Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Cours : revenu médian 23 950 €/an, chômage 5,8 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,1 %. Le taux de chômage a baissé de 0,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 560 € | — |
| 2018 | 22 350 € | — |
| 2019 | 22 400 € | — |
| 2020 | 23 590 € | — |
| 2021 | 23 950 € | — |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 390 € | 23 950 € |
| Effet de la redistribution | -440 € sur la médiane | |
19 630 € de revenu médian à Pougne-Hérisson, commune de population comparable à 18 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,8 % | 72,3 % | 5,8 % |
| Hommes | 80,0 % | 76,0 % | 5,0 % |
| Femmes | 73,7 % | 68,8 % | 6,7 % |
| 15-24 ans | 32,4 % | 30,8 % | 5,0 % |
| 25-54 ans | 95,6 % | 90,1 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 63,4 % | 58,9 % | 7,1 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Cours, la répartition CSP place en tête les Agriculteurs exploitants (42,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 32 | 42,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 13,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 6,2 % |
| Professions intermédiaires | 9 | 12,6 % |
| Employés | 9 | 11,6 % |
| Ouvriers | 10 | 13,5 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Agriculture pèse 56,3 % des emplois situés à Cours, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 42 | 56,3 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 26,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 13 | 17,1 % |
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
À Cours, 89,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 12 | 4,8 % |
| Marche à pied | 8 | 3,0 % |
| Vélo | 1 | 0,4 % |
| Deux-roues motorisé | 3 | 1,3 % |
| Voiture | 229 | 89,6 % |
| Transports en commun | 2 | 0,8 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Cours, CDI / Fonction publique concerne 90,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 189 | 90,6 % |
| CDD | 12 | 5,9 % |
| Intérim | 1 | 0,6 % |
| Apprentissage / Stage | 6 | 2,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 15,3 % de Cours, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 62 | 15,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 17 | 4,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 110 | 27,2 % |
| Baccalauréat | 88 | 21,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 60 | 14,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 42 | 10,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 27 | 6,6 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,8 % | 13,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,5 % | 3,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 32,0 % | 22,4 % |
| Baccalauréat | 20,2 % | 23,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15,3 % | 14,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,6 % | 14,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5,7 % | 7,4 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Cours suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 15 | 14 | 90,9 % |
| 6-10 ans | 25 | 25 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 41 | 41 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 40 | 39 | 97,0 % |
| 18-24 ans | 27 | 9 | 34,0 % |
| 25-29 ans | 19 | 1 | 5,2 % |
À Cours, 60 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 521 habitants, Cours s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Champdeniers et Niort. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (42,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Les ménages de Cours disposent d'un revenu médian de 23 950 €, voisin de la médiane française. Comparée à la médiane départementale (21 910 €), Cours se situe environ 2 040 € au-dessus.
Le taux de chômage (5,8 %) et le taux d'emploi (72,3 %) placent Cours parmi les communes au marché du travail tonique, avec 266 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les agriculteurs exploitants tiennent la première place (42,6 %).
Selon Sirene (2023), Cours compte 23 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Côté sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs porte 30,4 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +21,1 %.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 654 €/hab de recettes, 212 €/hab d'épargne brute et 290 €/hab de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,4 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 145 €/hab.
Cours conserve en 2024 une TFB globale à 32,55 %, plus basse que la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 43,16 % — est de -10,61 points, sur un taux communal pur de 29,57 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,04 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 27,37 %.
Cours est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Cours à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 221 actifs vont travailler notamment vers Champdeniers et Niort. Côté social, 60 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
