Économie

Économie de Vielle-Saint-Girons : revenus, emploi, entreprises et finances

40560 Landes 1 518 hab.
Fiche complète

Le niveau de vie médian de Vielle-Saint-Girons atteint 24 080 € annuels, soit +6 % par rapport à la médiane départementale (22 700 €) et mieux classée que 75 % des communes du d…

Revenu médian 24 080€/an
Taux de chômage 17,9%
Entreprises 207
Taxe foncière 38,21%

Commune rurale de 1 518 habitants, Vielle-Saint-Girons bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.

Environ 40,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Castets et Lit-et-Mixe. Parmi les principaux employeurs figurent LES DERIVES RESINIQUES ET TERPENIQUES et CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (46,2 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.

24 080 € revenu médian +6% vs dept · +6% vs France
61,8 % Taux d'emploi -8% vs dept · -9% vs France

À titre de comparaison : 23 790 € de revenu médian à Azur, à 16 km

Le niveau de vie de Vielle-Saint-Girons, 24 080 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Rapporté à la médiane du département (22 700 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 1 380 € le repère.

Avec 17,8 % de chômage et un taux d'emploi de 61,8 %, l'insertion professionnelle locale se révèle particulièrement ardue. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (46,2 % des emplois occupés).

Sur les 207 établissements actifs en 2023, l'industrie conserve un rôle structurant au sein du tissu local. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 34,8 % des établissements. Au millésime 2024, 27 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +50,0 % sur la période). Côté employeurs, LES DERIVES RESINIQUES ET TERPENIQUES et CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.

La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 342 €/hab d'épargne brute sur 2 336 €/hab de recettes. La capacité de désendettement ressort à 2,1 années (courte), pour 440 €/hab de dépenses d'équipement.

La fiscalité du bâti se tient dans la moyenne française (38,21 % de TFB globale en 2024). Comparée au département (39,63 % de médiane TFB), Vielle-Saint-Girons présente un écart de -1,42 points — la part communale pure s'élève à 34,88 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,41 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,10 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.

Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Vielle-Saint-Girons est une commune de la façade atlantique française. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 290 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 220 allocataires, dont 30 foyers bénéficiaires du RSA.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

24 080 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
732 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane24 260 €24 080 €
Effet de la redistribution-180 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

61,8 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
17,8 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
75,2 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
487 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 75,2 % 61,8 % 17,8 %
Hommes 77,6 % 66,2 % 14,7 %
Femmes 72,7 % 57,2 % 21,3 %
15-24 ans 48,0 % 31,0 % 35,4 %
25-54 ans 91,4 % 77,3 % 15,4 %
55-64 ans 53,8 % 42,9 % 20,3 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (46,2 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Vielle-Saint-Girons.

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

La spécialisation économique de Vielle-Saint-Girons se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 66,4 % de l'emploi total.

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (87,7 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Vielle-Saint-Girons.

Types de contrats de travail

Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.

La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (85,9 %), signal de la solidité du marché du travail local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

La pyramide des diplômes de Vielle-Saint-Girons montre — de diplômés du supérieur et 18,9 % de personnes sans diplôme, reflet du capital éducatif local.

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

Les femmes de Vielle-Saint-Girons sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.

La courbe par âge de Vielle-Saint-Girons permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

220
Foyers allocataires ?
520
Personnes couvertes ?
0,1 M€
Prestations versées ?

Les 220 allocataires de Vielle-Saint-Girons bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (bénéficiaire)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

AFR

Aide à Finalité Régionale (standard)

AFR 2022-2027

Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 LES DERIVES RESINIQUES ET TERPENIQUES Industrie manufacturière (NAF 20.14Z) 250 à 499 salariés
#2 CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) 50 à 99 salariés
#3 SFR SOC FRANCAISE DE RESERVOIRS Industrie manufacturière (NAF 25.29Z) 20 à 49 salariés
#4 MAIRIE Administration publique (NAF 84.11Z) 20 à 49 salariés
#5 ARNAOUTCHOT Hébergement et restauration (NAF 55.30Z) 10 à 19 salariés
#6 LE COL VERT Hébergement et restauration (NAF 55.30Z) 10 à 19 salariés
Soit 3,95 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne Landes : 5,79 · moyenne France : 6,21).

