Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Saint-Quentin-de-Chalais

16210 Charente 241 hab.
Fiche complète

Niveau de vie et emploi à Saint-Quentin-de-Chalais : revenu médian 20 960 €/an, chômage 15,0 %.

Revenu médian 20 960€/an
Chômage 15,0%
Taux d'emploi 64,6%
20 960 € revenu médian -5% vs dept · -9% vs France
64,6 % Taux d'emploi -4% vs dept · -3% vs France

01 Revenus et niveau de vie

20 960 €Revenu médian i
-7 %vs médiane nationale i
108Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 1,8 %. Le taux de chômage a monté de 2,1 pt (2017–2022).

INSEE Filosofi · 2021

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 240 €20 960 €
Effet de la redistribution+720 € sur la médiane

Boscamnant (330 hab., à 13 km) présente 22 710 € de revenu médian

02 Emploi et activité

64,6 %Taux d'emploi i
15,0 %Taux de chômage i
76,0 %Taux d'activité i
92Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 76,0 % 64,6 % 15,0 %
Hommes 79,1 % 66,1 % 16,4 %
Femmes 72,6 % 62,9 % 13,3 %
15-24 ans 40,7 % 18,2 % 55,4 %
25-54 ans 93,2 % 78,9 % 15,3 %
55-64 ans 60,6 % 58,7 % 3,2 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.

La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Saint-Quentin-de-Chalais est Employés (38,0 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

À Saint-Quentin-de-Chalais, 38,0 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.

INSEE · 2022

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Quentin-de-Chalais est Voiture (86,4 % des actifs occupés).

INSEE · 2022

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

À Saint-Quentin-de-Chalais, CDI / Fonction publique concerne 85,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

INSEE · 2022

Statut d'emploi et temps partiel

La répartition salariés / non-salariés situe la commune entre deux modèles : le territoire d'indépendants (commerce, artisanat, agriculture) et le territoire résidentiel au salariat dominant. Le temps partiel, quant à lui, nuance la lecture du taux d'emploi : il est le principal signal d'un emploi fractionné, concentré dans les services et très inégalement réparti entre femmes et hommes.

En détail
Salariés73,5 % (70)
Non-salariés26,5 % (25)
Temps partiel19,6 %

03 Diplômes et formation

16,0 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.

À Saint-Quentin-de-Chalais, 16,0 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.

INSEE · 2022

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

INSEE · 2022

Taux de scolarisation par tranche d'âge

On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.

Le profil de scolarisation par âge de Saint-Quentin-de-Chalais suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

04 Prestations sociales (CAF)

30Foyers allocataires i
65Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
CNAF · Cafdata · 2024-12

Répartition des prestations

Les 30 allocataires de Saint-Quentin-de-Chalais bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé

Avec ses 241 habitants, Saint-Quentin-de-Chalais relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 24,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chalais et Bardenac. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,0 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 19 419 € d'aides d'investissement.

À 20 960 € de revenu médian par UC, Saint-Quentin-de-Chalais se situe sous le repère national. Le repère départemental (21 880 €) reste comparable à la médiane de Saint-Quentin-de-Chalais.

La population active de Saint-Quentin-de-Chalais, 108 actifs, enregistre un taux de chômage élevé (15,0 %) et un taux d'emploi limité (64,6 %). La CSP la plus représentée est celle des employés (38,0 %), devant les autres catégories.

Le tissu Sirene 2023 recense 12 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. Côté sectoriel, construction porte 25,0 % du total des unités actives. En 2024, 1 établissement a été créé, dans une trajectoire décennale à +50,0 % — une dynamique de création forte.

Les finances communales présentent un équilibre favorable: 916 €/hab de recettes, 384 €/hab d'épargne brute et 423 €/hab d'encours de dette en 2024. Il faudrait 1,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 263 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 19 419 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

Avec 47,95 % de taxe foncière bâtie en 2024, Saint-Quentin-de-Chalais s'aligne sur les moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (49,84 %), l'écart communal atteint -1,89 points, pour une part communale pure à 39,14 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,59 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,64 %.

Saint-Quentin-de-Chalais est dans la tradition villageoise de l'Aquitaine; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Saint-Quentin-de-Chalais à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 83 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 30 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.

Sources et méthodologie

Voir le détail des 2 sources utilisées