Économie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,9 %. Le taux de chômage a baissé de 1,3 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 940 € | — |
| 2018 | 19 030 € | — |
| 2019 | 18 750 € | — |
| 2020 | 19 980 € | — |
| 2021 | 20 820 € | — |
25 050 € de revenu médian à Saint-Vitte-sur-Briance, commune de population comparable à 15 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,5 % | 76,7 % | 4,7 % |
| Hommes | 84,0 % | 82,7 % | 1,6 % |
| Femmes | 76,8 % | 70,4 % | 8,3 % |
| 15-24 ans | 61,5 % | 57,5 % | 6,5 % |
| 25-54 ans | 96,0 % | 93,7 % | 2,4 % |
| 55-64 ans | 64,1 % | 57,8 % | 9,8 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Ouvriers concentrent 55,8 % des emplois situés à Montgibaud: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 9 | 21,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 12,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 5 | 11,0 % |
| Ouvriers | 25 | 55,8 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 34,2 % des emplois situés à Montgibaud, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 14 | 32,6 % |
| Industrie | 15 | 34,2 % |
| Construction | 5 | 12,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 11,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 10,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Capital scolaire de Montgibaud: 19,4 % de bac+2 et plus, 20,3 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 40 | 20,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 14 | 6,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 63 | 31,7 % |
| Baccalauréat | 43 | 21,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15 | 7,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 14 | 7,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 9 | 4,5 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune périurbaine, Montgibaud (251 habitants) s'organise autour de ses fonctions de résidence, l'emploi se trouvant majoritairement dans les pôles voisins. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 20,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lubersac et Arnac-Pompadour. Parmi les principaux employeurs figurent LESPINAS HERVE et COMMUNE DE MONTGIBAUD. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (55,8 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 13 750 € d'aides d'investissement.
Montgibaud affiche 20 820 € de revenu médian par UC, sous la référence nationale. La comparaison se fait avec la médiane nationale, 25 920 € (INSEE, 2023), soit 5 100 € de plus qu'ici. Au regard de la médiane du département (24 910 €), le revenu de Montgibaud est inférieur d'à peu près 4 090 €.
À 4,7 % de chômage et 76,7 % d'emploi, Montgibaud dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 131 personnes actives. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (55,8 %). Le niveau de qualification local est marqué par 19,4 % de diplômés du supérieur parmi les résidents.
Selon Sirene (2024), Montgibaud compte 29 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 31,0 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 7 en 2025, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +93,3 %. Côté employeurs, LESPINAS HERVE et COMMUNE DE MONTGIBAUD figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La santé financière de Montgibaud apparaît fragile en 2025, avec 83 €/hab d'épargne brute et 429 €/hab de dette. Il faudrait 5,2 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 14 €/hab à l'investissement. 2 projets locaux ont bénéficié de 13 750 € de subvention de l'État (DETR/DSIL), le potentiel financier par habitant s'établit à 900 €.
La fiscalité locale sur le bâti — 40,87 % de TFB globale en 2025 — se situe dans la zone médiane nationale. Par rapport à la médiane départementale (44,18 %), l'écart communal atteint -3,31 points, pour une part communale pure à 36,45 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,93 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,79 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Montgibaud est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts. L'ANCT classe Montgibaud à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes, Montgibaud envoie 93 actifs travailler ailleurs pour 20 entrants reçus. Sur le versant social, la CAF dénombre 20 allocataires de Montgibaud.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montgibaud, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montgibaud (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 32 | 29,9 % |
| L | Activités immobilières | 11 | 10,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 10 | 9,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 8 | 7,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 7 | 6,5 % |
| S | Autres activités de services | 7 | 6,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 6 | 5,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 6 | 5,6 % |
| F | Construction | 3 | 2,8 % |
| J | Information et communication | 3 | 2,8 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 2,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 2 | 1,9 % |
| P | Enseignement | 2 | 1,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 1,9 % |
| B | Industries extractives | 1 | 0,9 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,9 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 1 | 0,9 % |
Répartition des 84 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montgibaud (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| LESPINAS HERVE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 43.99C Construction |
| COMMUNE DE MONTGIBAUD siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| TECHNIQUE BETONS ALLEGES-TBA | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 22.23Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE MONTGIBAUD | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
Les 4 plus gros employeurs de Montgibaud classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montgibaud (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montgibaud (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montgibaud (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montgibaud (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 29 établissements en 2024 (contre 15 en 2014) et 7 nouvelles entreprises en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 15 | 1 |
| 2015 | 16 | 0 |
| 2016 | 19 | 2 |
| 2017 | 20 | 1 |
| 2018 | 20 | 3 |
| 2019 | 22 | 3 |
| 2020 | 21 | 2 |
| 2021 | 27 | 4 |
| 2022 | 26 | 4 |
| 2023 | 30 | 4 |
| 2024 | 29 | 6 |
| 2025 | — | 7 |
Le tissu économique de Montgibaud compte 29 établissements actifs. Avec 7 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 24,1 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Surfaces bio 2025 non publiées pour cette commune par l'Agence Bio (secret statistique lorsque trop peu d'exploitations sont concernées). Leur absence ne signifie pas qu'aucune surface n'y est cultivée en bio.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| • dont vaches laitières | 611 |
| Ovins | 166 |
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