Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 5,4 %. Le taux de chômage a baissé de 0,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 190 € | — |
| 2018 | 19 030 € | 19 % |
| 2019 | 19 410 € | 18 % |
| 2020 | 20 500 € | — |
| 2021 | 20 220 € | — |
Le revenu médian atteint 24 990 € à Mornac, commune de 2 107 hab. à 17 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,6 % | 62,3 % | 13,0 % |
| Hommes | 73,8 % | 67,0 % | 9,2 % |
| Femmes | 69,5 % | 57,7 % | 16,9 % |
| 15-24 ans | 45,7 % | 33,1 % | 27,6 % |
| 25-54 ans | 91,5 % | 81,0 % | 11,4 % |
| 55-64 ans | 51,6 % | 45,7 % | 11,3 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Ouvriers concentrent 43,7 % des emplois situés à Montbron: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 15 | 1,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 75 | 6,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 99 | 8,6 % |
| Professions intermédiaires | 157 | 13,7 % |
| Employés | 301 | 26,2 % |
| Ouvriers | 501 | 43,7 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Montbron se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 34,1 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 19 | 1,7 % |
| Industrie | 392 | 34,1 % |
| Construction | 80 | 7,0 % |
| Commerce, transports, services | 361 | 31,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 296 | 25,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 26,0 % de la population non scolarisée de Montbron.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 434 | 26,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 120 | 7,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 500 | 30,0 % |
| Baccalauréat | 270 | 16,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 144 | 8,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 110 | 6,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 89 | 5,3 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Montbron (2 000 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 48,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Angoulême et La Rochefoucauld-en-Angoumois. Parmi les principaux employeurs figurent MAROQUINERIE DE LA TARDOIRE et CC LA ROCHEFOUCAULD PORTE DU PERIGORD. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (43,7 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 116 912 € d'aides d'investissement.
Montbron, avec 20 220 € de médiane, s'inscrit en dessous des repères nationaux de niveau de vie. Le repère retenu est la médiane nationale, à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 860 € de plus qu'ici. La médiane départementale s'élève à 22 000 €, soit environ 1 780 € de plus qu'à Montbron.
Le marché de l'emploi communal est en tension: chômage de 13,0 %, taux d'emploi de 62,3 %, sur 750 personnes actives. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (43,7 % des emplois occupés).
En 2023, 178 établissements étaient actifs de Montbron, dans une économie au profil industriel affirmé. Sur le plan sectoriel, administration publique, enseignement, santé, action sociale concentre 20,2 % des unités productives. En 2024, 26 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à -0,6 % — un stock d'établissements stable. Côté employeurs, MAROQUINERIE DE LA TARDOIRE et CC LA ROCHEFOUCAULD PORTE DU PERIGORD figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 252 €/hab pour 1 066 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,4 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 418 €/hab. Un projet local a bénéficié de 116 912 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale sur le bâti — 40,62 % de TFB globale en 2024 — se situe dans la zone médiane nationale. Comparée au département (49,84 % de médiane TFB), Montbron présente un écart de -9,22 points — la part communale pure s'élève à 36,82 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,70 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 15,59 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Montbron est au cœur du tissu aquitain. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 315 actifs vont travailler notamment vers Angoulême et La Rochefoucauld-en-Angoumois. Sur le versant social, la CAF dénombre 375 allocataires, dont 60 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montbron, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montbron (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 98 | 15,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 65 | 10,2 % |
| F | Construction | 58 | 9,1 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 55 | 8,6 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 47 | 7,4 % |
| S | Autres activités de services | 47 | 7,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 44 | 6,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 40 | 6,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 32 | 5,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 32 | 5,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 31 | 4,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 29 | 4,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 22 | 3,4 % |
| P | Enseignement | 19 | 3,0 % |
| J | Information et communication | 11 | 1,7 % |
| H | Transports et entreposage | 5 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 3 | 0,5 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,2 % |
Répartition des 482 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montbron (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| MAROQUINERIE DE LA TARDOIRE | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 15.12Z Industrie manufacturière |
| CC LA ROCHEFOUCAULD PORTE DU PERIGORD siège | — | 100 à 199 salariés | 84.11Z Administration publique |
| EHPAD - MONTBRON siège | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| SANFRE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| COLLEGE FRANCOIS MITTERAND siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE MONTBRON siège | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| FIL CONTROL | SARL | 20 à 49 salariés | 28.94Z Industrie manufacturière |
| DM PRODUCTION | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 15.20Z Industrie manufacturière |
| ETS CHEVALERIAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| BRICQ siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 13.96Z Industrie manufacturière |
