Économie
Avec un revenu médian de 20 570 € par an, Château-la-Vallière, soit -8 % par rapport à la médiane départementale (22 380 €) et en dessous de 75 % des communes de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,2 %. Le taux de chômage a baissé de 4,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 500 € | — |
| 2018 | 19 280 € | — |
| 2019 | 19 710 € | — |
| 2020 | 19 670 € | — |
| 2021 | 20 570 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Vaas (16 km) affiche 20 950 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,9 % | 64,0 % | 14,6 % |
| Hommes | 79,7 % | 69,4 % | 13,0 % |
| Femmes | 70,4 % | 59,0 % | 16,2 % |
| 15-24 ans | 53,5 % | 35,0 % | 34,6 % |
| 25-54 ans | 91,4 % | 80,0 % | 12,5 % |
| 55-64 ans | 51,4 % | 46,7 % | 9,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Château-la-Vallière est Employés (48,0 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 69 | 11,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 32 | 5,5 % |
| Professions intermédiaires | 112 | 19,2 % |
| Employés | 280 | 48,0 % |
| Ouvriers | 90 | 15,4 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Château-la-Vallière, 56,4 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 1,7 % |
| Industrie | 26 | 4,4 % |
| Construction | 10 | 1,7 % |
| Commerce, transports, services | 209 | 35,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 329 | 56,4 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Château-la-Vallière, 31,5 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 425 | 31,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 83 | 6,1 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 465 | 34,5 % |
| Baccalauréat | 206 | 15,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 89 | 6,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 41 | 3,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 40 | 3,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Territoire rural en revitalisation, Château-la-Vallière compte 1 734 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 19,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tours et Fondettes. Parmi les principaux employeurs figurent ASS LOCALE AIDE MENAGERE DOMICILE et COLLEGE JOACHIM DU BELLAY. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (48,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 100 000 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian par UC à 20 570 €, Château-la-Vallière se tient en retrait de la médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale — 22 380 € — est d'environ 1 810 € en défaveur de Château-la-Vallière.
La population active de Château-la-Vallière — 650 personnes actives — évolue dans un bassin où le chômage (14,6 %) reste au-dessus de la moyenne française. Les employés dominent la structure des emplois à 48,0 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene, Château-la-Vallière dénombre 132 établissements actifs en 2023, dans une structure à dominante tertiaire. Le premier secteur NAF rassemble 28,8 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 15 immatriculations en 2024, sur un stock en +28,2 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment ASS LOCALE AIDE MENAGERE DOMICILE et COLLEGE JOACHIM DU BELLAY.
La capacité d'autofinancement reste solide en 2024, avec 241 €/hab d'épargne brute sur 992 €/hab de recettes. Il faudrait 4,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 305 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 100 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB de Château-la-Vallière, 38,34 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Face à la médiane départementale (40,40 %), l'écart ressort à -2,06 points, part communale pure 37,30 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,16 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,80 %.
Côté géographie économique, Château-la-Vallière est au cœur de la région Centre-Val de Loire, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Château-la-Vallière est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 481 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 310 allocataires de Château-la-Vallière, avec 50 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Château-la-Vallière, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Château-la-Vallière (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 61 | 15,1 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 57 | 14,1 % |
| S | Autres activités de services | 49 | 12,1 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 44 | 10,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 30 | 7,4 % |
| F | Construction | 27 | 6,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 21 | 5,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 20 | 4,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 16 | 4,0 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 16 | 4,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 14 | 3,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 3,5 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 12 | 3,0 % |
| P | Enseignement | 11 | 2,7 % |
| H | Transports et entreposage | 8 | 2,0 % |
| J | Information et communication | 3 | 0,7 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,2 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,2 % |
Répartition des 301 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Château-la-Vallière (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COLLEGE JOACHIM DU BELLAY siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE CHATEAU LA VALLIERE siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CASTELDIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE D'EXPLOITATION TRANSPORTS VERNEAU ET FILS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 49.41A Transports et entreposage |
| COMMUNE DE CHATEAU LA VALLIERE | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| LA POSTE | — | 10 à 19 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| AMBULANCES DE CHATEAU LA VALLIERE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| IMPRIMERIE GAMBETTA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 18.12Z Industrie manufacturière |
| OGEC SAINT JOSEPH siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| VEILLE BOUREAU siège | SARL | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| CARROSSERIE PEINTURE ROMAIN LEVEQUE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| BS AUTOMOBILES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| LE GLOBE TROTTEUR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| COMMUNE DE CHATEAU LA VALLIERE | — | 3 à 5 salariés | 85.10Z Enseignement |
| CAISSE D'EPARGNE ET DE PREVOYANCE LOIRE-CENTRE | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| LE COLLECTIF DES LUNETIERS | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| SNC LEFEVRE-LAFEUILLE siège | — | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| SARL GARAGE BLONDEAU CYRILLE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| RC TAXI siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| SCHELSTRAETE-FOUGERAY siège | SARL | 3 à 5 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| TOURAINE BETAIL siège | SARL | 3 à 5 salariés | 46.23Z Commerce de gros et de détail |
| FERME DE LA GUERINIERE siège | — | 3 à 5 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| B.L RENOVE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 41.20A Construction |
| OFFICE NOTARIAL DE CHATEAU LA VALLIERE siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CAISSE REG CRED AGRIC MUT TOURAIN POITOU | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| PAROISSE SAINTE KATERI TEKAKWITHA siège | — | 1 à 2 salariés | 94.91Z Autres activités de services |
| THOMACAVI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| SERVICE TOURAINE RONDEAU siège | SARL | 1 à 2 salariés | 58.14Z Information et communication |
| SARL CREATIF COIFFURE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| ECB siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| BILOMARKET siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| CONTROLLING SUBS PRODUCTION siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 85.52Z Enseignement |
| AMD COUVERTURE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.91A Construction |
| SCM LOUISE DE LA VALLIERE siège | — | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| AUTO SECURITE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 35 plus gros employeurs de Château-la-Vallière classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Château-la-Vallière (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Château-la-Vallière (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Château-la-Vallière (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Château-la-Vallière (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +28,2 %; le flux annuel de créations se situe à 15 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 20 |
| 2013 | — | 12 |
| 2014 | 103 | 14 |
| 2015 | 99 | 11 |
| 2016 | 104 | 8 |
| 2017 | 106 | 14 |
| 2018 | 110 | 11 |
| 2019 | 108 | 9 |
| 2020 | 115 | 8 |
| 2021 | 118 | 12 |
| 2022 | 130 | 27 |
| 2023 | 132 | 18 |
| 2024 | — | 15 |
Le paysage entrepreneurial de Château-la-Vallière se compose de 132 établissements, soit 7,6 pour 100 habitants. Avec 15 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 11,4 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 17,0 ha | 0,0 ha |
| 2009 | 17,0 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 16,1 ha | 1,9 ha |
| 2011 | 18,0 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 17,5 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 18,0 ha | 52,5 ha |
| 2014 | 18,0 ha | 98,4 ha |
| 2015 | 72,1 ha | 65,5 ha |
| 2016 | 83,6 ha | 53,7 ha |
| 2017 | 101,5 ha | 13,2 ha |
| 2018 | 114,7 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 115,4 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 62,1 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 4,4 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 16 | — |
La surface en agriculture biologique de Château-la-Vallière atteint 4,4 ha en 2024, contre 17,0 ha en 2008.
Le bio de Château-la-Vallière repose sur 1 exploitation, pour une SAU bio de 4 hectares, dont 100 % en certification complète.
