Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Saint-Macaire : revenu médian 21 150 €/an, chômage 11,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 590 € | 21 150 € |
| Effet de la redistribution | +560 € sur la médiane | |
Pour référence, Preignac (6 km) affiche 21 470 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,8 % | 69,3 % | 11,0 % |
| Hommes | 78,2 % | 70,1 % | 10,4 % |
| Femmes | 77,4 % | 68,5 % | 11,5 % |
| 15-24 ans | 52,0 % | 39,7 % | 23,5 % |
| 25-54 ans | 91,3 % | 82,7 % | 9,5 % |
| 55-64 ans | 64,0 % | 58,9 % | 8,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (35,8 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Macaire.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 64 | 14,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 62 | 13,4 % |
| Professions intermédiaires | 122 | 26,5 % |
| Employés | 165 | 35,8 % |
| Ouvriers | 47 | 10,3 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Macaire se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 48,6 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 8 | 1,8 % |
| Industrie | 36 | 7,8 % |
| Construction | 15 | 3,2 % |
| Commerce, transports, services | 178 | 38,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 224 | 48,6 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Saint-Macaire, 78,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 30 | 3,5 % |
| Marche à pied | 53 | 6,2 % |
| Vélo | 23 | 2,7 % |
| Deux-roues motorisé | 12 | 1,4 % |
| Voiture | 667 | 78,2 % |
| Transports en commun | 68 | 8,0 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (79,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 574 | 79,6 % |
| CDD | 85 | 11,8 % |
| Intérim | 12 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 31 | 4,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 16,0 % de Saint-Macaire, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 246 | 16,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 116 | 7,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 354 | 23,0 % |
| Baccalauréat | 291 | 18,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 160 | 10,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 198 | 12,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 172 | 11,2 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,5 % | 17,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,6 % | 9,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 31,2 % | 16,8 % |
| Baccalauréat | 20,0 % | 18,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,9 % | 10,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8,1 % | 16,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 11,7 % | 10,8 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Saint-Macaire permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 66 | 44 | 66,7 % |
| 6-10 ans | 115 | 111 | 96,5 % |
| 11-14 ans | 105 | 102 | 97,1 % |
| 15-17 ans | 94 | 88 | 93,6 % |
| 18-24 ans | 135 | 42 | 31,1 % |
| 25-29 ans | 121 | 7 | 5,8 % |
Parmi les 405 foyers allocataires de Saint-Macaire, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
1 tiers-lieu recense a Saint-Macaire. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Territoire rural en revitalisation, Saint-Macaire compte 1 981 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 19,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Langon et Bordeaux. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD LA FONTAINE D'URSULINE et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 13 565 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Saint-Macaire enregistre 21 150 € de revenu médian, un seuil en retrait par rapport aux moyennes nationales. La médiane départementale s'élève à 24 700 €, soit environ 3 550 € de plus qu'à Saint-Macaire.
Les indicateurs du travail (11,0 % de chômage, 69,3 % d'emploi) placent Saint-Macaire près des repères français, pour 949 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (35,8 % des emplois occupés).
Selon Sirene, Saint-Macaire dénombre 175 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 21,7 % des établissements. En 2024, 25 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +35,7 % — une dynamique de création forte. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs EHPAD LA FONTAINE D'URSULINE et MAIRIE.
L'exercice 2024 affiche 1 021 €/hab de recettes, 823 €/hab de dépenses et 198 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. La durée théorique de désendettement — 6,6 années — reste raisonnable, aux côtés de 95 €/hab d'investissement.
Avec 48,91 % de taxe foncière bâtie en 2024, Saint-Macaire s'aligne sur les moyennes françaises. Comparée au département (46,07 % de médiane TFB), Saint-Macaire présente un écart de +2,84 points — la part communale pure s'élève à 46,95 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,25 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,59 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Macaire est entre océan et marais, sur la côte atlantique. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 660 actifs vont travailler notamment vers Langon et Bordeaux. Sur le versant social, la CAF dénombre 405 allocataires, dont 55 foyers bénéficiaires du RSA.