| ASSOCIATION ADMR DE MONTBRON siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE MONTBRON | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SOCIETE FORESTIERE DES ETABLISSEMENTS BEAU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 02.20Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| BERNARD LARAPIDIE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| SAS LMI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 42.22Z Construction |
| DRAKKAR BOIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 16.10A Industrie manufacturière |
| LE MOULIN DE LA TARDOIRE siège | SARL | 10 à 19 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| MUTUELLE DE POITIERS ASSURANCES siège | Entrepreneur individuel | 10 à 19 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| LOIC HAZA ET LAETITIA DESSET NOTAIRES ASSOCIES DE LA SOCIETE D'EXERCICE LIBERALE A RESPONSABILLITE LIMITEE TITULAIRE DE | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 69.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SAS LACOURARIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 43.34Z Construction |
| HERBRETEAU TP siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.12A Construction |
| AMBULANCES BOULESTEIX siège | SARL | 6 à 9 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| H.T.B siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.99C Construction |
| POMPES FUNEBRES MONTBRONNAISES - P.F.M siège | SARL | 6 à 9 salariés | 96.03Z Autres activités de services |
| SELARL DE VETERINAIRES VAL EN VET siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 6 à 9 salariés | 75.00Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| COMMUNE DE MONTBRON | — | 3 à 5 salariés | 85.10Z Enseignement |
| AMAGRI | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE VAL DE TARDOIRE siège | — | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| PAIN D'AUTREFOIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| SCI DU PLANTIER siège | SCI (société civile immobilière) | 3 à 5 salariés | 68.20A Activités immobilières |
| AUTO BILAN MONTBRONNAIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| AUPY JARDIN MAISON ET LOISIRS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 46.61Z Commerce de gros et de détail |
| SAS BOUCHERIES MARZAT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| ALLIANZ siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 66.22Z Activités financières et d'assurance |
| XODO | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 71.11Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| PICKLES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| GARAGE BERTRAND MONTBRON siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| SARL LES CUISINES ET MENUISERIES DE L'ANGOUMOIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.32A Construction |
| BOULANGERIE MARTINET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| SOCIETE CIVILE DE MOYENS DES DOCTEUTS LONCEINT MARTIN PETIT ET SEREZ siège | — | 1 à 2 salariés | 82.19Z Activités de services administratifs et soutien |
| FRANCIS CHATEAU siège | SARL | 1 à 2 salariés | 15.11Z Industrie manufacturière |
| HUMAN IMMOBILIER | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| VALEMBOIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 02.20Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DES COMMUNAUX siège | — | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| TOMALEK siège | SARL | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| EURL LABEL BRUNE PROD siège | SARL | 1 à 2 salariés | 59.11C Information et communication |
| ANNE BERNARD IMMOBILIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| FIMECO | SA (société anonyme) | 1 à 2 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| CAISSE REGIONALE DE CREDIT AGRICOLE MUTUEL CHARENTE-PERIGORD | — | 1 à 2 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| CNC INVEST siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| JULIEN CHATEAU FINANCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| [ND] siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| AUX CAPRICES siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| MSD PATISSERIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 10.71D Industrie manufacturière |
| SCM PODGORSKI siège | — | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| IRRISOL siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| LE P'TIT MONTBRONNAIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
Les 57 plus gros employeurs de Montbron classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 6 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montbron (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montbron (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montbron (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montbron (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
26 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 178 établissements en 2023, soit -0,6 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 24 |
| 2013 | — | 13 |
| 2014 | 179 | 17 |
| 2015 | 180 | 14 |
| 2016 | 177 | 14 |
| 2017 | 158 | 16 |
| 2018 | 161 | 12 |
| 2019 | 161 | 13 |
| 2020 | 154 | 12 |
| 2021 | 165 | 20 |
| 2022 | 176 | 19 |
| 2023 | 178 | 17 |
| 2024 | — | 26 |
Le tissu économique de Montbron compte 178 établissements actifs. Soit 8,9 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 26 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 14,6 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2014 | 0,0 ha | 11,8 ha |
| 2015 | 0,0 ha | 11,8 ha |
| 2016 | 11,6 ha | 0,3 ha |
| 2017 | 18,9 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 12,4 ha | 102,4 ha |
| 2019 | 12,6 ha | 77,7 ha |
| 2020 | 77,7 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 90,5 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 90,5 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 90,4 ha | 0,6 ha |
| 2024 | 178,6 ha | 0,6 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 23 | — |
Entre 2014 et 2024, le bio est passé de 11,8 ha à 179,3 ha à Montbron, certification et conversion cumulées.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 57 |
| • dont vaches laitières | 1 358 |
| Ovins | 125 |
| Équins | 44 |