Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Terres-de-Haute-Charente : revenu médian 19 720 €/an, chômage 11,2 %.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
À Terres-de-Haute-Charente, le revenu médian par unité de consommation (19 720 €) se situe entre 11 900 € au 1er décile et 31 430 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 11 900 € |
| D2 | 14 330 € |
| D3 | 16 210 € |
| D4 | 18 160 € |
| Médiane | 19 720 € |
| D6 | 21 900 € |
| D7 | 23 930 € |
| D8 | 26 640 € |
| 9e décile (D9) | 31 430 € |
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
Les revenus médians par tranche d'âge de Terres-de-Haute-Charente se lisent autour de la médiane communale (19 720 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 14 660 € | 19 100 € | 24 560 € |
| 40 à 49 ans | 14 890 € | 19 670 € | 24 650 € |
| 50 à 59 ans | 17 110 € | 23 040 € | 29 040 € |
| 60 à 74 ans | 15 520 € | 19 650 € | 25 010 € |
| 75 ans ou plus | 14 700 € | 18 060 € | 22 860 € |
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
Les salaires représentent 53,4 % du revenu disponible local et les pensions 38,8 %, signe d'un profil de Terres-de-Haute-Charente marqué par son équilibre démographique.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 53,4 % |
| Revenus des activités non salariées | 4,8 % |
| Pensions, retraites et rentes | 38,8 % |
| Revenus du patrimoine | 5,1 % |
| Prestations sociales | 6,6 % |
| Impôts (prélèvements) | -11,2 % |
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (19 720 €) et pointe les profils les plus fragiles.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Hommes seuls | 14 230 € | 18 650 € | 22 660 € |
| Femmes seules | 13 190 € | 17 100 € | 22 140 € |
| Couples sans enfant | 16 500 € | 20 980 € | 26 420 € |
| Couples avec enfant(s) | 16 830 € | 21 800 € | 26 400 € |
| Familles monoparentales | 12 070 € | 15 910 € | 19 960 € |
La pauvreté frappe très inégalement selon que le ménage est propriétaire ou locataire : les locataires, en particulier dans le parc social, sont nettement plus exposés au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national). Un marqueur clé de la précarité résidentielle.
| Statut d'occupation | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Propriétaires | 13 % |
| Locataires | 34 % |
| Locataires du parc privé | 33 % |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,6 %. Le taux de pauvreté a augmenté de 1 point. Le taux de chômage a baissé de 2,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 330 € | 17 % |
| 2018 | 18 870 € | 17 % |
| 2019 | 19 180 € | 16 % |
| 2020 | 19 440 € | 18 % |
| 2021 | 19 720 € | 18 % |
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Chez les ménages les plus modestes de Terres-de-Haute-Charente, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Inférieur au 1er décile | 19,3 % | 37,5 % | 34,7 % | 2,3 % |
| Du 1er au 2e décile | 27,4 % | 50,9 % | 16,8 % | 3,3 % |
| Du 2e au 3e décile | 36,7 % | 52,4 % | 9,7 % | 3,4 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 41,7 % | 6,2 % | 3,9 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | 53,7 % | 44,4 % | 3,8 % | 3,8 % |
| Du 5e au 6e décile | — | 37,7 % | 2,3 % | 6,2 % |
| Du 6e au 7e décile | — | 27,6 % | 2,1 % | 4,3 % |
| Du 7e au 8e décile | — | 29,6 % | 1,7 % | 4,3 % |
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 240 € | 21 900 € | 26 810 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 030 € | 18 490 € | 22 980 € |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 13 610 € | 15 220 € |
| Médiane | 19 040 € | 19 720 € |
| 3e quartile (Q3) | 25 410 € | 25 300 € |
| Indice de Gini | 0,30 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +680 € sur la médiane | |
En regard, Ruffec (à 32 km, 3 449 hab.) affiche 19 460 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,4 % | 64,3 % | 11,2 % |
| Hommes | 76,0 % | 69,2 % | 9,0 % |
| Femmes | 68,7 % | 59,3 % | 13,7 % |
| 15-24 ans | 47,7 % | 36,8 % | 22,7 % |
| 25-54 ans | 90,0 % | 81,6 % | 9,4 % |
| 55-64 ans | 52,6 % | 46,6 % | 11,5 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 35,6 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 35 | 2,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 116 | 7,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 141 | 9,0 % |
| Professions intermédiaires | 322 | 20,6 % |
| Employés | 391 | 25,1 % |
| Ouvriers | 555 | 35,6 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Terres-de-Haute-Charente, 39,6 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 40 | 2,6 % |
| Industrie | 618 | 39,6 % |
