Économie
Photo : Visite en Aquitaine Wikimedia Commons CC BY-SA 3.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 15,9 %. Le taux de chômage a monté de 0,1 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 330 € | — |
| 2018 | 21 220 € | — |
| 2019 | 20 330 € | — |
| 2020 | 21 660 € | — |
| 2021 | 23 570 € | — |
30 210 € de revenu médian à Grayssas, commune de population comparable à 7 km
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,7 % | 69,3 % | 10,8 % |
| Hommes | 80,2 % | 74,2 % | 7,5 % |
| Femmes | 75,1 % | 64,1 % | 14,6 % |
| 15-24 ans | 48,2 % | 33,2 % | 31,3 % |
| 25-54 ans | 91,1 % | 83,0 % | 8,9 % |
| 55-64 ans | 63,2 % | 57,9 % | 8,4 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 61,2 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 4 | 10,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 8 | 17,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 5 | 10,9 % |
| Ouvriers | 27 | 61,2 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Saint-Sixte, 42,2 % des postes relèvent du secteur Agriculture, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 19 | 42,2 % |
| Industrie | 8 | 18,0 % |
| Construction | 10 | 21,3 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 8 | 18,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Capital scolaire de Saint-Sixte: 21,3 % de bac+2 et plus, 23,4 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 64 | 23,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 15 | 5,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 81 | 29,4 % |
| Baccalauréat | 56 | 20,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 21 | 7,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 21 | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 16 | 5,9 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Profil résidentiel marqué pour Saint-Sixte (363 habitants), où la dynamique économique se lit autant dans les flux quotidiens que dans le tissu local. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Seuls 6,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Agen et Castelculier. Parmi les principaux employeurs figurent ESBTP GRANULATS et LES VERGERS DE CARNAULE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (61,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation).
Le revenu médian des ménages de Saint-Sixte, soit 23 570 €, se situe au-dessous du repère français. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 25 920 € (INSEE, 2023), soit 2 350 € de plus qu'ici. Face à la médiane départementale (23 730 €), Saint-Sixte se situe dans des ordres de grandeur proches.
L'équilibre du marché du travail apparaît moyen: chômage à 10,8 %, taux d'emploi à 69,3 %. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les ouvriers, avec 61,2 % des emplois occupés. Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 21,3 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
L'économie de Saint-Sixte, 22 établissements actifs (2024), repose en partie sur une base agricole. Côté sectoriel, construction porte 36,4 % du total des unités actives. Au millésime 2025, 4 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +29,4 % sur la période). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent ESBTP GRANULATS et LES VERGERS DE CARNAULE.
Les comptes de Saint-Sixte pour l'exercice 2025 laissent une marge très limitée: 6 €/hab d'épargne brute pour 629 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 44,0 années — reste très longue, aux côtés de 75 €/hab d'investissement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 841 €.
En 2025, Saint-Sixte pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 46,27 %, dans la normale nationale. Comparée au département (53,87 % de médiane TFB), Saint-Sixte présente un écart de -7,60 points — la part communale pure s'élève à 44,75 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,43 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,93 %.
Saint-Sixte est une commune aquitaine, entre vignobles et forêts; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Saint-Sixte dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. La commune apparaît plus résidentielle qu'employeuse: 129 navetteurs sortants contre 36 entrants. Côté social, 45 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Sixte, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Sixte (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 18 | 19,4 % |
| F | Construction | 11 | 11,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 11 | 11,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 9,7 % |
| S | Autres activités de services | 8 | 8,6 % |
| P | Enseignement | 7 | 7,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 6 | 6,5 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 6,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 6 | 6,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 3 | 3,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 2,2 % |
| J | Information et communication | 2 | 2,2 % |
| B | Industries extractives | 1 | 1,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 1,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 1,1 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,1 % |
Répartition des 73 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Sixte (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ESBTP GRANULATS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 08.12Z Industries extractives |
| LES VERGERS DE CARNAULE siège | SARL | 6 à 9 salariés | 01.24Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| COMMUNE DE SAINT SIXTE siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SAFFORES FRERES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.91A Construction |
| COMMUNE DE SAINT SIXTE | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| AMICALE SAINT SIXTOISE SECTION GYMNASTIQUE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LA TABLE EN BRUILHOIS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| JEROME MENUISERIE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
| LE CALVEZ TP siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
Les 9 plus gros employeurs de Saint-Sixte classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Sixte (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Sixte (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Sixte (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Sixte (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +29,4 %; le flux annuel de créations se situe à 4 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 5 |
| 2014 | 17 | 2 |
| 2015 | 18 | 2 |
| 2016 | 19 | 4 |
| 2017 | 25 | 5 |
| 2018 | 20 | 1 |
| 2019 | 23 | 6 |
| 2020 | 22 | 1 |
| 2021 | 22 | 5 |
| 2022 | 26 | 1 |
| 2023 | 24 | 4 |
| 2024 | 22 | 2 |
| 2025 | — | 4 |
Le tissu économique de Saint-Sixte compte 22 établissements actifs. Avec 4 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 18,2 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Surfaces bio 2025 non publiées pour cette commune par l'Agence Bio (secret statistique lorsque trop peu d'exploitations sont concernées). Leur absence ne signifie pas qu'aucune surface n'y est cultivée en bio.
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