Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Rezé.
Avec 43 556 habitants, Rezé combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 24,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Nantes et Saint-Herblain. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et CENTRE LECLERC.
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV). Un projet a été subventionné par l'État pour 100 000 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Pour référence, Saint-Herblain (8 km) affiche 23 000 € de revenu médian
À 23 550 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. À l'échelle départementale, la médiane (24 170 €) est proche de celle de Rezé. Le rapport interdécile (3,0) et le taux de pauvreté (13,0 %) traduisent une dispersion importante des niveaux de vie.
Le marché du travail local est relativement stable: taux de chômage à 10,0 %, taux d'emploi à 70,5 %, pour 21 664 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (30,3 % des emplois occupés).
4 064 établissements sont actifs de Rezé en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 21,6 % des établissements. Le rythme de création atteint 641 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +65,4 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAIRIE et CENTRE LECLERC.
L'OFGL mesure en 2024 1 709 €/hab de recettes de Rezé, 1 510 €/hab de dépenses et 199 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 2,4 années (courte), pour 251 €/hab de dépenses d'équipement.
Pression fiscale foncière supérieure à la moyenne française: 56,31 % de TFB globale en 2024. Par rapport à la médiane départementale (44,66 %), l'écart communal atteint +11,65 points, pour une part communale pure à 49,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,93 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 36,64 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Rezé est entre océan et marais, sur la côte atlantique. La commune est couverte par le Quartier Prioritaire de la Ville (QPV), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 14 853 actifs vont travailler notamment vers Nantes et Saint-Herblain. Sur le versant social, la CAF dénombre 10 490 allocataires, dont 1 560 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Entre le premier décile à 12 910 € et le neuvième à 38 110 €, la fourchette des niveaux de vie de Rezé dessine une dispersion importante (médiane 23 550 €).
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
La segmentation par âge éclaire la médiane de Rezé (23 550 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Les salaires représentent 72,3 % du revenu disponible local et les pensions 24,2 %, signe d'un profil de Rezé marqué par son équilibre démographique.
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (23 550 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Le seuil de pauvreté monétaire retenu par l'INSEE correspond à 60 % du niveau de vie médian français (≈ 13 000 € annuels en 2021). Le graphique livre, pour chaque tranche d'âge, la part des ménages sous ce seuil ; la pointillée matérialise la moyenne communale. Jeunes adultes et 75 ans et plus ressortent fréquemment comme les plus exposés.
Le taux de pauvreté moyen de Rezé (13,0 %) varie fortement selon l'âge: il est souvent plus élevé chez les moins de 30 ans et les 75 ans et plus, ces derniers touchés par de faibles pensions.
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Rezé évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 850 € | 24 320 € | 31 060 € |
| Indemnités de chômage | 10 620 € | 13 860 € | 18 800 € |
| Activités non salariées | 19 420 € | 28 110 € | 38 230 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 120 € | 23 120 € | 28 580 € |
| Revenus du patrimoine | 11 570 € | 24 330 € | 45 890 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 7 740 € | 9 740 € | 12 060 € |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 220 € | 17 820 € |
| Médiane | 23 530 € | 23 550 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 900 € | 30 330 € |
| Indice de Gini | 0,31 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | +20 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,3 % | 70,5 % | 10,0 % |
| Hommes | 80,6 % | 72,7 % | 9,7 % |
| Femmes | 76,1 % | 68,3 % | 10,2 % |
| 15-24 ans | 45,1 % | 37,2 % | 17,6 % |
| 25-54 ans | 92,9 % | 84,3 % | 9,3 % |
| 55-64 ans | 62,8 % | 58,0 % | 7,7 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 30,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 55,3 % des emplois de Rezé.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 56,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Rezé.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (83,7 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 14,1 % de la population non scolarisée de Rezé.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Rezé permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 10 490 foyers allocataires de Rezé, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 1 000 à 1 999 salariés |
| #2 | CENTRE LECLERC | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #3 | LEROY MERLIN FRANCE | Commerce (NAF 47.52B) | 250 à 499 salariés |
| #4 | LECLERC ET LA DINERIE | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #5 | RHONE ALPES STL | Services administratifs et de soutien (NAF 80.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #6 | LEPP NOTRE DAME | Enseignement (NAF 85.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #7 | LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE JEAN PERRIN - LYCEE DES METIERS DES BATIMENTS INTELLIGENTS | Enseignement (NAF 85.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #8 | SOCIETE GENERALE DES TECHNIQUES | Industrie manufacturière (NAF 22.22Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | GRELIER | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 100 à 199 salariés |
| #10 | DOCKS INDUSTRIE SERVICES | Commerce (NAF 46.72Z) | 100 à 199 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Mise en accessibilité des bâtiments communaux-année 2023 | 624 365 € | 100 000 € | 16,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Rezé. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Rezé. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 4 064 établissements actifs à Rezé, soit 9,3 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 15,8 %, avec 641 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
