Économie
Les ménages de la Chapelle-Saint-Ursin déclarent un revenu médian de 25 430 € par an, soit +17 % par rapport à la médiane départementale (21 730 €) et dans le premier quartile d…
La Chapelle-Saint-Ursin compte 3 681 habitants et présente un profil économique diversifié. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 16,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bourges et Saint-Doulchard. Parmi les principaux employeurs figurent KNDS AMMO FRANCE et POLE POSITION INTERNATIONAL. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (45,3 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
Commune voisine de taille comparable, Villefranche-sur-Cher (51 km) affiche 22 900 €
Les ménages de la Chapelle-Saint-Ursin disposent d'un revenu médian de 25 430 €, voisin de la médiane française. Comparée à la médiane départementale (21 730 €), La Chapelle-Saint-Ursin se situe environ 3 700 € au-dessus. La dispersion des revenus est contenue (rapport interdécile: 2,3), les 10 % les plus modestes touchant moins de 16 610 € et les 10 % les plus aisés plus de 37 660 €.
Le bassin local enregistre 1 729 actifs, avec un chômage de 6,1 % et un taux d'emploi de 74,7 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Côté CSP, les ouvriers (45,3 %) arrivent en tête, suivis des Professions intermédiaires (25,2 %).
En 2023, 212 établissements étaient actifs de la Chapelle-Saint-Ursin, dans une économie au profil industriel affirmé. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 26,4 % des unités productives. Au millésime 2024, 27 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +47,2 % sur la période). Côté employeurs, KNDS AMMO FRANCE et POLE POSITION INTERNATIONAL figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL mesure en 2024 1 065 €/hab de recettes de la Chapelle-Saint-Ursin, 882 €/hab de dépenses et 183 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 1,2 années — reste courte, aux côtés de 149 €/hab d'investissement.
Le taux global de TFB en 2024 atteint 51,24 %, dépassant le repère national moyen. Par rapport à la médiane départementale (42,40 %), l'écart communal atteint +8,84 points, pour une part communale pure à 51,24 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,89 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,15 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: La Chapelle-Saint-Ursin est dans la tradition ligérienne des villages du Centre. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 1 304 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 540 allocataires, dont 25 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La distribution des revenus de la Chapelle-Saint-Ursin s'étage de 16 610 € pour les 10 % les plus modestes à 37 660 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 25 430 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 25 430 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 68,7 % du revenu disponible local et les pensions 34,2 %, signe d'un profil de la Chapelle-Saint-Ursin marqué par son équilibre démographique.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (25 430 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de la Chapelle-Saint-Ursin évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 21 150 € | 25 890 € | 31 570 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 270 € | 24 810 € | 30 320 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 820 € | 20 830 € |
| Médiane | 25 650 € | 25 430 € |
| 3e quartile (Q3) | 33 020 € | 31 210 € |
| Indice de Gini | 0,23 | 0,19 |
| Effet de la redistribution | -220 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,6 % | 74,7 % | 6,1 % |
| Hommes | 79,4 % | 74,3 % | 6,4 % |
| Femmes | 79,7 % | 75,1 % | 5,8 % |
| 15-24 ans | 45,9 % | 36,6 % | 20,2 % |
| 25-54 ans | 94,6 % | 90,3 % | 4,6 % |
| 55-64 ans | 62,3 % | 58,6 % | 6,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Ouvriers concentrent 45,3 % des emplois situés à La Chapelle-Saint-Ursin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de la Chapelle-Saint-Ursin se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 53,0 % de l'emploi total.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 89,7 % des déplacements domicile-travail des actifs de la Chapelle-Saint-Ursin.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (91,3 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Capital scolaire de la Chapelle-Saint-Ursin: — de bac+2 et plus, 12,8 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de la Chapelle-Saint-Ursin sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de la Chapelle-Saint-Ursin permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de la Chapelle-Saint-Ursin se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 540 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | KNDS AMMO FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 25.40Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | POLE POSITION INTERNATIONAL | Industrie manufacturière (NAF 31.09A) | 100 à 199 salariés |
| #3 | L'ATELIER DE BOURRELLERIE | Industrie manufacturière (NAF 15.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #4 | VORWERK FRANCE DIVISION KOBOLD | Commerce (NAF 47.99A) | 100 à 199 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | COMMUNAUTE EMMAUS UACE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.90B) | 50 à 99 salariés |
| #7 | J LANFRANCO ET COMPAGNIE | Industrie manufacturière (NAF 25.94Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - CENTRE LOIRE | Construction (NAF 43.21A) | 50 à 99 salariés |
| #9 | PROSPECTUS MAILING ADRESSE BAL GEOMARKET | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 73.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | DYKA TUBE SAS | Industrie manufacturière (NAF 22.21Z) | 50 à 99 salariés |
La Chapelle-Saint-Ursin héberge 212 établissements, soit 5,8 pour 100 habitants. On dénombre 27 créations récentes, soit 12,7 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (26 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Villefranche-sur-Cher (51 km, 2 678 hab.), les dépenses par habitant s'élève à 893 €/hab.
Les finances de la Chapelle-Saint-Ursin sont saines avec une dette modérée de 223 €/hab et une capacité d'épargne de 183 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 183 € par habitant.
Côté fonctionnement, La Chapelle-Saint-Ursin dégage 1 065 € de recettes et engage 882 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 183 €/hab (17 % des recettes) (-16 % par rapport à la médiane du département (1 050 €)). Les ménages supportent une taxe foncière de 51,2 % (taux global), au sommet du classement du département (7ᵉ position sur 286). Fait notable : l'effort d'investissement atteint 149 € par habitant. L'endettement atteint 223 €/hab (-72 % par rapport à la médiane du département (788 €)).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Les impôts locaux apportent 2,6 M€ aux caisses communales (soit 64 % des recettes), tandis que l'encours de dette atteint 839 k€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de -32,4 % pendant que l'épargne brute s'établit à 183 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 51,24 % | 0,00 % | — | 51,24 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 32,56 % | 1,69 % | — | 67,17 % |
| Taxe d'habitation | 8,47 % | 9,68 % | — | 18,15 % |
| CFE | 0,00 % | 25,89 % | — | 25,89 % |
| TEOM | — | — | — | 10,45 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Sur la TFB, 51,24 % localement contre 43,01 % au national; la CFE appliquée aux entreprises s'élève à 25,89 %.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (46,92 % → 51,24 %) pour une CFE à 25,89 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 952 € vs moyenne strate 941 € (+1%) |
| Effort fiscal | 1,096 vs moyenne strate 1,105 |
| Strate démographique | Strate 5 Population DGF : 3 569 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
