Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,0 %. Le taux de chômage a baissé de 1,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 000 € | — |
| 2018 | 20 960 € | — |
| 2019 | 21 180 € | — |
| 2020 | 21 130 € | — |
| 2021 | 22 050 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Pierrefitte-Nestalas (29 km) affiche 20 030 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 71,1 % | 6,5 % |
| Hommes | 76,9 % | 72,9 % | 5,3 % |
| Femmes | 75,1 % | 69,2 % | 7,8 % |
| 15-24 ans | 41,2 % | 41,2 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 93,9 % | 88,1 % | 6,2 % |
| 55-64 ans | 58,0 % | 52,5 % | 9,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (29,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Laruns.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 30 | 4,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 75 | 12,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 56 | 8,9 % |
| Professions intermédiaires | 168 | 27,0 % |
| Employés | 110 | 17,7 % |
| Ouvriers | 184 | 29,6 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Laruns, 45,7 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 30 | 4,8 % |
| Industrie | 109 | 17,6 % |
| Construction | 71 | 11,5 % |
| Commerce, transports, services | 284 | 45,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 128 | 20,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 13,7 % de la population non scolarisée de Laruns.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 133 | 13,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 43 | 4,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 318 | 32,7 % |
| Baccalauréat | 212 | 21,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 103 | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 92 | 9,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 72 | 7,4 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Laruns (1 177 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Une majorité d'actifs (63,6 %) travaille sur place, les autres rejoignant principalement Oloron-Sainte-Marie et Eaux-Bonnes. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et SOCIETE HYDRO-ELECTRIQUE DU MIDI.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 531 948 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian de Laruns s'établit à 22 050 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 030 € de plus qu'ici. Face à la médiane dans les Pyrénées-Atlantiques fixée à 23 300 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 250 €.
Avec un taux de chômage de 6,5 % et 71,1 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (29,6 %), devant les autres catégories.
Le tissu économique de Laruns est porté par le commerce et les services, pour un total de 181 établissements actifs en 2023. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 35,9 % du total des unités actives. En 2024, 10 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +5,2 % — un stock d'établissements stable. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et SOCIETE HYDRO-ELECTRIQUE DU MIDI.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 664 €/hab d'épargne brute sur 5 810 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 9,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 2 336 €/hab. Un projet local a bénéficié de 531 948 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 43,18 % de taux global. Par rapport à la médiane départementale (33,52 %), l'écart communal atteint +9,66 points, pour une part communale pure à 38,83 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 37,66 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,88 %.
Laruns est dans la tradition du Pays basque et du Béarn; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Laruns à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 157 actifs vont travailler notamment vers Oloron-Sainte-Marie et Eaux-Bonnes. Côté social, 170 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 20 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Laruns, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Laruns (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 210 | 30,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 72 | 10,6 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 53 | 7,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 44 | 6,5 % |
| S | Autres activités de services | 44 | 6,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 40 | 5,9 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 36 | 5,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 35 | 5,2 % |
| F | Construction | 33 | 4,9 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 29 | 4,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 22 | 3,2 % |
| P | Enseignement | 17 | 2,5 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 14 | 2,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 11 | 1,6 % |
| H | Transports et entreposage | 7 | 1,0 % |
| J | Information et communication | 5 | 0,7 % |
| O | Administration publique | 5 | 0,7 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,3 % |
Répartition des 548 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Laruns (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE LARUNS siège | — | 50 à 99 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SOCIETE HYDRO-ELECTRIQUE DU MIDI | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| OFFICE DE TOURISME DE LA VALLEE D'OSSAU siège | — | 20 à 49 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| EHPAD DE LA VALLEE D'OSSAU | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| REGIE D'ARTOUSTE | — | 20 à 49 salariés | 49.39C Transports et entreposage |
| COLLEGE LES CINQ MONTS siège | — | 10 à 19 salariés | 85.31Z Enseignement |
