Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La distribution des revenus de Montbard s'étage de 10 890 € pour les 10 % les plus modestes à 32 840 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 20 120 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 10 890 € |
| D2 | 14 110 € |
| D3 | 16 150 € |
| D4 | 18 350 € |
| Médiane | 20 120 € |
| D6 | 22 080 € |
| D7 | 24 480 € |
| D8 | 27 720 € |
| 9e décile (D9) | 32 840 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de pauvreté a stagné. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 330 € | 19 % |
| 2018 | 18 920 € | 18 % |
| 2019 | 19 230 € | 18 % |
| 2020 | 19 770 € | 18 % |
| 2021 | 20 120 € | 19 % |
À Châtillon-sur-Seine (29 km, 5 443 hab.), le revenu médian s'élève à 19 810 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 70,9 % | 57,7 % | 18,7 % |
| Hommes | 72,7 % | 59,0 % | 18,8 % |
| Femmes | 69,2 % | 56,4 % | 18,5 % |
| 15-24 ans | 51,3 % | 35,5 % | 30,8 % |
| 25-54 ans | 86,3 % | 71,6 % | 17,0 % |
| 55-64 ans | 52,5 % | 43,8 % | 16,6 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Ouvriers concentrent 30,2 % des emplois situés à Montbard: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 0,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 143 | 4,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 257 | 8,1 % |
| Professions intermédiaires | 895 | 28,2 % |
| Employés | 911 | 28,7 % |
| Ouvriers | 959 | 30,2 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Montbard, 36,1 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 0,1 % |
| Industrie | 1 030 | 32,4 % |
| Construction | 63 | 2,0 % |
| Commerce, transports, services | 933 | 29,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 1 147 | 36,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 31,1 % de la population non scolarisée de Montbard.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 1 232 | 31,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 208 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 1 238 | 31,3 % |
| Baccalauréat | 642 | 16,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 266 | 6,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 209 | 5,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 161 | 4,1 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 170 € |
| Médiane (Q2) | 20 120 € |
| 3e quartile (Q3) | 25 830 € |
| D1 (1er décile) | 10 890 € |
| D2 (2e décile) | 14 110 € |
| D3 (3e décile) | 16 150 € |
| D4 (4e décile) | 18 350 € |
| D6 (6e décile) | 22 080 € |
| D7 (7e décile) | 24 480 € |
| D8 (8e décile) | 27 720 € |
| D9 (9e décile) | 32 840 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,0 |
| S80/S20 | 3,6 |
| Indice de Gini | 0,25 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
1 tiers-lieu recense a Montbard. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Montbard rassemble 4 639 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (64,7 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Semur-en-Auxois et Châtillon-sur-Seine. Parmi les principaux employeurs figurent DMV FRANCE et FRAMATOME. Le marché du travail reste tendu (18,7 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 405 000 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Avec 20 120 € de revenu médian, Montbard se situe en dessous du repère national. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 960 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans le Côte-d'Or fixée à 23 720 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 3 600 €. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 10 890 € à 32 840 €, pour un rapport interdécile importante (3,0).
Le marché du travail local est très difficile: le chômage atteint 18,7 % pour 1 907 personnes actives, et le taux d'emploi se limite à 57,7 %. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (30,2 %), devant les autres catégories.
Sur les 344 établissements actifs en 2023, l'industrie conserve un rôle structurant au sein du tissu local. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 26,7 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 38 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de stock d'établissements stable (stock à +1,8 % sur la période). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment DMV FRANCE et FRAMATOME.
Les comptes de Montbard apparaissent sains en 2024: recettes à 2 634 €/hab, dépenses à 2 023 €/hab et épargne brute à 611 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 4,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 497 €/hab. Un projet local a bénéficié de 405 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Montbard pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 47,58 %, dans la normale nationale. Comparée au département (44,85 % de médiane TFB), Montbard présente un écart de +2,73 points — la part communale pure s'élève à 44,73 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,17 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,18 %.
