Économie
Les ménages de la Chapelle-Saint-Laud déclarent un revenu médian de 22 520 € par an.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,7 %. Le taux de chômage a baissé de 2,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 530 € | — |
| 2018 | 21 090 € | — |
| 2019 | 20 910 € | — |
| 2020 | 21 930 € | — |
| 2021 | 22 520 € | — |
Pour référence, Crosmières (17 km) affiche 22 120 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 86,6 % | 82,9 % | 4,3 % |
| Hommes | 89,4 % | 87,1 % | 2,5 % |
| Femmes | 83,9 % | 78,8 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 48,8 % | 42,9 % | 12,2 % |
| 25-54 ans | 97,8 % | 94,0 % | 3,9 % |
| 55-64 ans | 75,3 % | 74,1 % | 1,6 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À La Chapelle-Saint-Laud, la répartition CSP place en tête les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (25,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 15 | 25,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 16,8 % |
| Professions intermédiaires | 11 | 17,8 % |
| Employés | 10 | 16,8 % |
| Ouvriers | 14 | 23,6 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 43,3 % des emplois situés à La Chapelle-Saint-Laud, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 4 | 6,2 % |
| Industrie | 5 | 8,4 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 25 | 42,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 26 | 43,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À La Chapelle-Saint-Laud, 13,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 75 | 13,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 18 | 3,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 152 | 27,2 % |
| Baccalauréat | 118 | 21,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 85 | 15,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 69 | 12,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 42 | 7,5 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La Chapelle-Saint-Laud compte 837 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 8,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Angers et Verrières-en-Anjou. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et DALIVAL.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
À 22 520 € par UC, le revenu médian de la Chapelle-Saint-Laud se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Face à la médiane départementale (21 960 €), La Chapelle-Saint-Laud se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le bassin local enregistre 466 personnes actives, avec un chômage de 4,3 % et un taux d'emploi de 82,9 %, combinaison plus favorable que la moyenne. La CSP la plus représentée est celle des artisans, commerçants, chefs d'entreprise (25,1 %), devant les autres catégories.
Le répertoire Sirene recense 45 établissements actifs de la Chapelle-Saint-Laud en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Dans la ventilation par secteur, construction pèse 28,9 % du stock d'établissements. En 2024, 7 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +125,0 % — une dynamique de création forte. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et DALIVAL.
Le compte administratif 2024 affiche 654 €/hab de recettes pour 652 €/hab de dépenses, soit une épargne brute fragile de 3 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 163,7 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 70 €/hab.
Le taux global de taxe foncière bâtie — 51,40 % en 2024 — dépasse la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (49,47 %), l'écart communal atteint +1,93 points, pour une part communale pure à 47,55 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,06 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,33 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — La Chapelle-Saint-Laud est au cœur de la plaine ligérienne ou du bocage vendéen. L'ANCT classe La Chapelle-Saint-Laud à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 408 actifs vont travailler notamment vers Angers et Verrières-en-Anjou. Sur le versant social, la CAF dénombre 135 allocataires de la Chapelle-Saint-Laud.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de la Chapelle-Saint-Laud, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de la Chapelle-Saint-Laud (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 31 | 19,4 % |
| F | Construction | 27 | 16,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 18 | 11,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 16 | 10,0 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 14 | 8,8 % |
| S | Autres activités de services | 14 | 8,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 11 | 6,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 10 | 6,3 % |
| P | Enseignement | 6 | 3,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 4 | 2,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 1,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 1,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 0,6 % |
| J | Information et communication | 1 | 0,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,6 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,6 % |
Répartition des 117 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de la Chapelle-Saint-Laud (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE LA CHAPELLE-SAINT-LAUD siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DALIVAL | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 01.24Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| COMMUNE DE LA CHAPELLE-SAINT-LAUD | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| RUSU PB PRO siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.31Z Construction |
| AVP siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.33Z Construction |
| EIRL ANTOINE FOURNIER AF PLAC'49 siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.31Z Construction |
| SOCRATE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 7 plus gros employeurs de la Chapelle-Saint-Laud classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de la Chapelle-Saint-Laud (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de la Chapelle-Saint-Laud (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de la Chapelle-Saint-Laud (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de la Chapelle-Saint-Laud (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 20 à 45 (+125,0 %), avec 7 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 20 | 9 |
| 2015 | 28 | 3 |
| 2016 | 27 | 5 |
| 2017 | 35 | 8 |
| 2018 | 33 | 3 |
| 2019 | 36 | 4 |
| 2020 | 36 | 6 |
| 2021 | 44 | 18 |
| 2022 | 38 | 13 |
| 2023 | 45 | 8 |
| 2024 | — | 7 |
L'activité économique de la Chapelle-Saint-Laud repose sur 45 établissements, soit 5,4 pour 100 habitants (-25 % vs médiane départementale). 7 créations récentes (taux de renouvellement : 15,6 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (29 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2010 | 17,5 ha | 12,3 ha |
| 2011 | 17,5 ha | 12,3 ha |
| 2012 | 26,1 ha | 2,5 ha |
| 2013 | 28,3 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 28,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 1,6 ha | 54,2 ha |
| 2020 | 0,5 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Volailles | 500 | — |
La surface en agriculture biologique de la Chapelle-Saint-Laud atteint 0,5 ha en 2020, contre 29,7 ha en 2010.
Le bio de la Chapelle-Saint-Laud repose sur 1 exploitation, dont 100 % en certification complète.
