Économie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,8 %. Le taux de chômage a baissé de 3,7 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 410 € | — |
| 2018 | 23 320 € | — |
| 2019 | 22 590 € | — |
| 2020 | 23 130 € | — |
| 2021 | 23 930 € | — |
27 690 € de revenu médian à Charmont-en-Beauce, commune de population comparable à 6 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,8 % | 77,1 % | 8,0 % |
| Hommes | 83,8 % | 77,5 % | 7,5 % |
| Femmes | 83,8 % | 76,8 % | 8,4 % |
| 15-24 ans | 37,5 % | 25,0 % | 33,3 % |
| 25-54 ans | 96,5 % | 90,2 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 74,3 % | 71,4 % | 3,8 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 59,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 2,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 28 | 12,4 % |
| Professions intermédiaires | 25 | 11,0 % |
| Employés | 35 | 15,3 % |
| Ouvriers | 136 | 59,3 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 80,2 % des emplois situés à Thignonville, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 184 | 80,2 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 45 | 19,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La pyramide des diplômes de Thignonville montre 24,1 % de diplômés du supérieur et 17,5 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 45 | 17,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 9 | 3,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 84 | 32,7 % |
| Baccalauréat | 57 | 22,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 29 | 11,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 19 | 7,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 14 | 5,4 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Thignonville compte 372 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 3,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Étampes. Parmi les principaux employeurs figurent NOUVEAUX ETABLISSEMENTS MAGRI et COMMUNE DE THIGNONVILLE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (59,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 19 767 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian de Thignonville (23 930 €) s'inscrit en retrait par rapport à la médiane française. La médiane nationale ressort à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 1 990 € de plus qu'ici. Comparée à la médiane dans le Loiret (25 800 €), Thignonville est en retrait d'environ 1 870 €.
Parmi les 176 personnes actives recensés, le chômage (8,0 %) et le taux d'emploi (77,1 %) se situent dans la norme française. 59,3 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale. La part des diplômés du supérieur atteint 24,1 %, un indicateur éclairant sur le profil du capital humain local.
20 établissements sont actifs de Thignonville en 2024, dans un tissu où l'industrie occupe une place notable. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 40,0 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +25,0 % sur la décennie, avec 3 créations enregistrées en 2025 (une dynamique de création positive). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs NOUVEAUX ETABLISSEMENTS MAGRI et COMMUNE DE THIGNONVILLE.
L'exercice 2025 enregistre une épargne brute réduite (-1 €/hab) pour un encours de dette de 39 €/hab, signes de finances fragiles. Les dépenses d'équipement ressortent à 104 €/hab, traduisant l'effort d'investissement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 957 €.
Le taux global de taxe foncière de Thignonville (33,45 % en 2025) est plus léger que la moyenne française. Face à la médiane départementale (48,40 %), l'écart ressort à -14,95 points, part communale pure 30,06 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,79 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,11 %.
Sur le plan territorial, Thignonville est caractéristique des communes du Val de Loire: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail soulignent un rôle d'employeur: 224 navetteurs entrants contre 146 sortants. La CAF identifie 50 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Thignonville, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Thignonville (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 13 | 18,3 % |
| L | Activités immobilières | 11 | 15,5 % |
| F | Construction | 9 | 12,7 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 6 | 8,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 5 | 7,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 7,0 % |
| S | Autres activités de services | 5 | 7,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 4,2 % |
| J | Information et communication | 3 | 4,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 2 | 2,8 % |
| P | Enseignement | 2 | 2,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 2,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 1 | 1,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 1,4 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 1,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 1 | 1,4 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,4 % |
Répartition des 42 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Thignonville (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| NOUVEAUX ETABLISSEMENTS MAGRI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 16.23Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE THIGNONVILLE siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
| HEBERT siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 3 plus gros employeurs de Thignonville classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Thignonville (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Thignonville (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Thignonville (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Thignonville (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 20 établissements en 2024 (contre 16 en 2014) et 3 nouvelles entreprises en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 16 | 2 |
| 2015 | 13 | 1 |
| 2016 | 12 | 2 |
| 2017 | 16 | 7 |
| 2018 | 17 | 2 |
| 2019 | 17 | 2 |
| 2020 | 19 | 6 |
| 2021 | 19 | 3 |
| 2022 | 13 | 3 |
| 2023 | 15 | 4 |
| 2024 | 20 | 3 |
| 2025 | — | 3 |
Le tissu économique de Thignonville compte 20 établissements actifs. Avec 3 créations en 2025 (taux de renouvellement soutenu de 15,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
