Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Tesson.
Commune rurale de 1 148 habitants, Tesson conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 16,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saintes et Pons. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et SYNDICAT INTERCOMMUNAL POUR LA GESTION DU REGROUPEMENT SCOLAIRE DE RIOUX-TESSON.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 346 737 € d'aides d'investissement.
24 240 € de revenu médian à Pessines, commune de population comparable à 11 km
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Tesson ressort à 23 200 €, proche de la référence nationale. L'écart avec la médiane départementale (22 200 €) demeure limité.
Sur la population active de Tesson — 535 actifs — le chômage s'établit à 7,9 % et le taux d'emploi à 72,1 %. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 26,5 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
L'économie de Tesson, 68 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Le secteur de construction domine le tissu avec 20,6 % des unités. 9 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +47,8 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et SYNDICAT INTERCOMMUNAL POUR LA GESTION DU REGROUPEMENT SCOLAIRE DE RIOUX-TESSON.
Les finances communales laissent en 2024 une marge de manœuvre resserrée (70 €/hab d'épargne brute, 727 €/hab de dette). La capacité de désendettement ressort à 10,4 années (longue), pour 534 €/hab de dépenses d'équipement.
Côté foncier, le taux global de taxe de Tesson — 37,78 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Face à la médiane départementale (48,18 %), l'écart ressort à -10,40 points, part communale pure 37,32 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,89 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,73 %.
À l'échelle régionale, Tesson est entre océan et marais, sur la côte atlantique, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Tesson est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 347 navetteurs sortants rejoignent principalement Saintes et Pons. La CAF recense 170 allocataires de Tesson, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 730 € | 23 200 € |
| Effet de la redistribution | +470 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,3 % | 72,1 % | 7,9 % |
| Hommes | 80,3 % | 75,3 % | 6,3 % |
| Femmes | 76,1 % | 68,7 % | 9,8 % |
| 15-24 ans | 46,6 % | 41,4 % | 11,2 % |
| 25-54 ans | 93,6 % | 86,8 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 56,2 % | 50,8 % | 9,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (26,5 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Tesson.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
La spécialisation économique de Tesson se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 33,4 % de l'emploi total.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Tesson, 93,5 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,8 % des salariés de Tesson, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 15,1 % de la population non scolarisée de Tesson.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Tesson, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 170 allocataires de Tesson bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #2 | SYNDICAT INTERCOMMUNAL POUR LA GESTION DU REGROUPEMENT SCOLAIRE DE RIOUX-TESSON | Administration publique (NAF 84.12Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | PHARMACIE DES VIGNES | Commerce (NAF 47.73Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Réhabilitation bar restaurent multiservices | 770 527 € | 192 632 € | 25,0 % |
| DETR | Réhabilitation d’un bar restaurant multiservices sur la commune de Tesson | 770 527 € | 154 105 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Tesson se compose de 68 établissements, soit 5,9 pour 100 habitants (-38 % vs médiane départementale). Avec 9 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 13,2 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (21 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
