Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Le Pin.
Village de 1 091 habitants, Le Pin s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bressuire et Cerizay. Parmi les principaux employeurs figurent LES ATELIERS DU BOCAGE et ORVIA. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (43,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale.
Somloire, commune de taille similaire à 18 km, affiche 20 910 € de revenu médian
Selon Filosofi, Le Pin enregistre 22 190 € de revenu médian, niveau proche du repère national. Le revenu médian dans les Deux-Sèvres — 21 910 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 5,5 % et un taux d'emploi de 77,5 %, indicateurs d'un marché actif. 43,2 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Économie à base partiellement agricole, Le Pin compte 60 établissements actifs en 2023. Le découpage NAF place construction en tête, avec 21,7 % des établissements. 10 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +62,2 % sur la décennie). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent LES ATELIERS DU BOCAGE et ORVIA.
En 2024, les finances communales s'équilibrent avec 1 179 €/hab de recettes de fonctionnement pour 1 005 €/hab de dépenses et 174 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,6 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 157 €/hab.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 36,28 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Face à la médiane départementale (43,16 %), l'écart ressort à -6,88 points, part communale pure 35,12 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,48 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,10 %.
Le positionnement géographique — Le Pin est dans la géographie agricole de la Nouvelle-Aquitaine — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 422 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 175 allocataires du Pin, dont 10 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 740 € | 22 190 € |
| Effet de la redistribution | +450 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,0 % | 77,5 % | 5,5 % |
| Hommes | 81,1 % | 77,5 % | 4,4 % |
| Femmes | 83,1 % | 77,4 % | 6,8 % |
| 15-24 ans | 58,4 % | 49,0 % | 16,0 % |
| 25-54 ans | 93,7 % | 89,7 % | 4,2 % |
| 55-64 ans | 63,9 % | 61,3 % | 4,2 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Le Pin, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (43,2 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Le Pin, 41,0 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Le Pin, 90,5 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés du Pin est CDI / Fonction publique (81,0 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 20,6 % du Pin, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
À Le Pin, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Le Pin, 175 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | LES ATELIERS DU BOCAGE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 100 à 199 salariés |
| #2 | ORVIA | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.47Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | ETABLISSEMENTS DUGUE | Construction (NAF 43.32B) | 20 à 49 salariés |
| #4 | LES LUCIOLES DE LA VALLEE | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.29Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ECO'BOIS ENERGIE | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 02.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | NOREMAT | Industrie manufacturière (NAF 28.30Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | LES POSEURS DU BOCAGE | Construction (NAF 43.21A) | 10 à 19 salariés |
L'activité économique du Pin repose sur 60 établissements, soit 5,5 pour 100 habitants (-18 % vs médiane départementale). 10 créations récentes (taux de renouvellement : 16,7 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (22 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0