Économie
Avec un revenu médian de 22 510 € par an, Celles-sur-Belle se situe dans la moyenne.
Celles-sur-Belle compte 3 829 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 29,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Niort et Melle. Parmi les principaux employeurs figurent SOCOPA VIANDES et SEVRE & BELLE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale.
Commune voisine de taille comparable, Vouillé (14 km) affiche 26 430 €
Celles-sur-Belle affiche un niveau de vie médian de 22 510 €, dans la moyenne française. Le repère départemental (21 910 €) reste comparable à la médiane de Celles-sur-Belle. La distribution des revenus affiche une dispersion contenue (D9/D1 = 2,4): le 1er décile se situe à 14 100 €, le 9e à 34 380 €.
À 7,0 % de chômage et 72,7 % d'emploi, Celles-sur-Belle dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 1 821 actifs. Parmi les emplois de Celles-sur-Belle, les ouvriers concentrent 36,3 % des effectifs.
Selon Sirene (2023), Celles-sur-Belle compte 250 établissements actifs, avec une part industrielle supérieure à la moyenne française. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 24,0 % des unités productives. En 2024, 40 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +33,0 % — une dynamique de création forte. SOCOPA VIANDES et SEVRE & BELLE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de la commune sont sous pression: l'épargne brute n'atteint que 27 €/hab en 2024, dans un contexte de dette à 913 €/hab. Il faudrait 33,8 années d'épargne brute pour rembourser la dette (très longue), dans une commune qui consacre 389 €/hab à l'investissement.
La commune applique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie supérieur à la moyenne (51,28 %). L'écart avec la médiane départementale — 43,16 % — est de +8,12 points, sur un taux communal pur de 37,88 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,76 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 38,22 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Celles-sur-Belle est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 1 170 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 635 allocataires, dont 45 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La distribution des revenus de Celles-sur-Belle s'étage de 14 100 € pour les 10 % les plus modestes à 34 380 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 22 510 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Au fil des âges de Celles-sur-Belle, la médiane communale de 22 510 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 66,3 % du revenu disponible local et les pensions 28,5 %, signe d'un profil de Celles-sur-Belle marqué par son équilibre démographique.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (22 510 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Chez les ménages les plus modestes de Celles-sur-Belle, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 070 € | 23 260 € | 28 460 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 620 € | 20 630 € | 26 650 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 670 € | 17 950 € |
| Médiane | 22 080 € | 22 510 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 750 € | 27 990 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +430 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,2 % | 72,7 % | 7,0 % |
| Hommes | 78,6 % | 72,8 % | 7,4 % |
| Femmes | 77,7 % | 72,5 % | 6,7 % |
| 15-24 ans | 50,6 % | 43,0 % | 15,1 % |
| 25-54 ans | 95,1 % | 89,5 % | 5,9 % |
| 55-64 ans | 54,8 % | 51,2 % | 6,7 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Celles-sur-Belle, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (36,3 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Celles-sur-Belle, 33,6 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Celles-sur-Belle est Voiture (90,1 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (85,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Celles-sur-Belle, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 20,3 % n'a aucun diplôme.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Celles-sur-Belle sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Celles-sur-Belle permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 635 foyers aidés de Celles-sur-Belle, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SOCOPA VIANDES | Industrie manufacturière (NAF 10.11Z) | 200 à 249 salariés |
| #2 | SEVRE & BELLE | Industrie manufacturière (NAF 10.51B) | 100 à 199 salariés |
| #3 | COLLEGE FRANCOIS ALBERT | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | EHPAD LES CHANTERELLES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | M.POUGNAND | Construction (NAF 43.32A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | UNICELLES | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
| #7 | ROY ET FILS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | CLAUGER | Industrie manufacturière (NAF 33.20B) | 20 à 49 salariés |
| #9 | RECTOR LESAGE | Industrie manufacturière (NAF 23.61Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
1 structure France Services labellisee a Celles-sur-Belle. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 250 établissements actifs à Celles-sur-Belle, soit 6,5 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 16,0 %, avec 40 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (24 %) et Construction (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
En regard, Magné (à 27 km, 2 728 hab.) affiche 921 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 913 € par habitant pour une capacité d'épargne de 27 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 27 € par habitant.
Le budget de fonctionnement de Celles-sur-Belle affiche 980 € de recettes et 953 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 27 €/hab (3 % des recettes) (+16 % par rapport à la médiane du département (824 €)). À noter : les dépenses d'équipement s'élèvent à 389 €/hab. En complément, l'encours de dette s'établit à 913 € par habitant, mieux classée que 75 % des communes du département. De plus, la pression fiscale foncière s'établit à 51,3 % (taux global), dans le top 5 % du département (3ᵉ sur 256).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Le budget 2024 mobilise 3,8 M€ de recettes de fonctionnement face à 3,6 M€ de dépenses, avec les frais de personnel représentant environ 39 % du total dépensé.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de 92 € à 27 €, soit -70,7 %.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 37,88 % | 12,56 % | 0,84 % | 51,28 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 58,33 % | 37,08 % | 2,40 % | 146,00 % |
| Taxe d'habitation | 13,80 % | 23,43 % | 0,99 % | 38,22 % |
| CFE | 0,00 % | 27,58 % | 1,18 % | 28,76 % |
| TEOM | — | — | — | 16,48 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
La taxe foncière bâti atteint 51,28 % ici, à comparer aux 43,01 % observés en moyenne nationale; la CFE s'établit à 28,76 %.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (51,11 % → 51,28 %) pour une CFE à 28,76 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 781 € vs moyenne strate 941 € (-17%) |
| Effort fiscal | 1,293 vs moyenne strate 1,105 |
| Strate démographique | Strate 5 Population DGF : 3 995 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
