Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,2 %. Le taux de chômage a baissé de 5,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 730 € | — |
| 2018 | 20 440 € | — |
| 2019 | 20 300 € | — |
| 2020 | 20 730 € | — |
| 2021 | 21 550 € | — |
En comparaison, Levroux (à 17 km) enregistre 21 460 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,4 % | 72,6 % | 7,5 % |
| Hommes | 80,8 % | 74,8 % | 7,5 % |
| Femmes | 76,2 % | 70,5 % | 7,5 % |
| 15-24 ans | 55,0 % | 43,6 % | 20,6 % |
| 25-54 ans | 92,9 % | 87,3 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 61,6 % | 58,5 % | 5,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Vatan, la répartition CSP place en tête les Employés (38,4 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 0,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 111 | 16,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 62 | 9,3 % |
| Professions intermédiaires | 90 | 13,6 % |
| Employés | 254 | 38,4 % |
| Ouvriers | 140 | 21,1 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Vatan avec 37,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 18 | 2,7 % |
| Industrie | 99 | 15,0 % |
| Construction | 74 | 11,2 % |
| Commerce, transports, services | 226 | 34,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 245 | 37,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Vatan, 23,9 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 376 | 23,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 93 | 5,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 489 | 31,1 % |
| Baccalauréat | 296 | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 140 | 8,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 105 | 6,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 73 | 4,7 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
1 tiers-lieu recense a Vatan. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Vatan (1 994 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 28,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Châteauroux et Issoudun. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD LE BOIS ROSIER et CC CHAMPAGNE BOISCHAUTS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 50 162 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Le revenu médian des ménages de Vatan, soit 21 550 €, se situe au-dessous du repère français. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 530 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale (21 270 €) demeure limité.
L'équilibre du marché du travail apparaît moyen: chômage à 7,5 %, taux d'emploi à 72,6 %. 38,4 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le tissu productif communal rassemble 135 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 25,9 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de -3,6 % sur la décennie, avec 24 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). Côté employeurs, EHPAD LE BOIS ROSIER et CC CHAMPAGNE BOISCHAUTS figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'exercice 2024 affiche 960 €/hab de recettes, 808 €/hab de dépenses et 152 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. Côté solvabilité, il faudrait 2,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 343 €/hab. Un projet local a bénéficié de 50 162 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Vatan pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 40,69 %, dans la normale nationale. Rapport au repère départemental (39,03 % de TFB), Vatan affiche +1,66 points d'écart, avec un taux communal de 38,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,32 %.
Sur le plan territorial, Vatan est caractéristique des communes du Val de Loire: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 515 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 345 allocataires de Vatan, dont 30 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Vatan, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Vatan (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 110 | 21,4 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 68 | 13,2 % |
| S | Autres activités de services | 52 | 10,1 % |
| F | Construction | 36 | 7,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 33 | 6,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 32 | 6,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 30 | 5,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 25 | 4,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 25 | 4,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 21 | 4,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 20 | 3,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 18 | 3,5 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 16 | 3,1 % |
| P | Enseignement | 11 | 2,1 % |
| H | Transports et entreposage | 6 | 1,2 % |
| J | Information et communication | 6 | 1,2 % |
| O | Administration publique | 3 | 0,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,4 % |
Répartition des 392 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Vatan (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CC CHAMPAGNE BOISCHAUTS siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| EHPAD LE BOIS ROSIER siège | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| DIRECTION INTERDEPARTEMENTALE DES ROUTES CENTRE-OUEST | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| COLLEGE FERDINAND DE LESSEPS siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE VATAN siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SERVICE PLUS siège | — | 20 à 49 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| CARREFOUR MARKET siège | SARL | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE VATAN | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ASS FAMILIALE RURALE DE VATAN siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| B.S. INDUSTRIE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 28.22Z Industrie manufacturière |
| SDEL BERRY, CITEOS | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 42.22Z Construction |
| SELARL PHARMACIE DELEMAR siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 10 à 19 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| FLAMEL AROMATIC SA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 20.53Z Industrie manufacturière |
| LA PANTOUFLE DU BERRY siège | — | 6 à 9 salariés | 15.20Z Industrie manufacturière |
| LA P'TITE BOULANGE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE VATAN | — | 3 à 5 salariés | 85.10Z Enseignement |
| ETS LESECHE ET FILS PNEUS ET ACCESSOIRES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.32Z Commerce de gros et de détail |
| SARL GRUAU siège | SARL | 3 à 5 salariés | 28.30Z Industrie manufacturière |
| ALEXANDRE BARRE TAXIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| LA VATANAISE siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| GARAGE DU CENTRE | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE COOPERATIVE AGRICOLE AXEREAL | — | 3 à 5 salariés | 46.21Z Commerce de gros et de détail |
| ORGANISME DE GESTION DE L'ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE DE L'ENSEMBLE SCOLAIRE SAINT CYR | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 85.59B Enseignement |
| GILLES LOISIRS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.19Z Commerce de gros et de détail |
| STUDIO J siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| REPAR'STORE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 33.19Z Industrie manufacturière |
| FDS AUTOMOBILES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| GALILE CONCIERGERIE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| ASS FAMILIALE RURALE DE VATAN | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| JUDO CLUB VATANAIS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ETABLISSEMENTS VILPOUX siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| EARL DU GRAND JAUNAY siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SCP D'INFIRMIERES FOUCAT CLAIRE, MOULINS AUDREY, FESNEAU SYLVIE siège | — | 1 à 2 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| SCEA DU DOMAINE PAUMULE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| OFFICE DE TOURISME siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE LOIRE-CENTRE | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| SPORTING CLUB VATANAIS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CORDAL CENTRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 68.32A Activités immobilières |
| C.LOY siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 90.01Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| EURL BREART EBENISTERIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| VATAN AUTO ECOLE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 85.53Z Enseignement |
| CHEZ CHOUCHOU siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| PATRICE BRUNISHOLZ ET FILS siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| SDC HAMEAUX VATAN siège | Syndicat de copropriété | 1 à 2 salariés | 81.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| EURL METIVIER siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| VILLEMONT ANDRE SA | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 46.21Z Commerce de gros et de détail |
| MOREAU JOSETTE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| LA CIVETTE siège | — | 1 à 2 salariés | 47.26Z Commerce de gros et de détail |
| HMPC NETTOYAGE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| AU'PM siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| BIOENERGIES 123 | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| CABINET DU DR BENJAMIN siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| RESTAURANT ZEUGMA siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| BERRY CONTROLE TECHNIQUE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| AUX MIMOSAS DU BERRY siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| MENUISERIE ISOLATION MARTIN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| LE RELAIS DES ROSES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| HOTEL DE FRANCE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
Les 58 plus gros employeurs de Vatan classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 7 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Vatan (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Vatan (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Vatan (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Vatan (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 140 à 135 (-3,6 %), avec 24 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 14 |
| 2013 | — | 9 |
| 2014 | 140 | 9 |
| 2015 | 133 | 8 |
| 2016 | 129 | 9 |
| 2017 | 123 | 11 |
| 2018 | 126 | 16 |
| 2019 | 120 | 10 |
| 2020 | 113 | 11 |
| 2021 | 126 | 15 |
| 2022 | 132 | 19 |
| 2023 | 135 | 15 |
| 2024 | — | 24 |
Le tissu économique de Vatan compte 135 établissements actifs. Soit 6,8 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 24 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 17,8 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2022 | 5,0 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 0,0 ha | 1,5 ha |
| 2024 | 1,1 ha | 0,0 ha |
Le suivi Agence Bio 2022-2024 affiche 1,1 ha de surfaces bio de Vatan en fin de période.