Montbard est une commune bourguignonne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Montbard à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 539 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 1 180 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 160 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montbard, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montbard (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 189 | 16,5 % |
| L | Activités immobilières | 172 | 15,0 % |
| S | Autres activités de services | 129 | 11,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 115 | 10,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 84 | 7,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 67 | 5,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 50 | 4,4 % |
| F | Construction | 48 | 4,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 46 | 4,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 45 | 3,9 % |
| P | Enseignement | 44 | 3,8 % |
| H | Transports et entreposage | 32 | 2,8 % |
| J | Information et communication | 31 | 2,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 29 | 2,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 25 | 2,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 21 | 1,8 % |
| O | Administration publique | 16 | 1,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 4 | 0,3 % |
Répartition des 850 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montbard (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| FRAMATOME | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 24.45Z Industrie manufacturière |
| DMV FRANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 24.20Z Industrie manufacturière |
| CENTRE HOSPITALIER DE LA HAUTE COTE-D'OR | — | 100 à 199 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MONTBARD siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| VALTI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 24.20Z Industrie manufacturière |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 100 à 199 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| CENTRE HOSPITALIER DE LA HAUTE COTE-D'OR | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| MONTBARD DISTRIBUTION | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| METAL DEPLOYE RESISTOR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 27.90Z Industrie manufacturière |
| LEGRAND FRANCE | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 27.33Z Industrie manufacturière |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 50 à 99 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| DISI RHONE-ALPES AUVERGNE BOURGOGNE | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COLLEGE LOUIS PASTEUR siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| LYCEE PROFESSIONNEL EUGENE GUILLAUME - LYCEE DES METIERS DE L'INDUSTRIE ET DE LA TRANSITION ENERGETIQUE siège | — | 20 à 49 salariés | 85.32Z Enseignement |
| CENTRE HOSPITALIER DE LA HAUTE COTE-D'OR | — | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MONTBARD | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONTBARDOIS siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| LEGRAND SNC | — | 20 à 49 salariés | 46.69A Commerce de gros et de détail |
| METAL DEPLOYE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 25.93Z Industrie manufacturière |
| LE FOURNIL DE L'AUBES ' PAIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| LPDM | GIE (groupement d'intérêt économique) | 20 à 49 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| ADMR DE MONTBARD SEMUR siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| DIRECTION REGIONALE FINANCES PUBLIQUES BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE ET DEPARTEMENT COTE D'OR | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| PREFECTURE DE DEPARTEMENT COTE-D'OR | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE siège | — | 10 à 19 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| BRET SA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 33.12Z Industrie manufacturière |
| MISSION LOCALE DES MARCHES DE BOURGOGNE ARRONDISSEMENT DE MONTBARD siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 84.13Z Administration publique |
| JULIETTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| CAISSE FEDERALE DE CREDIT MUTUEL SOCIETE A MISSION (APPLICATION LOI PACTE) | — | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| ACTION FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 10 à 19 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 10 à 19 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| OUILAB - BIOALLAN | — | 10 à 19 salariés | 86.90B Santé humaine et action sociale |
| PASSION LITERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 31.03Z Industrie manufacturière |
| FIBAT siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.21A Construction |
| COMMUNE DE MONTBARD | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNE DE MONTBARD | — | 6 à 9 salariés | 85.10Z Enseignement |
| VANHAMME EICHENLAUD HENRI LE QUANG VESSIE CLINIQUE VETERINAIRE PASTEUR siège | — | 6 à 9 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| NETTO | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| SPORT 2000 siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| MECANIQUE GENERALE DE MONTBARD siège | SARL | 6 à 9 salariés | 25.62B Industrie manufacturière |
| ANGELIQUE GODARD DE DONVILLE ET FLORENCE PECHOUX-SEGUIN siège | — | 6 à 9 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SNCF RESEAU | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| GARAGE MONNET CHRISTOPHE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| MONTBA siège | — | 6 à 9 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| EURL CAEN siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| SNCF VOYAGEURS | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 49.10Z Transports et entreposage |
