Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 17,2 %. Le taux de chômage a baissé de 3,9 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 17 070 € | — |
| 2018 | 17 880 € | — |
| 2019 | 18 310 € | — |
| 2020 | 19 000 € | — |
| 2021 | 20 000 € | — |
Pour référence, Val-De-Bonnieure (17 km) affiche 22 100 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,7 % | 62,2 % | 14,4 % |
| Hommes | 78,8 % | 66,2 % | 16,0 % |
| Femmes | 66,7 % | 58,3 % | 12,6 % |
| 15-24 ans | 63,4 % | 46,3 % | 26,9 % |
| 25-54 ans | 87,4 % | 76,8 % | 12,1 % |
| 55-64 ans | 48,3 % | 41,1 % | 14,9 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Saint-Claud, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (40,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 1,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 29 | 8,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 25 | 7,3 % |
| Professions intermédiaires | 50 | 14,5 % |
| Employés | 95 | 27,7 % |
| Ouvriers | 139 | 40,6 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Claud se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 56,5 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 1,4 % |
| Industrie | 34 | 10,1 % |
| Construction | 39 | 11,5 % |
| Commerce, transports, services | 70 | 20,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 194 | 56,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 33,2 % de Saint-Claud, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 284 | 33,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 40 | 4,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 261 | 30,5 % |
| Baccalauréat | 154 | 18,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 49 | 5,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 44 | 5,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 23 | 2,7 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 1 032 habitants, Saint-Claud s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 30,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chasseneuil-sur-Bonnieure et Angoulême. Parmi les principaux employeurs figurent ESAT SAINT CLAUD et MOULINS CENTRE ATLANTIQUE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,6 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 21 864 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian par UC à 20 000 €, Saint-Claud se tient en retrait de la médiane nationale. Pour mémoire, la médiane nationale s'établit à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 3 080 € de plus qu'ici. Par rapport au repère départemental (22 000 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 2 000 €.
À 14,4 % de chômage et 62,2 % d'emploi, le marché du travail est plus tendu que la moyenne, pour 444 personnes actives. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 40,6 %.
Le maillage économique de Saint-Claud s'appuie sur 81 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 25,9 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +30,6 % sur la décennie, avec 8 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment ESAT SAINT CLAUD et MOULINS CENTRE ATLANTIQUE.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 854 €/hab de dépenses pour 1 122 €/hab de recettes et 268 €/hab d'épargne brute (2024). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,5 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 478 €/hab.
Le taux global de TFB atteint 47,57 % en 2024 de Saint-Claud, aligné sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (49,84 % de TFB), Saint-Claud affiche -2,27 points d'écart, avec un taux communal de 42,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,14 %.
À l'échelle régionale, Saint-Claud est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Saint-Claud est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 230 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 220 allocataires de Saint-Claud, avec 30 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Claud, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Claud (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 38 | 13,1 % |
| L | Activités immobilières | 35 | 12,0 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 28 | 9,6 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 28 | 9,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 25 | 8,6 % |
| F | Construction | 24 | 8,2 % |
| S | Autres activités de services | 20 | 6,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 17 | 5,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 15 | 5,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 4,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 11 | 3,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 10 | 3,4 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 7 | 2,4 % |
| H | Transports et entreposage | 6 | 2,1 % |
| P | Enseignement | 6 | 2,1 % |
| O | Administration publique | 3 | 1,0 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,7 % |
| B | Industries extractives | 1 | 0,3 % |
| J | Information et communication | 1 | 0,3 % |
Répartition des 224 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Claud (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ASS DEP AMIS PARENTS ENFANCE INADAPTEE | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| MOULINS CENTRE ATLANTIQUE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.61A Industrie manufacturière |
| ACTION BOIS CONSTRUCTION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.91A Construction |
| COMMUNE DE SAINT CLAUD siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| TRANSPORTS PREVOTEL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
| AMBULANCES LONGEVILLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| ASS DEP AMIS PARENTS ENFANCE INADAPTEE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| ASS DEP AMIS PARENTS ENFANCE INADAPTEE | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| SIAEP NORD EST CHARENTE siège | — | 6 à 9 salariés | 36.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| COMMUNE DE SAINT CLAUD | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SYNDICAT DES BASSINS ARGENTOR IZONNE ET SON SONNETTE siège | — | 3 à 5 salariés | 84.13Z Administration publique |
| EURL PHARMACIE LAGARDE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| JEAN-PIERRE LASCOUX siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| SARL GORCE ET BARDET FILS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| TG CHARPENTES siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 43.91A Construction |
| CHARENTE LIMOUSINE DE DISTRIBUTION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.78B Commerce de gros et de détail |
| EXPLOITATION AGRICOLE A RESPONSABILITE LIMITEE DE CHEZ GERVAIS siège | — | 1 à 2 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE LASCOUX siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ASS SPORTS ET LOISIRS SAINT CLAUD siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| ART PRINT siège | SARL | 1 à 2 salariés | 32.30Z Industrie manufacturière |
| HOTEL LES PLATANES siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| EXPLOITATION AGRICOLE A RESPONSABILITE LIMITEE LA CHAPELLE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SOGERES | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.29A Hébergement et restauration |
| RESTAURANT LES TILLEULS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| L'HAIR DU TEMPS siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| MADI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 82.19Z Activités de services administratifs et soutien |
| BOUCHERIE CALLUAUD siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| DELABRISE NICOLAS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.11C Commerce de gros et de détail |
| PERCEVAL FINANCES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| EXPERT BUSINESS SERVICES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.21Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
Les 30 plus gros employeurs de Saint-Claud classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Claud (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Claud (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Claud (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Claud (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 81 établissements en 2023 (contre 62 en 2014) et 8 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 7 |
| 2014 | 62 | 6 |
| 2015 | 66 | 8 |
| 2016 | 70 | 6 |
| 2017 | 63 | 5 |
| 2018 | 67 | 4 |
| 2019 | 68 | 13 |
| 2020 | 73 | 6 |
| 2021 | 75 | 4 |
| 2022 | 79 | 4 |
| 2023 | 81 | 8 |
| 2024 | — | 8 |
Le tissu économique de Saint-Claud compte 81 établissements actifs. Soit 7,8 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 8 créations en 2024 (taux de renouvellement modéré de 9,9 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| • dont vaches laitières | 589 |
