Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Montierchaume.
Avec ses 1 624 habitants, Montierchaume relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 13,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Châteauroux et Issoudun. Parmi les principaux employeurs figurent BARILLA FRANCE et PGA AVIONICS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (55,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 117 322 € d'aides d'investissement.
En comparaison, Vatan (à 21 km) enregistre 21 550 € de revenu médian
Le niveau de vie de Montierchaume, 22 860 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Face à la médiane dans l'Indre, fixée à 20 680 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 180 €.
La commune recense 756 actifs, pour un taux de chômage contenu (7,0 %) et un taux d'emploi élevé (73,4 %). Les ouvriers dominent la structure des emplois à 55,0 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le paysage économique communal (120 établissements en 2023) conserve un socle industriel important. Le premier secteur NAF rassemble 30,0 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +23,7 % sur la décennie, avec 10 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment BARILLA FRANCE et PGA AVIONICS.
Solides, les finances de Montierchaume dégagent 198 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 986 €/hab de recettes de fonctionnement. Côté solvabilité, il faudrait 0,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 221 €/hab. Un projet local a bénéficié de 117 322 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (39,90 % de TFB globale). Le taux global de TFB s'écarte de +0,87 points par rapport à la médiane départementale (39,03 %); part communale seule: 38,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,65 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,32 %.
Côté géographie économique, Montierchaume est caractéristique des bourgs du Val de Loire, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Montierchaume est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les 574 navetteurs sortants rejoignent principalement Châteauroux et Issoudun. La CAF recense 270 allocataires de Montierchaume, avec 25 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 730 € | 22 860 € |
| Effet de la redistribution | +130 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,9 % | 73,4 % | 7,0 % |
| Hommes | 77,7 % | 72,6 % | 6,6 % |
| Femmes | 80,2 % | 74,2 % | 7,4 % |
| 15-24 ans | 44,5 % | 34,3 % | 23,0 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 90,5 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 58,0 % | 55,6 % | 4,1 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (55,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Montierchaume.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Montierchaume, 48,0 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (92,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Montierchaume.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,7 % des salariés de Montierchaume, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 20,3 % de Montierchaume, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Montierchaume, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Montierchaume se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 270 allocataires.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | BARILLA FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 10.71A) | 250 à 499 salariés |
| #2 | PGA AVIONICS | Industrie manufacturière (NAF 30.30Z) | 200 à 249 salariés |
| #3 | COVEPA-MICHELS | Industrie manufacturière (NAF 17.21B) | 100 à 199 salariés |
| #4 | AEROCAST | Industrie manufacturière (NAF 24.53Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS | Administration publique (NAF 84.25Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | CHRONO'TRANS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 50 à 99 salariés |
| #7 | CEPL CHATEAUROUX | Services administratifs et de soutien (NAF 82.92Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | PRISMEO CENTRE | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 50 à 99 salariés |
| #9 | MARCK&BALSAN | Commerce (NAF 46.90Z) | 50 à 99 salariés |
| #10 | ENTREPRISE DELILLE | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation energetique de l'ecole primaire | 586 610 € | 117 322 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Montierchaume repose sur 120 établissements, soit 7,4 pour 100 habitants. 10 créations récentes (taux de renouvellement : 8,3 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %) et Industrie (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