| POMPES FUNEBRES JEAN-LUC LEFEVRE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 6 à 9 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| TOMAJU | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| DENI BOIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 02.40Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CHARLY siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LYONNAISE DE BANQUE | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| CCI REGION BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE | — | 3 à 5 salariés | 94.11Z Autres activités de services |
| OFFICE FRANCAIS DE LA BIODIVERSITE | — | 3 à 5 salariés | 84.13Z Administration publique |
| COUR D APPEL DE DIJON | — | 3 à 5 salariés | 84.23Z Administration publique |
| COMMUNE DE MONTBARD | — | 3 à 5 salariés | 85.10Z Enseignement |
| CHAUSSEA SAS | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.72A Commerce de gros et de détail |
| OFFICE DE TOURISME DU MONTBARDOIS siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| MONTBARD PNEUS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| POMPES FUNEBRES ET MARBRERIE GIROUX | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| SCM BRUNO MERY ET LIDVINE BERGER siège | — | 3 à 5 salariés | 82.19Z Activités de services administratifs et soutien |
| MANPOWER FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 78.20Z Activités de services administratifs et soutien |
| GRDF | SA (société anonyme) | 3 à 5 salariés | 35.22Z Production et distribution d'énergie |
| S.A.R.L. LE CALYPSO siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| OPTAC | SARL | 3 à 5 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| A.C.M. | SARL | 3 à 5 salariés | 47.24Z Commerce de gros et de détail |
| AUXOIS DOM SERVICES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.43Z Commerce de gros et de détail |
| BANQUE POPULAIRE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| MONOPTIC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 3 à 5 salariés | 88.10B Santé humaine et action sociale |
| VYV3 BOURGOGNE | — | 3 à 5 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| ASS INTERPRO SANTE TRAVAIL C.O | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| MUTUELLE DES ORGANISMES SOCIAUX | — | 3 à 5 salariés | 65.12Z Activités financières et d'assurance |
| AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| CTRE SOCIAL SOCIO CULTUREL MJC A.MALRAUX siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 90.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CHRYSALIS siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| COUP DE COEUR siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| MAISON DE SANTE PLURIDISCIPLINAIRE DU MONTBARDOIS siège | Autre société civile | 3 à 5 salariés | 82.99Z Activités de services administratifs et soutien |
| GROUPEMENT D'EMPLOYEURS XAROCUFAU siège | — | 3 à 5 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| CELPHI COIFFURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| LA COTE-D'OR siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| PEGASE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| FIDUCIAL CONSULTING | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 63.11Z Information et communication |
| NORAUTO siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ADECCO FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 78.20Z Activités de services administratifs et soutien |
| SYND MIXTE HAUTE COTE OR TRAITEMENT DECHETS MENAGERS ET ASSIMILES siège | — | 1 à 2 salariés | 38.11Z Production/distribution d'eau, déchets |
| ASS FOIRE DE LOISIRS DE MONTBARD siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| COUPAT PERE ET FILS siège | — | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| MEDILOC siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.46Z Commerce de gros et de détail |
| ETABLISSEMENTS CHAROUSSET | SARL | 1 à 2 salariés | 47.25Z Commerce de gros et de détail |
| CINE CITE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 59.14Z Information et communication |
Les 94 plus gros employeurs de Montbard classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 19 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montbard (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montbard (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montbard (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montbard (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 338 unités (2014) à 344 (2023), porté par 38 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 37 |
| 2013 | — | 23 |
| 2014 | 338 | 28 |
| 2015 | 343 | 30 |
| 2016 | 313 | 25 |
| 2017 | 314 | 38 |
| 2018 | 320 | 33 |
| 2019 | 334 | 37 |
| 2020 | 315 | 36 |
| 2021 | 342 | 39 |
| 2022 | 340 | 46 |
| 2023 | 344 | 36 |
| 2024 | — | 38 |
Le tissu économique de Montbard compte 344 établissements actifs. Soit 7,4 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 38 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 11,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2018 | 0,0 ha | 210,7 ha |
| 2019 | 16,4 ha | 216,7 ha |
| 2020 | 233,2 ha | 6,2 ha |
| 2021 | 233,2 ha | 6,2 ha |
| 2022 | 239,4 ha | 2,5 ha |
| 2023 | 239,8 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 239,8 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 90 | — |
De 2018 à 2024, la dynamique bio de Montbard porte les surfaces à 239,8 ha.
