Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Montils : revenu médian 22 200 €/an, chômage 7,4 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,6 %. Le taux de chômage a baissé de 5,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 550 € | — |
| 2018 | 19 920 € | — |
| 2019 | 20 800 € | — |
| 2020 | 20 950 € | — |
| 2021 | 22 200 € | — |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 280 € | 22 200 € |
| Effet de la redistribution | +920 € sur la médiane | |
À Salignac-sur-Charente (8 km, 606 hab.), le revenu médian s'élève à 25 490 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,6 % | 76,5 % | 7,4 % |
| Hommes | 83,4 % | 77,7 % | 6,9 % |
| Femmes | 81,7 % | 75,2 % | 7,9 % |
| 15-24 ans | 42,7 % | 34,0 % | 20,5 % |
| 25-54 ans | 97,5 % | 92,0 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 68,0 % | 62,3 % | 8,3 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 36,2 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 15,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 15 | 12,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 15 | 12,0 % |
| Employés | 45 | 36,2 % |
| Ouvriers | 30 | 23,6 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 40,3 % des emplois situés à Montils, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 14 | 11,6 % |
| Industrie | 5 | 4,0 % |
| Construction | 24 | 18,9 % |
| Commerce, transports, services | 31 | 25,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 50 | 40,3 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (90,4 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Montils.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 17 | 4,6 % |
| Marche à pied | 7 | 1,8 % |
| Vélo | 2 | 0,5 % |
| Deux-roues motorisé | 7 | 1,8 % |
| Voiture | 346 | 90,4 % |
| Transports en commun | 3 | 0,8 % |
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,2 % des salariés de Montils, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 273 | 87,2 % |
| CDD | 28 | 8,9 % |
| Intérim | 4 | 1,3 % |
| Apprentissage / Stage | 8 | 2,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Montils, 15,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 102 | 15,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 35 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 232 | 34,9 % |
| Baccalauréat | 132 | 19,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 79 | 11,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 48 | 7,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 37 | 5,6 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 14,8 % | 16,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 1,7 % | 9,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 40,7 % | 28,8 % |
| Baccalauréat | 19,1 % | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10,3 % | 13,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,9 % | 7,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6,4 % | 4,7 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Montils, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 42 | 29 | 68,2 % |
| 6-10 ans | 57 | 56 | 98,2 % |
| 11-14 ans | 33 | 33 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 40 | 40 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 40 | 11 | 27,7 % |
| 25-29 ans | 38 | 2 | 5,1 % |
À Montils, 130 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Montils (867 habitants) abrite une population active où les employés tiennent une place importante, dans un cadre rural préservé. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 18,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pons et Cognac. Parmi les principaux employeurs figurent DAGNAUD et BTOCALL. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 24 991 € d'aides d'investissement.
À 22 200 €, le revenu médian communal s'inscrit dans la zone médiane française. Le revenu médian dans le Charente-Maritime — 22 200 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
412 actifs, 7,4 % de chômage et 76,5 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Les employés (36,2 %) devancent les Ouvriers (23,6 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu productif communal rassemble 62 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Le secteur de construction domine le tissu avec 32,3 % des unités. 12 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +19,2 % sur la décennie). Côté employeurs, DAGNAUD et BTOCALL figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La commune présente en 2024 625 €/hab de recettes et 94 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. La durée théorique de désendettement — 4,3 années — reste courte, aux côtés de 219 €/hab d'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 24 990 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (40,42 % de TFB globale en 2024). Rapport au repère départemental (48,18 % de TFB), Montils affiche -7,76 points d'écart, avec un taux communal de 40,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,36 %.
À l'échelle régionale, Montils est dans le tissu communal du littoral atlantique, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Montils est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Les 287 navetteurs sortants rejoignent principalement Pons et Cognac. La CAF recense 130 allocataires de Montils, avec 10 foyers RSA parmi eux.
