Lège-Cap-Ferret compte 7 909 habitants et présente un profil économique diversifié. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Environ 55,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Andernos-Les-Bains et Bordeaux. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et CENTRE MEDICAL LA PIGNADA.
Un projet a été subventionné par l'État pour 160 750 € d'aides d'investissement.
En regard, Martignas-sur-Jalle (à 33 km, 8 056 hab.) affiche 27 750 € de revenu médian
Avec 26 710 € de revenu médian par UC, Lège-Cap-Ferret se situe dans le haut du spectre national. À l'échelle départementale, la médiane dans le Gironde s'élève à 24 700 €, soit environ 2 010 € de moins qu'à Lège-Cap-Ferret. Le rapport interdécile (4,0) et le taux de pauvreté (10,0 %) traduisent une dispersion marquée des niveaux de vie.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 8,7 % de chômage et 68,5 % d'emploi pour 3 096 actifs. Parmi les emplois de Lège-Cap-Ferret, les employés concentrent 24,9 % des effectifs.
Selon Sirene (2023), Lège-Cap-Ferret compte 1 959 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 26,6 % des établissements. Au millésime 2024, 178 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +67,6 % sur la période). Côté employeurs, MAIRIE et CENTRE MEDICAL LA PIGNADA figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes de Lège-Cap-Ferret affichent une structure équilibrée en 2024 (3 678 €/hab de recettes, 695 €/hab d'épargne brute). Il faudrait 2,0 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 1 309 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 160 750 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le foncier bâti s'inscrit sous la moyenne nationale, avec 36,36 % de taux global en 2024. L'écart avec la médiane départementale — 46,07 % — est de -9,71 points, sur un taux communal pur de 32,60 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,39 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,23 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Lège-Cap-Ferret est dans les paysages contrastés de la côte atlantique. Le nombre de navetteurs sortants — 1 334 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 1 100 allocataires, dont 135 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Entre le premier décile à 13 930 € et le neuvième à 56 220 €, la fourchette des niveaux de vie de Lège-Cap-Ferret dessine une dispersion marquée (médiane 26 710 €).
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
À Lège-Cap-Ferret, les 40-59 ans tirent la médiane (26 710 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
Les salaires représentent 49,6 % du revenu disponible local et les pensions 37,0 %, signe d'un profil de Lège-Cap-Ferret marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (26 710 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Pourcentage de ménages dont le niveau de vie est inférieur au seuil de pauvreté (fixé à 60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021). La ligne pointillée représente le taux moyen de la commune toutes tranches d'âge confondues. Les jeunes (< 30 ans) et les personnes âgées (75+) sont souvent les plus exposés.
Le taux de pauvreté moyen de Lège-Cap-Ferret (10,0 %) varie fortement selon l'âge: il est souvent plus élevé chez les moins de 30 ans et les 75 ans et plus, ces derniers touchés par de faibles pensions.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Lège-Cap-Ferret, les salaires représentent 49,6 % du revenu disponible global et les prestations sociales 1,9 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 690 € | 25 950 € | 36 200 € |
| Indemnités de chômage | 12 420 € | 17 330 € | 25 640 € |
| Activités non salariées | 17 940 € | 30 190 € | 46 720 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 200 € | 27 090 € | 36 490 € |
| Revenus du patrimoine | 23 040 € | 42 530 € | 70 950 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 940 € | 19 570 € |
| Médiane | 27 630 € | 26 710 € |
| 3e quartile (Q3) | 41 600 € | 37 990 € |
| Indice de Gini | 0,42 | 0,36 |
| Effet de la redistribution | -920 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,0 % | 68,5 % | 8,7 % |
| Hommes | 78,5 % | 72,5 % | 7,7 % |
| Femmes | 71,5 % | 64,5 % | 9,7 % |
| 15-24 ans | 43,5 % | 35,7 % | 17,9 % |
| 25-54 ans | 90,6 % | 84,0 % | 7,3 % |
| 55-64 ans | 62,4 % | 56,8 % | 9,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (24,9 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Lège-Cap-Ferret.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Lège-Cap-Ferret avec 51,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (78,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Lège-Cap-Ferret.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (86,8 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 14,1 % de Lège-Cap-Ferret, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Lège-Cap-Ferret permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 1 100 allocataires de Lège-Cap-Ferret bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | CENTRE MEDICAL LA PIGNADA | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | COLLEGE JEAN COCTEAU | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | FOYER ALICE GIROU | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
| #5 | RESIDENCE LES TCHANQUES | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #6 | CLABIS | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #7 | ETS CASTILLON SA | Construction (NAF 43.32A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ECOLE MATERNELLE BOURG | Enseignement (NAF 85.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | ENTREPRISE CONVENANT | Construction (NAF 43.99C) | 20 à 49 salariés |
| #10 | BMC SARL | Construction (NAF 41.20A) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Construction d'une ecole de danse | 1 787 160 € | 160 750 € | 9,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Lège-Cap-Ferret. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
- France services Lège-Cap Ferret 84 Avenue de la Mairie - 33950 - Lège-Cap-Ferret 05 56 60 39 91
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Lège-Cap-Ferret héberge 1 959 établissements, soit 24,8 pour 100 habitants (+144 % vs médiane départementale). On dénombre 178 créations récentes, soit 9,1 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (27 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0