Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Photo : Archives départementales de l'Hérault (France) DAASI Wikimedia Commons CC BY-SA 4.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,8 %. Le taux de chômage a baissé de 5,2 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 960 € | — |
| 2018 | 20 140 € | — |
| 2019 | 20 500 € | — |
| 2020 | 20 980 € | — |
| 2021 | 21 720 € | — |
Corneilhan (1 622 hab., à 16 km) présente 24 670 € de revenu médian
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,6 % | 70,4 % | 9,2 % |
| Hommes | 80,7 % | 72,7 % | 9,9 % |
| Femmes | 74,4 % | 68,2 % | 8,4 % |
| 15-24 ans | 52,1 % | 38,3 % | 26,4 % |
| 25-54 ans | 91,9 % | 85,2 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 63,2 % | 58,9 % | 6,7 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Employés concentrent 35,5 % des emplois situés à Creissan: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 1,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 83 | 34,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 6 | 2,4 % |
| Professions intermédiaires | 38 | 15,7 % |
| Employés | 86 | 35,5 % |
| Ouvriers | 24 | 10,1 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 41,0 % des emplois situés à Creissan, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 1,9 % |
| Industrie | 9 | 3,8 % |
| Construction | 56 | 23,3 % |
| Commerce, transports, services | 73 | 30,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 99 | 41,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Entre 16,3 % sans diplôme et 28,3 % de diplômés du supérieur, la distribution de Creissan éclaire la trajectoire éducative des habitants.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 183 | 16,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 84 | 7,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 279 | 24,8 % |
| Baccalauréat | 260 | 23,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 147 | 13,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 86 | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 85 | 7,6 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune principalement résidentielle, Creissan (1 436 habitants) est tournée vers les bassins d'emploi voisins. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 28,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Béziers et Narbonne. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE et COMMUNE DE CREISSAN. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 68 664 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian de Creissan — 21 720 € — reste inférieur à la médiane française. La médiane nationale se situe à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 4 200 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 24 280 € — est d'environ 2 560 € en défaveur de Creissan.
Les indicateurs du travail (9,2 % de chômage, 70,4 % d'emploi) placent Creissan près des repères français, pour 619 personnes actives. Les employés dominent la structure des emplois à 35,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal. La part des diplômés du supérieur atteint 28,3 %, un indicateur éclairant sur le profil du capital humain local.
Le paysage économique local (112 établissements en 2024) reste porté par les services. Le premier secteur NAF rassemble 24,1 % des établissements, autour de la catégorie construction. Le stock d'établissements a évolué de +43,6 % sur la décennie, avec 15 créations enregistrées en 2025 (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE et COMMUNE DE CREISSAN.
La commune présente en 2025 1 154 €/hab de recettes et 219 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 4,2 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 383 €/hab. Un projet local a bénéficié de 68 664 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 607 €.
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2025 (50,03 % de TFB globale). Face à la médiane départementale (51,67 %), l'écart ressort à -1,64 points, part communale pure 48,84 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 34,27 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,08 %.
Côté géographie économique, Creissan est une commune du Languedoc méditerranéen, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Creissan est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). La commune apparaît plus résidentielle qu'employeuse: 387 navetteurs sortants contre 85 entrants. La CAF recense 250 allocataires de Creissan, avec 40 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Creissan, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Creissan (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 64 | 16,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 63 | 15,8 % |
| F | Construction | 47 | 11,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 36 | 9,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 30 | 7,5 % |
| S | Autres activités de services | 29 | 7,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 23 | 5,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 22 | 5,5 % |
| P | Enseignement | 17 | 4,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 15 | 3,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 14 | 3,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 3,5 % |
| J | Information et communication | 9 | 2,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 1,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 1,5 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,5 % |
| H | Transports et entreposage | 2 | 0,5 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 314 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Creissan (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE CREISSAN siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE CREISSAN | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| EURL TORTOSA PHILIBERT siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.99C Construction |
| CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE siège | — | 3 à 5 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| N 124 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 73.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LA MERIDIONALE DES BOIS ET MATERIAUX | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| LESUEUR MEUNIER COORDINATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 74.90B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| A.D. DENTAL STUDIO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 32.50A Industrie manufacturière |
| L'HAIR NATUR siège | SARL | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| CELINE ET DAMIEN siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| RENOV'AIDES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| EARL SAINT ROCH siège | — | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.89Z Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE D'EXPLOITATION DES ETS JARLET siège | SARL nationale | 1 à 2 salariés | 43.31Z Construction |
| TAXI GUILLAUME siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| VITELEC siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| LOCA D'OC/OC OCCASIONS/OC BATIMENT siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| LES SOLEILLER siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CHE OLIVE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| LE COMPTOIR DU TERROIR siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| MGX BRO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.91B Commerce de gros et de détail |
Les 22 plus gros employeurs de Creissan classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Creissan (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Creissan (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Creissan (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Creissan (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 78 unités (2014) à 112 (2024), porté par 15 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 11 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 78 | 14 |
| 2015 | 81 | 8 |
| 2016 | 79 | 12 |
| 2017 | 84 | 7 |
| 2018 | 82 | 6 |
| 2019 | 85 | 11 |
| 2020 | 93 | 18 |
| 2021 | 100 | 23 |
| 2022 | 109 | 16 |
| 2023 | 113 | 12 |
| 2024 | 112 | 26 |
| 2025 | — | 15 |
Le tissu économique de Creissan compte 112 établissements actifs. Soit 7,8 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 15 créations en 2025 (taux de renouvellement soutenu de 13,4 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Surfaces bio 2025 non publiées pour cette commune par l'Agence Bio (secret statistique lorsque trop peu d'exploitations sont concernées). Leur absence ne signifie pas qu'aucune surface n'y est cultivée en bio.
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