (-24 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 12,1 % du stock (8 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Construction (20 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0