Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Roquefort-sur-Soulzon.
Roquefort-sur-Soulzon compte 475 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 46,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Affrique et Millau. Parmi les principaux employeurs figurent SOC CAVES PRODUCTEURS REUNIS ROQUEFORT et FROMAGES ET TERROIRS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale.
Commune voisine de taille comparable, Comprégnac (14 km) affiche 23 120 €
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Roquefort-sur-Soulzon atteint 23 390 €, proche du repère hexagonal. Le revenu médian du département, 21 690 €, est inférieur à celui de Roquefort-sur-Soulzon de quelque 1 700 €.
241 actifs composent la population active de Roquefort-sur-Soulzon, pour un taux de chômage bas (6,1 %) et un taux d'emploi élevé (71,0 %). Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 50,7 %.
Le tissu productif communal, 83 unités actives (2023), s'appuie sur une composante industrielle significative. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 37,3 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 7 immatriculations en 2024, sur un stock en +9,2 % sur dix ans (un stock d'établissements stable). SOC CAVES PRODUCTEURS REUNIS ROQUEFORT et FROMAGES ET TERROIRS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La commune présente en 2024 4 834 €/hab de recettes et 1 154 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 7,3 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 380 €/hab.
En 2024, la taxe foncière bâtie de Roquefort-sur-Soulzon ressort à 45,96 %, dans la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de +3,30 points par rapport à la médiane départementale (42,66 %); part communale seule: 43,95 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,96 %.
À l'échelle régionale, Roquefort-sur-Soulzon est au cœur de l'arrière-pays occitan, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Roquefort-sur-Soulzon est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 139 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 70 allocataires de Roquefort-sur-Soulzon, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 520 € | 23 390 € |
| Effet de la redistribution | -130 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,6 % | 71,0 % | 6,1 % |
| Hommes | 74,1 % | 69,5 % | 6,1 % |
| Femmes | 77,6 % | 72,9 % | 6,0 % |
| 15-24 ans | 55,2 % | 47,8 % | 13,4 % |
| 25-54 ans | 93,5 % | 89,7 % | 4,1 % |
| 55-64 ans | 55,3 % | 50,6 % | 8,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 50,7 % des postes occupés sur le territoire communal.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 53,8 % des emplois de Roquefort-sur-Soulzon.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Roquefort-sur-Soulzon, 75,1 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,2 % des salariés de Roquefort-sur-Soulzon, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Roquefort-sur-Soulzon, 18,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Roquefort-sur-Soulzon, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 70 allocataires de Roquefort-sur-Soulzon bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SOC CAVES PRODUCTEURS REUNIS ROQUEFORT | Commerce (NAF 46.33Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | FROMAGES ET TERROIRS | Commerce (NAF 46.33Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | SOCIETE AFFINAGE-CONDITIONNEMENT | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 100 à 199 salariés |
| #4 | ETS CONDITIONNEMENT | Services administratifs et de soutien (NAF 82.92Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | LES FROMAGERIES OCCITANES | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 50 à 99 salariés |
| #6 | FROMAGERIES PAPILLON | Services administratifs et de soutien (NAF 82.92Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | ETABLISSEMENTS GABRIEL COULET | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 50 à 99 salariés |
| #8 | TRANSPORTS GALTIER | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 50 à 99 salariés |
| #9 | ETABLISSEMENTS GABRIEL COULET | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 20 à 49 salariés |
| #10 | GALDIS | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 20 à 49 salariés |
Le tissu économique de Roquefort-sur-Soulzon comprend 83 établissements actifs, soit 17,5 pour 100 habitants (+79 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 8,4 % du stock (7 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (37 %) et Industrie (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
