Classée FRR (bénéficiaire)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,3 %. Le taux de chômage a monté de 4,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 420 € | — |
| 2018 | 18 920 € | — |
| 2019 | 19 680 € | — |
| 2020 | 19 570 € | — |
| 2021 | 20 140 € | — |
À Saint-Priest-La-Feuille (17 km, 718 hab.), le revenu médian s'élève à 21 390 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,7 % | 61,3 % | 15,6 % |
| Hommes | 72,9 % | 61,1 % | 16,2 % |
| Femmes | 72,4 % | 61,5 % | 15,0 % |
| 15-24 ans | 46,1 % | 22,8 % | 50,5 % |
| 25-54 ans | 89,5 % | 78,2 % | 12,6 % |
| 55-64 ans | 53,3 % | 47,4 % | 11,1 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Saint-Sulpice-Laurière, la répartition CSP place en tête les Employés (32,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 4,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 33 | 16,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 38 | 18,4 % |
| Professions intermédiaires | 40 | 19,4 % |
| Employés | 66 | 32,1 % |
| Ouvriers | 18 | 8,9 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Saint-Sulpice-Laurière avec 44,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 4,9 % |
| Industrie | 15 | 7,2 % |
| Construction | 26 | 12,6 % |
| Commerce, transports, services | 92 | 44,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 62 | 30,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 22,8 % de la population non scolarisée de Saint-Sulpice-Laurière.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 154 | 22,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 60 | 8,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 225 | 33,3 % |
| Baccalauréat | 110 | 16,3 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 41 | 6,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 46 | 6,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 38 | 5,7 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Territoire rural en revitalisation, Saint-Sulpice-Laurière compte 792 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 38,6 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Limoges et Ambazac. Parmi les principaux employeurs figurent COLLEGE JEAN ROSTAND et MAIRIE. Le marché du travail reste tendu (15,6 % de chômage).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 10 996 € d'aides d'investissement.
Saint-Sulpice-Laurière affiche 20 140 € de revenu médian par UC, sous la référence nationale. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 940 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 22 140 € — est d'environ 2 000 € en défaveur de Saint-Sulpice-Laurière.
Les 336 personnes actives de Saint-Sulpice-Laurière évoluent dans un bassin à chômage élevé (15,6 %), nettement au-dessus des moyennes françaises. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 32,1 % des emplois occupés.
Le maillage économique de Saint-Sulpice-Laurière s'appuie sur 56 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 28,6 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 12 immatriculations en 2024, sur un stock en -12,5 % sur dix ans (un recul du stock d'établissements). COLLEGE JEAN ROSTAND et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les indicateurs de l'OFGL en 2024 témoignent d'une épargne communale limitée (113 €/hab) sur des recettes de 1 269 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 3,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 314 €/hab.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 43,54 % de taux global. Rapport au repère départemental (43,53 % de TFB), Saint-Sulpice-Laurière affiche +0,01 points d'écart, avec un taux communal de 41,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,94 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,99 %.
Sur le plan territorial, Saint-Sulpice-Laurière est dans la tradition de l'Aquitaine: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 174 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 140 allocataires de Saint-Sulpice-Laurière, dont 20 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Sulpice-Laurière, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Sulpice-Laurière (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 28 | 13,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 23 | 10,8 % |
| L | Activités immobilières | 21 | 9,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 20 | 9,4 % |
| S | Autres activités de services | 19 | 9,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 18 | 8,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 13 | 6,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 13 | 6,1 % |
| F | Construction | 12 | 5,7 % |
| H | Transports et entreposage | 10 | 4,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 7 | 3,3 % |
| P | Enseignement | 7 | 3,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 6 | 2,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 6 | 2,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 3 | 1,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,9 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,9 % |
| O | Administration publique | 2 | 0,9 % |
Répartition des 150 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Sulpice-Laurière (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COLLEGE JEAN ROSTAND siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COMMUNE DE SAINT SULPICE LAURIERE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| LA POSTE | — | 10 à 19 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| SNCF RESEAU | SA (société anonyme) | 10 à 19 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| SNCF RESEAU | SA (société anonyme) | 6 à 9 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| SOCIETE FRANCAISE DE FABRICATION D'INSTRUMENT DE CHIRURGIE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 32.50A Industrie manufacturière |
| D.S.M. siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| LCB AMBULANCE ST SULPICE LAURIERE-LCB TAXIS ST SULPICE LAURIERE | SARL | 3 à 5 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| P.A.R.CH siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.11B Commerce de gros et de détail |
| PHARMACIE DE L'UNION siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE SAINT SULPICE LAURIERE | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| COMMUNE DE SAINT SULPICE LAURIERE | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| LE VOLANT DINGUE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SCM C.I.S.S. siège | — | 1 à 2 salariés | 66.19A Activités financières et d'assurance |
| DOCTEUR AUBANEL | SARL unipersonnelle (EURL) | 1 à 2 salariés | 86.21Z Santé humaine et action sociale |
| HOLDING BLUECAT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
Les 16 plus gros employeurs de Saint-Sulpice-Laurière classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Sulpice-Laurière (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Sulpice-Laurière (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Sulpice-Laurière (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Sulpice-Laurière (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
12 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 56 établissements en 2023, soit -12,5 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 5 |
| 2013 | — | 6 |
| 2014 | 64 | 4 |
| 2015 | 57 | 4 |
| 2016 | 52 | 5 |
| 2017 | 52 | 3 |
| 2018 | 52 | 4 |
| 2019 | 50 | 6 |
| 2020 | 53 | 5 |
| 2021 | 56 | 7 |
| 2022 | 61 | 11 |
| 2023 | 56 | 10 |
| 2024 | — | 12 |
Le tissu économique de Saint-Sulpice-Laurière compte 56 établissements actifs. Soit 7,1 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 12 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 21,4 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2009 | 4,2 ha | 0,7 ha |
| 2010 | 5,0 ha | 0,2 ha |
| 2011 | 5,0 ha | 0,2 ha |
| 2012 | 5,2 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 3,8 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 4,6 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 4,6 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 3,9 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 4,2 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 4,2 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 4,9 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 4,9 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 5,9 ha | 71,3 ha |
| 2022 | 6,2 ha | 72,3 ha |
| 2023 | 6,3 ha | 71,7 ha |
| 2024 | 77,4 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 21 | — |
À Saint-Sulpice-Laurière, les surfaces bio (certifiées + en conversion) totalisent 77,4 ha en 2024, après 4,9 ha en 2009.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| • dont vaches laitières | 178 |