Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 17,7 %. Le taux de chômage a monté de 0,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 16 920 € | — |
| 2018 | 17 780 € | — |
| 2019 | 19 960 € | — |
| 2020 | 19 450 € | — |
| 2021 | 19 920 € | — |
Saint-Marcel-en-Marcillat, commune de taille similaire à 10 km, affiche 22 040 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,1 % | 71,7 % | 4,5 % |
| Hommes | 77,4 % | 75,0 % | 3,1 % |
| Femmes | 72,4 % | 68,0 % | 6,1 % |
| 15-24 ans | 33,9 % | 33,9 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 94,1 % | 88,1 % | 6,4 % |
| 55-64 ans | 57,8 % | 57,8 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Agriculteurs exploitants (40,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Reterre.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 22 | 40,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 8,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 8,7 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 8,9 % |
| Employés | 14 | 24,9 % |
| Ouvriers | 5 | 8,9 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Agriculture concentre 40,0 % des emplois de Reterre.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 22 | 40,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 5 | 8,7 % |
| Commerce, transports, services | 19 | 34,4 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 10 | 17,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 21,0 % de Reterre, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 45 | 21,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 21 | 9,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 69 | 32,2 % |
| Baccalauréat | 40 | 18,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 25 | 11,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10 | 4,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5 | 2,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 258 habitants, Reterre s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 40,8 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Auzances et Budelière. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 63 822 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian communal — 19 920 € — est inférieur à la médiane nationale. Pour mémoire, la médiane nationale s'établit à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 3 160 € de plus qu'ici. La médiane dans le Creuse, 20 620 €, est voisine du niveau communal.
Reterre combine taux de chômage bas (4,5 %) et taux d'emploi élevé (71,7 %), sur une base de 109 personnes actives. Les agriculteurs exploitants (40,0 %) devancent les Employés (24,9 %) dans la répartition des emplois occupés.
Avec 10 établissements actifs (2023) et une part d'emplois agricoles notable, Reterre garde une identité rurale forte. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 30,0 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +25,0 % sur la décennie, avec 5 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive).
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 832 €/hab de recettes, 245 €/hab d'épargne brute et 979 €/hab d'encours de dette en 2024. La capacité de désendettement ressort à 4,0 années (courte), pour 670 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 63 822 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté foncier, le taux global de taxe de Reterre — 30,80 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Face à la médiane départementale (42,09 %), l'écart ressort à -11,29 points, part communale pure 28,81 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 27,59 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,28 %.
À l'échelle régionale, Reterre est au cœur du tissu aquitain, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Reterre est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 61 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 25 allocataires de Reterre, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Reterre, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Reterre (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 39 | 38,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 19 | 18,8 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 9 | 8,9 % |
| L | Activités immobilières | 8 | 7,9 % |
| F | Construction | 5 | 5,0 % |
| I | Hébergement et restauration | 4 | 4,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 4 | 4,0 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 4,0 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 2,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 2,0 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 2,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 1,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 1,0 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,0 % |
Répartition des 81 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Reterre (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE RETERRE siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| VILLEMONT N3GOCE | SARL | 3 à 5 salariés | 46.21Z Commerce de gros et de détail |
| CLUZET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| GAEC AUBERT siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GAEC BODEAU siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| LA FERME DU CABRI'O'LAIT siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 01.45Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| JEREM CREATION & FABRICATION siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 16.29Z Industrie manufacturière |
| GPT EMPL DE RETERRE siège | — | 1 à 2 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
Les 8 plus gros employeurs de Reterre classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Reterre (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Reterre (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Reterre (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Reterre (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Petit tissu local: 10 établissements en 2023 (contre 8 en 2014) et 5 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2014 | 8 | — |
| 2015 | 8 | 1 |
| 2016 | 10 | — |
| 2017 | 12 | 1 |
| 2018 | 12 | — |
| 2019 | 11 | 2 |
| 2020 | 12 | — |
| 2021 | 14 | 4 |
| 2022 | 16 | 1 |
| 2023 | 10 | 1 |
| 2024 | — | 5 |
Le tissu économique de Reterre compte 10 établissements actifs. Avec 5 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 50,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2011 | 0,0 ha | 73,6 ha |
| 2012 | 0,0 ha | 73,6 ha |
| 2013 | 55,3 ha | 18,3 ha |
| 2014 | 70,1 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 70,1 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 0,0 ha | 23,3 ha |
| 2017 | 69,0 ha | 29,3 ha |
| 2018 | 88,6 ha | 0,9 ha |
| 2019 | 89,8 ha | 0,9 ha |
| 2020 | 94,0 ha | 29,3 ha |
| 2021 | 86,3 ha | 25,9 ha |
| 2022 | 49,2 ha | 5,5 ha |
| 2023 | 49,2 ha | 63,0 ha |
| 2024 | 54,3 ha | 57,6 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 45 | — |
| Ovins | 72 | — |
Le suivi Agence Bio 2011-2024 affiche 112,0 ha de surfaces bio de Reterre en fin de période.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| • dont vaches laitières | 1 058 |
| Ovins | 1 174 |