Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Marnay : revenu médian 22 990 €/an, chômage 8,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 16,3 %. Le taux de chômage a monté de 0,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 770 € | — |
| 2018 | 20 760 € | — |
| 2019 | 21 430 € | — |
| 2020 | 22 180 € | — |
| 2021 | 22 990 € | — |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 500 € | 22 990 € |
| Effet de la redistribution | +490 € sur la médiane | |
À Saint-Secondin (13 km, 531 hab.), le revenu médian s'élève à 19 610 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,2 % | 74,7 % | 8,0 % |
| Hommes | 84,4 % | 77,3 % | 8,3 % |
| Femmes | 78,1 % | 72,2 % | 7,6 % |
| 15-24 ans | 49,2 % | 36,6 % | 25,7 % |
| 25-54 ans | 94,7 % | 89,0 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 67,9 % | 63,5 % | 6,5 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Agriculteurs exploitants représentent 24,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 33 | 24,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 29 | 21,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 3,6 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 14,5 % |
| Employés | 18 | 13,5 % |
| Ouvriers | 30 | 22,4 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Construction concentre 33,2 % des emplois de Marnay.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 28 | 20,8 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 45 | 33,2 % |
| Commerce, transports, services | 44 | 32,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 18 | 13,5 % |
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Marnay est Voiture (89,8 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 24 | 6,8 % |
| Marche à pied | 5 | 1,4 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,3 % |
| Voiture | 319 | 89,8 % |
| Transports en commun | 6 | 1,7 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Marnay, CDI / Fonction publique concerne 87,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 259 | 87,5 % |
| CDD | 18 | 6,1 % |
| Intérim | 8 | 2,7 % |
| Apprentissage / Stage | 11 | 3,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Marnay, 13,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 70 | 13,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 19 | 3,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 152 | 28,1 % |
| Baccalauréat | 119 | 22,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 89 | 16,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 46 | 8,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 44 | 8,2 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 11,8 % | 14,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,0 % | 3,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 36,4 % | 19,4 % |
| Baccalauréat | 19,1 % | 25,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13,3 % | 19,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,6 % | 9,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,7 % | 8,7 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Marnay suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 26 | 19 | 73,0 % |
| 6-10 ans | 40 | 40 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 36 | 36 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 27 | 27 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 44 | 20 | 45,5 % |
| 25-29 ans | 22 | 1 | 4,4 % |
Le graphique CAF détaille la composition des 100 foyers aidés de Marnay, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 713 habitants, Marnay compte une activité de bâtiment et de construction bien représentée à l'échelle locale. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 19,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Poitiers et Vivonne.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Avec un revenu médian de 22 990 € par UC, Marnay se situe près des repères nationaux. Rapporté à la médiane du département (21 640 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 1 350 € le repère.
380 actifs, 8,0 % de chômage et 74,7 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Sur le versant socioprofessionnel, les agriculteurs exploitants tiennent la première place (24,3 %).
Le maillage économique communal rassemble 48 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Côté sectoriel, construction porte 25,0 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 8 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +100,0 % sur la période).
Solides, les finances de Marnay dégagent 242 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 856 €/hab de recettes de fonctionnement. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 117 €/hab.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (33,13 %). L'écart avec la médiane départementale — 44,67 % — est de -11,54 points, sur un taux communal pur de 28,26 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,44 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,55 %.
Marnay est caractéristique des bourgs du Sud-Ouest atlantique; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Marnay dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 300 actifs vont travailler notamment vers Poitiers et Vivonne. Côté social, 100 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