| Construction | 61 | 3,9 % |
| Commerce, transports, services | 466 | 29,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 376 | 24,1 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 88,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Terres-de-Haute-Charente.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 64 | 4,7 % |
| Marche à pied | 54 | 3,9 % |
| Vélo | 23 | 1,7 % |
| Deux-roues motorisé | 14 | 1,0 % |
| Voiture | 1 209 | 88,1 % |
| Transports en commun | 9 | 0,7 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 987 | 84,2 % |
| CDD | 89 | 7,6 % |
| Intérim | 66 | 5,6 % |
| Apprentissage / Stage | 24 | 2,0 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 28,0 % de Terres-de-Haute-Charente, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 866 | 28,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 160 | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 1 103 | 35,7 % |
| Baccalauréat | 517 | 16,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 213 | 6,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 133 | 4,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 99 | 3,2 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23,7 % | 32,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,6 % | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 43,4 % | 28,5 % |
| Baccalauréat | 16,2 % | 17,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 5,6 % | 8,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 3,0 % | 5,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,6 % | 2,9 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Terres-de-Haute-Charente permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 107 | 78 | 72,9 % |
| 6-10 ans | 176 | 174 | 98,9 % |
| 11-14 ans | 166 | 163 | 98,2 % |
| 15-17 ans | 138 | 128 | 92,8 % |
| 18-24 ans | 185 | 50 | 27,0 % |
| 25-29 ans | 128 | 1 | 0,8 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 220 € |
| Médiane (Q2) | 19 720 € |
| 3e quartile (Q3) | 25 300 € |
| D1 (1er décile) | 11 900 € |
| D2 (2e décile) | 14 330 € |
| D3 (3e décile) | 16 210 € |
| D4 (4e décile) | 18 160 € |
| D6 (6e décile) | 21 900 € |
| D7 (7e décile) | 23 930 € |
| D8 (8e décile) | 26 640 € |
| D9 (9e décile) | 31 430 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,6 |
| S80/S20 | 3,2 |
| Indice de Gini | 0,23 |
Parmi les 640 foyers allocataires de Terres-de-Haute-Charente, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Terres-de-Haute-Charente compte 3 777 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 43,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Chasseneuil-sur-Bonnieure et Exideuil-sur-Vienne. Parmi les principaux employeurs figurent WIENERBERGER FRANCE et BMI PRODUCTION FRANCE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 82 979 € d'aides d'investissement.
Avec 19 720 € de revenu médian, Terres-de-Haute-Charente se situe en dessous du repère national. Au regard de la médiane du département (21 880 €), le revenu de Terres-de-Haute-Charente est inférieur d'à peu près 2 160 €. Le rapport interdécile (2,6) et le taux de pauvreté (18,0 %) traduisent une dispersion modérée des niveaux de vie.
Le marché du travail de Terres-de-Haute-Charente fait face à des tensions (11,2 % de chômage), avec un taux d'emploi de 64,3 % pour 1 521 actifs. Parmi les emplois de Terres-de-Haute-Charente, les ouvriers concentrent 35,6 % des effectifs.
Le tissu de Terres-de-Haute-Charente, 212 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 30,2 % des établissements. En 2024, 35 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à -8,2 % — un recul du stock d'établissements. Côté employeurs, WIENERBERGER FRANCE et BMI PRODUCTION FRANCE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît correcte en 2024, avec 1 415 €/hab de recettes et 167 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 4,6 années — reste courte, aux côtés de 278 €/hab d'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 82 979 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 46,60 % de taxe foncière bâtie en 2024, Terres-de-Haute-Charente s'aligne sur les moyennes françaises. Par rapport à la médiane départementale (49,84 %), l'écart communal atteint -3,24 points, pour une part communale pure à 41,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,47 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Terres-de-Haute-Charente est au cœur du tissu rural aquitain. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 828 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 640 allocataires, dont 100 foyers bénéficiaires du RSA.