La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.

ANCT

Villages d'Avenir

Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.

Ref. : va-40-1161

Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.

Entreprises

Vielle-Saint-Girons héberge 207 établissements, soit 13,6 pour 100 habitants (+50 % vs médiane départementale). On dénombre 27 créations récentes, soit 13,0 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (35 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (18 %).

207 établissements actifs
27 Créations en 2024
13,0 % Taux de création
72 Commerce, transports, hébergement et restauration
37 Administration publique, enseignement, santé, action sociale
33 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
22 Autres activités de services
20 Construction

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Finances locales

707€/hab dette par habitant -11% vs dept · -13% vs France
2 336 €/hab Recettes
1 994 €/hab Dépenses
342 €/hab Épargne brute

En regard, Moliets-et-Maa (à 10 km, 1 299 hab.) affiche 2 403 €/hab. de dépenses par habitant

La commune affiche une dette de 707 € par habitant pour une capacité d'épargne de 342 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 342 € par habitant.

38,21 % taxe foncière bâti
28,41 % CFE
16,30 % TEOM
76,80 % foncier non bâti
440 €/hab investissement

Les finances de fonctionnement de Vielle-Saint-Girons mobilisent 1 994 € de dépenses par habitant, pour 2 336 € de recettes, soit une épargne brute de 342 €/hab (15 % des recettes) (+111 % par rapport à la médiane du département (944 €)). Sur un autre plan, la dette municipale représente 707 € par habitant (-11 % par rapport à la médiane du département (790 €)). Qui plus est, la pression fiscale foncière s'établit à 38,2 % (taux global). D'autre part, l'effort d'investissement atteint 440 € par habitant.

Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024

Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.

2 336 €/hab Recettes/hab Recettes de fonctionnement par habitant
1 994 €/hab Dépenses/hab Dépenses de fonctionnement par habitant
342 €/hab Épargne brute/hab Capacité d'autofinancement par habitant (recettes − dépenses de fonctionnement)
707 €/hab Dette/hab Encours total de la dette par habitant

Structure budgétaire

Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.

Recettes de 3,4 M€ et dépenses de 2,9 M€ structurent le compte administratif, la masse salariale pesant pour près de 61 % des sorties courantes.

Évolution des finances

Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.

Trajectoire 2017→2024: épargne brute à 342 €/hab et dette à 707 €/hab en fin de période.

Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0

Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024

Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.

38,21 %
Taxe foncière (bâti) ?
-1,4 pts vs dépt.
28,41 %
CFE ?
-1,5 pts vs dépt.
76,80 %
Foncier non bâti ?
16,30 %
TEOM ?

Décomposition des taux

Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.

Taxe Communal Interco. Autres Global
Taxe foncière (bâti) 34,88 % 2,58 % 0,38 % 38,21 %
Taxe foncière (non bâti) 36,33 % 3,30 % 0,96 % 76,80 %
Taxe d'habitation 14,93 % 9,41 % 0,52 % 25,10 %
CFE 0,00 % 26,56 % 0,76 % 28,41 %
TEOM 16,30 %

Comparaison avec les moyennes

Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.

Avec 38,21 % sur le foncier bâti et 28,41 % sur la CFE, la commune se situe à -1,4 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.

Évolution des taux

Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.

La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (36,62 % → 38,21 %) pour une CFE à 28,41 % en 2024.

Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0

161 838
Dotation totale ?
128 €/hab
Par habitant ?
137 700
Dotation forfaitaire ?
vs N-1 <span style="color:#dc2626;">-12,1%</span>
24 138
DSR — solidarité rurale ?
Potentiel financier / habitant 1 417 € vs moyenne strate 785 € (+80%)
Effort fiscal 1,222 vs moyenne strate 1,030
Strate démographique Strate 3 Population DGF : 1 884

Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.

Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0

Sources et méthodologie

Dernière mise à jour : 18/04/2026
Voir le détail des 6 sources utilisées