Économie
Sainte-Feyre affiche un revenu médian de 24 550 €, soit +18 % par rapport à la médiane départementale (20 750 €) et parmi les toutes premières communes du département (4ᵉ/231).
Commune rurale de 2 566 habitants, Sainte-Feyre bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 19,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Guéret et Saint-Vaury. Parmi les principaux employeurs figurent CTRE MEDICAL NATIONAL MGEN ALFRED LEUNE et SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (39,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 28 815 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian atteint 20 760 € à Châteauponsac, commune de 2 034 hab. à 49 km
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Sainte-Feyre ressort à 24 550 €, proche de la référence nationale. Comparée à la médiane départementale (20 750 €), Sainte-Feyre se situe environ 3 800 € au-dessus. La dispersion des revenus est modérée (rapport interdécile: 2,5), les 10 % les plus modestes touchant moins de 14 650 € et les 10 % les plus aisés plus de 37 170 €.
Parmi les 1 116 actifs recensés, le chômage (7,3 %) et le taux d'emploi (74,3 %) se situent dans la norme française. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (39,1 % des emplois occupés).
141 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 27,7 % des unités productives. Le rythme de création atteint 7 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +36,9 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent CTRE MEDICAL NATIONAL MGEN ALFRED LEUNE et SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 156 €/hab d'épargne brute sur 844 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 496 €/hab. Un projet local a bénéficié de 28 815 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB atteint 48,62 % en 2024 de Sainte-Feyre, aligné sur les moyennes françaises. Comparée au département (42,09 % de médiane TFB), Sainte-Feyre présente un écart de +6,53 points — la part communale pure s'élève à 43,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,47 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,49 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Sainte-Feyre est au cœur du tissu rural aquitain. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 813 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 355 allocataires, dont 20 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 24 550 €, avec un rapport D9/D1 de 2,5 qualifiant une inégalité modérée.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Les revenus médians par tranche d'âge de Sainte-Feyre se lisent autour de la médiane communale (24 550 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 57,7 % du revenu disponible local et les pensions 39,6 %, signe d'un profil de Sainte-Feyre marqué par son équilibre démographique.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (24 550 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Sainte-Feyre, les salaires représentent 57,7 % du revenu disponible global et les prestations sociales 3,9 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 580 € | 24 350 € | 28 620 € |
| Pensions, retraites et rentes | 19 820 € | 24 900 € | 30 780 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 160 € | 19 570 € |
| Médiane | 24 460 € | 24 550 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 160 € | 29 830 € |
| Indice de Gini | 0,26 | 0,21 |
| Effet de la redistribution | +90 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,1 % | 74,3 % | 7,3 % |
| Hommes | 80,6 % | 73,4 % | 8,9 % |
| Femmes | 79,6 % | 75,1 % | 5,7 % |
| 15-24 ans | 46,9 % | 33,9 % | 27,7 % |
| 25-54 ans | 94,3 % | 88,5 % | 6,2 % |
| 55-64 ans | 63,7 % | 61,6 % | 3,2 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 39,1 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Sainte-Feyre se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 59,8 % de l'emploi total.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Sainte-Feyre est Voiture (91,1 % des actifs occupés).
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (90,7 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La pyramide des diplômes de Sainte-Feyre montre — de diplômés du supérieur et 14,1 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Sainte-Feyre sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Sainte-Feyre permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 355 foyers aidés de Sainte-Feyre, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CTRE MEDICAL NATIONAL MGEN ALFRED LEUNE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS | Administration publique (NAF 84.25Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | TREFLE | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | CLARENS | Commerce (NAF 45.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | BL PRO | Commerce (NAF 46.61Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ECOLE ELEMENTAIRE HENRI GOUMY | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | BERNIS TRUCKS | Commerce (NAF 45.19Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | LIDL | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
| #10 | EBL | Construction (NAF 42.21Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Conversion d'un logement en cabinet medical | 74 257 € | 28 815 € | 38,8 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Sainte-Feyre héberge 141 établissements, soit 5,5 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). On dénombre 7 créations récentes, soit 5,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (17 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À 49 km, Châteauponsac (2 034 hab.) enregistre 956 €/hab. de dépenses par habitant
Les finances de Sainte-Feyre sont saines avec une dette modérée de 483 €/hab et une capacité d'épargne de 156 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 155 € par habitant.
Le budget de fonctionnement de Sainte-Feyre affiche 844 € de recettes et 689 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 155 €/hab (18 % des recettes) (-32 % par rapport à la médiane du département (1 015 €)). Qui plus est, les dépenses d'équipement s'élèvent à 496 €/hab. D'autre part, l'encours de dette s'établit à 483 € par habitant (-31 % par rapport à la médiane du département (697 €)). Point à relever : les ménages supportent une taxe foncière de 48,6 % (taux global), dans le top 5 % du département (5ᵉ sur 256).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 2,2 M€ de recettes, 1,8 M€ de dépenses, dont 1,0 M€ de frais de personnel et un encours de dette de 1,2 M€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de -58,3 % pendant que l'épargne brute s'établit à 156 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 43,78 % | 4,42 % | 0,42 % | 48,62 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 62,40 % | 4,53 % | 1,03 % | 134,72 % |
| Taxe d'habitation | 14,00 % | 12,08 % | 0,41 % | 26,49 % |
| CFE | 0,00 % | 32,59 % | 0,88 % | 33,47 % |
| TEOM | — | — | — | 9,16 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 48,62 % sur le foncier bâti et 33,47 % sur la CFE, la commune se situe à +6,5 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La taxe foncière bâti passe de 48,61 % en 2021 à 48,62 % en 2024, soit une stabilité de +0,01 % pts sur la période.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 677 € vs moyenne strate 862 € (-22%) |
| Effort fiscal | 1,305 vs moyenne strate 1,076 |
| Strate démographique | Strate 4 Population DGF : 2 625 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Conversion d'un logement en cabinet medical | DETR | 74 257 € | 28 815 € | 38,8% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0
