Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Mazières-en-Gâtine.
Commune rurale de 1 047 habitants, Mazières-en-Gâtine conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 23,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Niort et Parthenay. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE ROGER THABAULT et CARRIERES KLEBER MOREAU.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale.
Commune voisine de taille comparable, Augé (8 km) affiche 23 210 €
Le niveau de vie médian de Mazières-en-Gâtine — 21 420 € — reste inférieur à la moyenne française. Le repère départemental (21 910 €) reste comparable à la médiane de Mazières-en-Gâtine.
Le taux de chômage (11,0 %) et le taux d'emploi (72,3 %) placent Mazières-en-Gâtine dans une situation proche des moyennes nationales. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (32,5 % des emplois occupés).
Le tissu économique local compte 95 établissements actifs en 2023, à dominante tertiaire. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 29,5 % des établissements. Au millésime 2024, 11 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +13,1 % sur la période). Côté employeurs, COLLEGE ROGER THABAULT et CARRIERES KLEBER MOREAU figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes de Mazières-en-Gâtine apparaissent sains en 2024: recettes à 894 €/hab, dépenses à 658 €/hab et épargne brute à 236 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 1,4 années (courte), pour 421 €/hab de dépenses d'équipement.
Avec 41,78 % de taxe foncière bâtie en 2024, Mazières-en-Gâtine s'aligne sur les moyennes françaises. Comparée au département (43,16 % de médiane TFB), Mazières-en-Gâtine présente un écart de -1,38 points — la part communale pure s'élève à 38,80 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,04 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,09 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Mazières-en-Gâtine est dans la tradition villageoise de l'Aquitaine. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 331 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 175 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 670 € | 21 420 € |
| Effet de la redistribution | +750 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,2 % | 72,3 % | 11,0 % |
| Hommes | 80,0 % | 73,1 % | 8,6 % |
| Femmes | 82,3 % | 71,5 % | 13,1 % |
| 15-24 ans | 57,8 % | 43,0 % | 25,5 % |
| 25-54 ans | 93,6 % | 85,4 % | 8,8 % |
| 55-64 ans | 59,8 % | 52,6 % | 11,9 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (32,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Mazières-en-Gâtine.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 42,6 % des emplois situés à Mazières-en-Gâtine, signe du modèle économique local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Mazières-en-Gâtine est Voiture (85,0 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (80,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 21,0 % de Mazières-en-Gâtine, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Mazières-en-Gâtine permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 175 allocataires de Mazières-en-Gâtine bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | COLLEGE ROGER THABAULT | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | CARRIERES KLEBER MOREAU | Industries extractives (NAF 08.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | AICM L'EMPLOI POUR SE CONSTRUIRE | Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | TOLERIE INDUSTRIELLE | Industrie manufacturière (NAF 25.50B) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ECOLE PRIMAIRE LA GATINELLE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | MANPOWER | Services administratifs et de soutien (NAF 78.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | SARL STDC | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 10 à 19 salariés |
| #9 | ALEXANDRA PALACE GOLF & RESORTS | Hébergement et restauration (NAF 55.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | FEDER UNION DE COOPERATIVES AGRICOLES | Commerce (NAF 46.23Z) | 10 à 19 salariés |
Mazières-en-Gâtine héberge 95 établissements, soit 9,1 pour 100 habitants (+35 % vs médiane départementale). On dénombre 11 créations récentes, soit 11,6 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0