Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Les déciles révèlent un écart de 2,5 entre les 10 % aux plus faibles revenus (12 420 €) et les 10 % les plus aisés (30 480 €), autour d'une médiane de 20 230 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 12 420 € |
| D2 | 14 750 € |
| D3 | 16 690 € |
| D4 | 18 420 € |
| Médiane | 20 230 € |
| D6 | 22 240 € |
| D7 | 24 200 € |
| D8 | 26 180 € |
| 9e décile (D9) | 30 480 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,8 %. Le taux de pauvreté a stagné. Le taux de chômage a baissé de 0,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 600 € | 15 % |
| 2018 | 18 800 € | 16 % |
| 2019 | 19 530 € | 16 % |
| 2020 | 19 570 € | 16 % |
| 2021 | 20 230 € | 15 % |
Saint-Martin-D'auxigny, commune de taille similaire à 29 km, affiche 23 350 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,2 % | 72,3 % | 10,9 % |
| Hommes | 85,0 % | 79,2 % | 6,8 % |
| Femmes | 75,0 % | 61,2 % | 18,3 % |
| 15-24 ans | 71,2 % | 62,8 % | 11,8 % |
| 25-54 ans | 90,3 % | 80,7 % | 10,6 % |
| 55-64 ans | 55,4 % | 49,3 % | 11,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Avord, la répartition CSP place en tête les Employés (51,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 0,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 56 | 1,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 286 | 9,9 % |
| Professions intermédiaires | 724 | 25,1 % |
| Employés | 1 491 | 51,6 % |
| Ouvriers | 322 | 11,1 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi d'Avord avec 66,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 32 | 1,1 % |
| Industrie | 105 | 3,6 % |
| Construction | 71 | 2,5 % |
| Commerce, transports, services | 747 | 25,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 1 935 | 66,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Avord, 20,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 443 | 20,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 116 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 552 | 25,2 % |
| Baccalauréat | 611 | 27,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 261 | 11,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 116 | 5,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 90 | 4,1 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 820 € |
| Médiane (Q2) | 20 230 € |
| 3e quartile (Q3) | 25 290 € |
| D1 (1er décile) | 12 420 € |
| D2 (2e décile) | 14 750 € |
| D3 (3e décile) | 16 690 € |
| D4 (4e décile) | 18 420 € |
| D6 (6e décile) | 22 240 € |
| D7 (7e décile) | 24 200 € |
| D8 (8e décile) | 26 180 € |
| D9 (9e décile) | 30 480 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,5 |
| S80/S20 | 2,9 |
| Indice de Gini | 0,21 |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avord (2 909 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (67,9 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Bourges et Saint-Doulchard. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA SEPTAINE et COLLEGE GEORGE SAND. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (51,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 13 950 € d'aides d'investissement.
Les ménages d'Avord disposent d'un revenu médian de 20 230 €, niveau situé sous la médiane nationale. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 850 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans le Cher fixée à 22 100 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 870 €. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 12 420 € à 30 480 €, pour un rapport interdécile modérée (2,5).
À 10,9 % de chômage pour 1 659 personnes actives, Avord est dans la zone médiane française. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les employés, avec 51,6 % des emplois occupés.
Le tissu entrepreneurial communal, 91 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 27,5 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 20 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +15,2 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA SEPTAINE et COLLEGE GEORGE SAND.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 836 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 638 € de dépenses, dégageant 198 € d'épargne brute par habitant. La capacité de désendettement ressort à 1,8 années (courte), pour 355 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 13 950 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie d'Avord ressort à 45,39 %, dans la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 42,40 % — est de +2,99 points, sur un taux communal pur de 39,37 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,48 %.
Avord est au cœur de la région Centre-Val de Loire; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Avord à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 469 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 680 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 65 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Avord, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Avord (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 63 | 16,4 % |
| S | Autres activités de services | 60 | 15,6 % |
| L | Activités immobilières | 42 | 10,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 42 | 10,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 31 | 8,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 28 | 7,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 15 | 3,9 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 14 | 3,6 % |
| F | Construction | 14 | 3,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 13 | 3,4 % |
| P | Enseignement | 12 | 3,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 10 | 2,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 9 | 2,3 % |
| H | Transports et entreposage | 9 | 2,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 8 | 2,1 % |
| J | Information et communication | 7 | 1,8 % |
| O | Administration publique | 4 | 1,0 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 0,8 % |
Répartition des 282 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Avord (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA SEPTAINE siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COLLEGE GEORGE SAND siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE AVORD siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE AVORD | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| GUILMOT-GAUDAIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.33Z Commerce de gros et de détail |
| MEROVECO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| AIRBUS DEFENCE TRAINING AND SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 33.16Z Industrie manufacturière |
| DAHER | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 30.30Z Industrie manufacturière |
| INSTITUTION DE GESTION SOCIALE DES ARMEES | — | 10 à 19 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| ETABLISSEMENTS CLAVEL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 28.49Z Industrie manufacturière |
| SNCF RESEAU | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| SYND MIXTE COLLEC TRAIT RESIDUS MENAGERS siège | — | 6 à 9 salariés | 38.11Z Production/distribution d'eau, déchets |
| PHARMACIE DE LA SEPTAINE siège | — | 6 à 9 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| LES PETITS MONSTRES siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| SOC D'EXPLOITATION DES ETS LOISEAU siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.91B Construction |
| SAS LAGRANGE THIERRY siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.32A Construction |
| ESPACES VERTS ENVIRONNEMENT siège | Entrepreneur individuel | 6 à 9 salariés | 81.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| PB EQUIPEMENT siège | SARL | 3 à 5 salariés | 46.69B Commerce de gros et de détail |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| BOUVARA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| AVORD BAZAR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| SELARL AVORD DENTAIRE siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 86.23Z Santé humaine et action sociale |
| PIZZA AVORD siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| COMMUNE DE AVORD | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| SCEA DE TERRIEUX siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| CLUB SPORTIF ARTISTIQUE BA 702 siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| ACO SECURITE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CAISSE REG CREDIT AGRI MUTUEL CTRE LOIRE | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| 1-2-3 PIZZA | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| SCM SAINT PIERRE siège | Autre société civile | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| VIRMONT siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| MEDELE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| C.A.M siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| GARAGE QUENTIN THEURIER siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| LA BOULANGE DE BEBERE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LA COCOTTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| APPARENCE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
Les 37 plus gros employeurs d'Avord classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 6 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Avord (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Avord (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Avord (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Avord (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
20 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 91 établissements en 2023, soit +15,2 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 5 |
| 2013 | — | 11 |
| 2014 | 79 | 9 |
| 2015 | 73 | 5 |
| 2016 | 68 | 8 |
| 2017 | 78 | 6 |
| 2018 | 78 | 9 |
| 2019 | 78 | 14 |
| 2020 | 79 | 14 |
| 2021 | 85 | 18 |
| 2022 | 90 | 16 |
| 2023 | 91 | 18 |
| 2024 | — | 20 |
Le tissu économique d'Avord compte 91 établissements actifs. Soit 3,1 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 20 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 22,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
