Économie
Avec un revenu médian de 23 380 € par an, Saint-Satur, soit +8 % par rapport à la médiane départementale (21 730 €).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,1 %. Le taux de chômage a baissé de 1,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 680 € | — |
| 2018 | 21 480 € | — |
| 2019 | 21 790 € | — |
| 2020 | 22 610 € | — |
| 2021 | 23 380 € | — |
Le revenu médian atteint 21 400 € à Herry, commune de 958 hab. à 15 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,2 % | 66,8 % | 10,1 % |
| Hommes | 75,5 % | 67,7 % | 10,2 % |
| Femmes | 73,1 % | 65,9 % | 9,9 % |
| 15-24 ans | 38,5 % | 28,2 % | 26,7 % |
| 25-54 ans | 91,5 % | 83,6 % | 8,6 % |
| 55-64 ans | 60,5 % | 55,0 % | 9,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (29,3 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Satur.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 15 | 2,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 74 | 13,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 64 | 11,6 % |
| Professions intermédiaires | 115 | 20,9 % |
| Employés | 161 | 29,3 % |
| Ouvriers | 120 | 21,9 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 43,1 % des emplois situés à Saint-Satur, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 30 | 5,5 % |
| Industrie | 57 | 10,3 % |
| Construction | 53 | 9,6 % |
| Commerce, transports, services | 237 | 43,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 174 | 31,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 26,0 % de la population non scolarisée de Saint-Satur.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 304 | 26,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 79 | 6,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 368 | 31,5 % |
| Baccalauréat | 185 | 15,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 88 | 7,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 74 | 6,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 70 | 6,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Territoire rural en revitalisation, Saint-Satur compte 1 408 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Sancerre et Cosne-Cours-sur-Loire. Parmi les principaux employeurs figurent SAUR et MAIRIE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 136 800 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian de 23 380 € par UC, Saint-Satur se situe près des repères nationaux. Comparée à la médiane départementale (21 730 €), Saint-Satur se situe environ 1 650 € au-dessus.
Saint-Satur enregistre 10,1 % de chômage et 66,8 % de taux d'emploi, valeurs proches des moyennes nationales, sur 585 personnes actives. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 29,3 % des emplois occupés.
Le recensement Sirene 2023 identifie 148 établissements actifs de Saint-Satur, principalement dans les services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 34,5 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 14 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de recul du stock d'établissements (stock à -6,9 % sur la période). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs SAUR et MAIRIE.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 392 €/hab pour 1 488 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La capacité de désendettement ressort à 2,2 années (courte), pour 264 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 136 800 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière bâtie de Saint-Satur — 40,94 % en 2024 — se tient autour du niveau moyen français. Comparée au département (42,40 % de médiane TFB), Saint-Satur présente un écart de -1,46 points — la part communale pure s'élève à 37,53 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,72 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,87 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Satur est dans la vallée de la Loire ou ses affluents. L'ANCT classe Saint-Satur à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 424 actifs vont travailler notamment vers Sancerre et Cosne-Cours-sur-Loire. Côté social, 220 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 35 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Satur, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Satur (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 127 | 26,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 66 | 13,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 40 | 8,2 % |
| S | Autres activités de services | 37 | 7,6 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 31 | 6,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 26 | 5,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 25 | 5,2 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 25 | 5,2 % |
| F | Construction | 22 | 4,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 22 | 4,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 18 | 3,7 % |
| H | Transports et entreposage | 9 | 1,9 % |
| P | Enseignement | 9 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 8 | 1,6 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 8 | 1,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 5 | 1,0 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 3 | 0,6 % |
Répartition des 391 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Satur (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| SAUR | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| COMMUNE DE SAINT SATUR siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ETABLISSEMENTS MARECHAL | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| SAS ROBINEAU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 42.21Z Construction |
