Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Puch-d'Agenais : revenu médian 22 500 €/an, chômage 5,5 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,7 %. Le taux de chômage a baissé de 5,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 330 € | — |
| 2018 | 21 690 € | — |
| 2019 | 20 580 € | — |
| 2020 | 22 100 € | — |
| 2021 | 22 500 € | — |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 440 € | 22 500 € |
| Effet de la redistribution | +60 € sur la médiane | |
Le revenu médian atteint 21 530 € à Villeton, commune de 475 hab. à 5 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,7 % | 72,5 % | 5,5 % |
| Hommes | 79,9 % | 77,5 % | 3,1 % |
| Femmes | 73,5 % | 67,5 % | 8,2 % |
| 15-24 ans | 34,9 % | 30,2 % | 13,6 % |
| 25-54 ans | 93,7 % | 88,2 % | 5,8 % |
| 55-64 ans | 63,1 % | 62,1 % | 1,5 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Puch-d'Agenais, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (31,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 10,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 36 | 18,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 2,6 % |
| Professions intermédiaires | 16 | 7,9 % |
| Employés | 59 | 29,9 % |
| Ouvriers | 61 | 31,1 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Agriculture concentre 38,9 % des emplois de Puch-d'Agenais.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 76 | 38,9 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 64 | 32,5 % |
| Commerce, transports, services | 36 | 18,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 21 | 10,5 % |
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 92,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Puch-d'Agenais.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 15 | 5,0 % |
| Marche à pied | 4 | 1,3 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,7 % |
| Voiture | 277 | 92,0 % |
| Transports en commun | 3 | 1,0 % |
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,0 % des salariés de Puch-d'Agenais, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 194 | 84,0 % |
| CDD | 29 | 12,6 % |
| Intérim | 4 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 3 | 1,3 % |
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 25,4 % de la population non scolarisée de Puch-d'Agenais.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 140 | 25,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 30 | 5,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 189 | 34,3 % |
| Baccalauréat | 92 | 16,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 49 | 8,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 34 | 6,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 17 | 3,1 % |
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 24,4 % | 26,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,9 % | 6,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39,9 % | 28,4 % |
| Baccalauréat | 15,2 % | 18,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 7,8 % | 10,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,9 % | 7,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 2,8 % | 3,4 % |
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Puch-d'Agenais, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 34 | 27 | 79,4 % |
| 6-10 ans | 38 | 38 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 30 | 29 | 96,7 % |
| 15-17 ans | 33 | 32 | 97,0 % |
| 18-24 ans | 30 | 9 | 30,0 % |
| 25-29 ans | 24 | 1 | 4,2 % |
Parmi les 80 foyers allocataires de Puch-d'Agenais, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 15 |
| Prime d'activité | 25 |
| Aides au logement | 20 |
| Allocations familiales | 40 |
| Minima sociaux | 40 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Commune rurale de 718 habitants, Puch-d'Agenais bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 28,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tonneins et Damazan. Parmi les principaux employeurs figurent SOCIETE MAINVIELLE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
Puch-d'Agenais affiche un niveau de vie médian de 22 500 €, dans la moyenne française. L'écart avec la médiane dans le Lot-et-Garonne — 20 610 € — atteint près de 1 890 € en faveur de Puch-d'Agenais.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 5,5 % pour 310 personnes actives recensés, avec un taux d'emploi de 72,5 %. Les ouvriers (31,1 %) devancent les Employés (29,9 %) dans la répartition des emplois occupés.
48 établissements sont actifs en 2023, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. Le secteur de construction domine le tissu avec 20,8 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 6 immatriculations en 2024, sur un stock en +100,0 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Un des premiers employeurs recensés est SOCIETE MAINVIELLE.
L'exercice 2024 enregistre une épargne brute réduite (91 €/hab) pour un encours de dette de 1 127 €/hab, signes de finances fragiles. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 12,4 années de remboursement (longue); les dépenses d'équipement atteignent 1 170 €/hab.
Le taux global de TFB atteint 46,19 % en 2024 de Puch-d'Agenais, aligné sur les moyennes françaises. Le taux global de TFB s'écarte de -7,54 points par rapport à la médiane départementale (53,73 %); part communale seule: 37,38 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 34,31 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,73 %.
À l'échelle régionale, Puch-d'Agenais est au cœur du tissu aquitain, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Puch-d'Agenais est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 216 navetteurs sortants rejoignent principalement Tonneins et Damazan. La CAF recense 80 allocataires de Puch-d'Agenais, avec 15 foyers RSA parmi eux.