Petite commune de 1 247 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Marsas active des leviers de revitalisation. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bordeaux et Saint-André-De-Cubzac. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE PHILIPPE MADRELLE et MAIRIE.
3 projets ont été subventionnés par l'État pour 14 482 € d'aides d'investissement.
À 6 km, Périssac (1 184 hab.) enregistre 22 830 € de revenu médian
Le revenu médian communal (22 670 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Par rapport au repère départemental (24 700 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 2 030 €.
Sur la population active de Marsas — 629 actifs — le chômage s'établit à 8,3 % et le taux d'emploi à 75,5 %. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise dominent la structure des emplois à 22,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene (2023), 111 établissements actifs forment le paysage économique de Marsas. Le premier secteur NAF rassemble 25,2 % des établissements, autour de la catégorie construction. Le stock d'établissements a évolué de +98,2 % sur la décennie, avec 20 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). COLLEGE PHILIPPE MADRELLE et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales restent équilibrées en 2024: 510 €/hab de recettes, 92 €/hab d'épargne brute, 127 €/hab d'encours de dette. La durée théorique de désendettement — 1,4 années — reste courte, aux côtés de 138 €/hab d'investissement. 3 projets locaux ont bénéficié de 14 481 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 34,98 % de taxe foncière bâtie en 2024, Marsas affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. Rapport au repère départemental (46,07 % de TFB), Marsas affiche -11,09 points d'écart, avec un taux communal de 34,21 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,63 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,20 %.
Côté géographie économique, Marsas est une commune de la façade atlantique française, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 469 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 190 allocataires de Marsas, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 640 € | 22 670 € |
| Effet de la redistribution | +30 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,3 % | 75,5 % | 8,3 % |
| Hommes | 83,8 % | 79,2 % | 5,5 % |
| Femmes | 80,8 % | 71,8 % | 11,2 % |
| 15-24 ans | 35,8 % | 26,8 % | 25,2 % |
| 25-54 ans | 97,3 % | 91,0 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 64,0 % | 57,1 % | 10,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Marsas est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (22,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Marsas avec 39,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (88,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Marsas.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,5 % des salariés de Marsas, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Marsas, 15,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Marsas, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Marsas, 190 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | COLLEGE PHILIPPE MADRELLE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | TECH PRO SERVICES | Construction (NAF 43.21A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux de couverture au groupe scolaire | 18 117 € | 6 341 € | 35,0 % |
| DSIL | Installation d'un systeme d'alarme incendie et ppms radio pour le groupe scolaire | 7 196 € | 4 317 € | 60,0 % |
| DSIL | Base adresse locale | 9 559 € | 3 823 € | 40,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 111 établissements actifs à Marsas, soit 8,9 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 18,0 %, avec 20 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (25 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0