| ETABLISSEMENTS CASADEBAIG siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 41.20B Construction |
| MIGALOT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| SOCIETE HYDRO-ELECTRIQUE DU MIDI | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| SOCIETE HYDRO-ELECTRIQUE DU MIDI | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| ETABLISSEMENTS MAFSA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| CAVE OSSALOISE BECHAT ET FILS SA | SARL | 6 à 9 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| PARC NATIONAL DES PYRENEES | — | 6 à 9 salariés | 91.04Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CANONGE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| SAS D'HERRANA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| BOIS ET MATERIAUX D'OSSAU siège | SARL | 6 à 9 salariés | 16.10A Industrie manufacturière |
| L'ATELIER D'OSSAU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE LARUNS | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMISSION SYNDICALE DU HAUT-OSSAU siège | — | 3 à 5 salariés | 84.13Z Administration publique |
| FROMAGERIE PARDOU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 10.51C Industrie manufacturière |
| ENTREPRISE M. GERAUT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 41.20A Construction |
| SARL GARAGE D'OSSAU siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| S.A.R.L. TOST LATORRE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.34Z Construction |
| SARL LABORDE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.51C Industrie manufacturière |
| CHATRON ERIC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| REGIE MUNICIPALE ELECTRICITE siège | — | 3 à 5 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| SPA MONTAGNE siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 96.02B Autres activités de services |
| BERTRANIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| GUICHETEAU OSSATURE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 43.91A Construction |
| GIMIBERDI siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LORCHIDEE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| COP RES GAVE D OSSAU B siège | Syndicat de copropriété | 1 à 2 salariés | 81.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| COMMUNE DE LARUNS | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| COMMUNE DE LARUNS | — | 1 à 2 salariés | 96.04Z Autres activités de services |
| STE D'ORGANISATION FINANCIERE ET COMPTABLE | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| LILLES | SARL | 1 à 2 salariés | 47.72A Commerce de gros et de détail |
| COP IMM RUE DU LAC siège | Syndicat de copropriété | 1 à 2 salariés | 81.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| BAR LE FARIO | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| SARL LABORDE | SARL | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| ASSOCIATION GYMNIQUE DE LARUNS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| CLUB SPORT ET DETENTE EN OSSAU siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| GAEC PEYROLE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ART ET GASTRO | SARL | 1 à 2 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| [ND] | — | 1 à 2 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| LE JARDIN DE NADEGE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| COMITE ENTREPRISE CPAM | — | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| OSSAU EXPERTISE COMPTABLE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CAP E CAP siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| L EMBARADERE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| DUMONT LEGEAY siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 77.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| SDC RSE LORRY siège | Syndicat de copropriété | 1 à 2 salariés | 81.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| REGIE ANIMATION LARUNS ARTOUSTE | — | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LE POURQUOI PAS | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| HDP- L'AVENTURE NORDIQUE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 79.90Z Activités de services administratifs et soutien |
| L'ESTIVE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| ANDREU SPORTS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| BINTANE IMPORT EXPORT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.39B Commerce de gros et de détail |
| L'AVENTURE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| GAEC PEYRE LAVIGNE siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LARUNS AVENTURES TRAVAUX siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.99D Construction |
Les 62 plus gros employeurs de Laruns classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 7 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Laruns (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Laruns (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Laruns (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Laruns (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +5,2 %; le flux annuel de créations se situe à 10 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 16 |
| 2014 | 172 | 14 |
| 2015 | 167 | 9 |
| 2016 | 175 | 13 |
| 2017 | 168 | 15 |
| 2018 | 177 | 9 |
| 2019 | 185 | 12 |
| 2020 | 185 | 14 |
| 2021 | 183 | 17 |
| 2022 | 184 | 13 |
| 2023 | 181 | 17 |
| 2024 | — | 10 |
Le tissu économique de Laruns compte 181 établissements actifs. Soit 15,4 pour 100 habitants, un tissu dense. Avec 10 créations en 2024 (taux de renouvellement modéré de 5,5 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Apiculture (ruches) | 70 | — |
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| • dont vaches laitières | 181 |