| AGC ALLIANCE CENTRE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| ENTREPRISE WILLIAM GUILLAUMOT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 43.91B Construction |
| PUPILLES DE L ENSEIGNEMENT PUBLIC | — | 10 à 19 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| ALLIANCE TAXIS DES VIGNOBLES siège | SARL | 10 à 19 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| SAS LAPORTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE LOIRE-CENTRE | — | 6 à 9 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| PHARMARCIE DU CANAL siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| EARL JULIE ET PATRICK NOEL siège | — | 6 à 9 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SOUFFLET VIGNE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.75Z Commerce de gros et de détail |
| ETABLISSEMENTS CHERTIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.52B Commerce de gros et de détail |
| GOLF DE SANCERRE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 93.11Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ROMAIN DUBOIS siège | Entrepreneur individuel | 6 à 9 salariés | 10.51C Industrie manufacturière |
| AU GOURMET SANCERROIS - LE CABASSON GOURMAND siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71D Industrie manufacturière |
| SARL DOMAINE LAPORTE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| DORAS | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE SAINT SATUR | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| EPI COIF | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| PHARMACIE DU CENTRE siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| COGEP | SA (société anonyme) | 3 à 5 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| RUGBY SANCERROIS siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| HENRIQUES FILS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| SARL LE BORD DE LOIRE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| CABINET BOURGUIGNON BASSIN DE LA SEINE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.20B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SELARL DU VIADUC siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LE CHENE ET LE ROSEAU | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.29Z Commerce de gros et de détail |
| HOTEL DE LA LOIRE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| A'DOM'MECA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| LE BISTRO'QUAI siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| VOIES NAVIGABLES DE FRANCE | — | 1 à 2 salariés | 84.13Z Administration publique |
| COMMUNE DE SAINT SATUR | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| GESTION ASSISTANCE PRESTATIONS INFORMATIQUES - G.A.P.I. siège | SARL | 1 à 2 salariés | 63.11Z Information et communication |
| EARL LE CLOS DU ROC siège | — | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ROBLIN FLEURS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| DOMAINE GERARD FIOU siège | — | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| BOSSLEY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| VINI LIGER siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.34Z Commerce de gros et de détail |
| SCEV DOMAINE JEAN-PIERRE LAPORTE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.21Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ASSOCIATION DE PREVENTION ET SANTE AU TRAVAIL DU CHER | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| L'AUBERGE DE SAINT-THIBAULT siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| OPTIQUE DE LA LOIRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| CAMPING SAINT SATUR | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| LA TULIPE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| AUDIBERT AMAGAT siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 1 à 2 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| OFFICE NOTARIAL DE SAINT SATUR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| BAR DES SPORTS siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| WELL'IN GREEN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
Les 50 plus gros employeurs de Saint-Satur classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Satur (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Satur (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Satur (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Satur (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche -6,9 %; le flux annuel de créations se situe à 14 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 14 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 159 | 9 |
| 2015 | 153 | 10 |
| 2016 | 149 | 8 |
| 2017 | 140 | 4 |
| 2018 | 146 | 12 |
| 2019 | 140 | 7 |
| 2020 | 135 | 13 |
| 2021 | 141 | 10 |
| 2022 | 148 | 22 |
| 2023 | 148 | 15 |
| 2024 | — | 14 |
On recense 148 établissements actifs à Saint-Satur, soit 10,5 pour 100 habitants (+60 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 9,5 %, avec 14 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (34 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (17 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2009 | 0,0 ha | 4,3 ha |
| 2010 | 0,0 ha | 20,0 ha |
| 2011 | 0,0 ha | 21,2 ha |
| 2012 | 4,3 ha | 16,9 ha |
| 2013 | 20,1 ha | 1,1 ha |
| 2014 | 21,2 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 21,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 21,3 ha | 9,3 ha |
| 2020 | 21,3 ha | 25,1 ha |
| 2021 | 27,0 ha | 19,9 ha |
| 2022 | 36,7 ha | 10,6 ha |
| 2023 | 46,8 ha | 0,5 ha |
| 2024 | 47,4 ha | 0,0 ha |
Le suivi Agence Bio 2009-2024 affiche 47,4 ha de surfaces bio de Saint-Satur en fin de période.
On recense 4 exploitations bio à Saint-Satur, pour une SAU bio de 47 hectares, dont 100 % en certification complète.
