Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Tonnay-Charente : revenu médian 21 650 €/an, chômage 10,7 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Les déciles révèlent un écart de 2,5 entre les 10 % aux plus faibles revenus (13 410 €) et les 10 % les plus aisés (33 990 €), autour d'une médiane de 21 650 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 13 410 € |
| D2 | 16 160 € |
| D3 | 18 210 € |
| D4 | 20 010 € |
| Médiane | 21 650 € |
| D6 | 23 660 € |
| D7 | 25 710 € |
| D8 | 28 660 € |
| 9e décile (D9) | 33 990 € |
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 21 650 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Moins de 30 ans | 14 220 € | 19 270 € | 23 170 € |
| 30 à 39 ans | 16 370 € | 20 410 € | 25 400 € |
| 40 à 49 ans | 17 280 € | 20 920 € | 25 860 € |
| 50 à 59 ans | 18 630 € | 24 080 € | 30 600 € |
| 60 à 74 ans | 18 270 € | 22 620 € | 28 480 € |
| 75 ans ou plus | 16 610 € | 21 180 € | 27 110 € |
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
La structure des revenus de Tonnay-Charente combine 60,1 % de salaires, 33,8 % de pensions, 5,7 % issus du patrimoine et 6,0 % de prestations sociales.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 60,1 % |
| Revenus des activités non salariées | 4,2 % |
| Pensions, retraites et rentes | 33,8 % |
| Revenus du patrimoine | 5,7 % |
| Prestations sociales | 6,0 % |
| Impôts (prélèvements) | -13,0 % |
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
À Tonnay-Charente, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (21 650 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Hommes seuls | 15 550 € | 20 290 € | 24 690 € |
| Femmes seules | 14 670 € | 19 130 € | 23 110 € |
| Couples sans enfant | 19 350 € | 24 090 € | 30 210 € |
| Couples avec enfant(s) | 18 120 € | 22 480 € | 27 480 € |
| Familles monoparentales | 14 020 € | 17 690 € | 21 600 € |
| Ménages complexes | 17 650 € | 22 950 € | 28 450 € |
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
Autour d'un taux communal de 12,0 %, les tranches d'âge extrêmes (jeunes actifs, grand âge) concentrent le plus souvent la pauvreté monétaire de Tonnay-Charente.
| Tranche d'âge | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| 40 à 49 ans | 11 % |
La pauvreté frappe très inégalement selon que le ménage est propriétaire ou locataire : les locataires, en particulier dans le parc social, sont nettement plus exposés au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national). Un marqueur clé de la précarité résidentielle.
| Statut d'occupation | Taux de pauvreté (seuil 60 %) |
|---|---|
| Propriétaires | 7 % |
| Locataires | 22 % |
| Locataires du parc privé | 18 % |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,6 %. Le taux de pauvreté a stagné. Le taux de chômage a baissé de 5,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 750 € | 12 % |
| 2018 | 20 320 € | 13 % |
| 2019 | 20 660 € | 12 % |
| 2020 | 20 960 € | 11 % |
| 2021 | 21 650 € | 12 % |
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Tonnay-Charente évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Inférieur au 1er décile | 20,6 % | 27,8 % | 40,3 % | 1,6 % |
| Du 1er au 2e décile | 38,0 % | 36,1 % | 20,8 % | 2,4 % |
| Du 2e au 3e décile | 50,8 % | 36,9 % | 10,5 % | 2,3 % |
| Du 3e au 4e décile | 60,0 % | 32,1 % | 7,6 % | 3,4 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | 61,7 % | 36,4 % | 4,1 % | 3,6 % |
| Du 5e au 6e décile | 65,2 % | 34,5 % | 3,2 % | 3,8 % |
| Du 6e au 7e décile | 69,7 % | 31,6 % | 2,5 % | 5,4 % |
| Du 7e au 8e décile | 63,2 % | 39,3 % | 1,7 % | 6,0 % |
| Du 8e au 9e décile | 66,2 % | 34,9 % | 1,2 % | 7,3 % |
| Supérieur au 9e décile | 63,5 % | 23,9 % | 0,9 % | 17,8 % |
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Cette comparaison oppose des sources de revenus stables — salaires, pensions — à d'autres plus volatiles, comme les revenus des indépendants ou du patrimoine. La largeur de la plage Q1-Q3 mesure visuellement cette dispersion.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 18 120 € | 22 240 € | 27 370 € |
| Activités non salariées | 18 770 € | 28 750 € | 39 510 € |
| Pensions, retraites et rentes | 16 670 € | 21 260 € | 26 550 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 560 € | 17 240 € |
| Médiane | 21 180 € | 21 650 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 760 € | 27 130 € |
| Indice de Gini | 0,28 | 0,21 |
| Effet de la redistribution | +470 € sur la médiane | |
21 900 € de revenu médian à Marennes-Hiers-Brouage, commune de population comparable à 24 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,0 % | 67,9 % | 10,7 % |
| Hommes | 77,4 % | 70,1 % | 9,5 % |
| Femmes | 74,7 % | 65,9 % | 11,8 % |
| 15-24 ans | 48,9 % | 38,6 % | 21,1 % |
| 25-54 ans | 93,2 % | 84,7 % | 9,1 % |
| 55-64 ans | 53,8 % | 48,1 % | 10,7 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Tonnay-Charente, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (29,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 35 | 1,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 188 | 8,2 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 184 | 8,0 % |
| Professions intermédiaires | 591 | 25,9 % |
| Employés | 620 | 27,2 % |
| Ouvriers | 663 | 29,1 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Tonnay-Charente avec 54,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 50 | 2,2 % |
| Industrie | 174 | 7,6 % |
| Construction | 232 | 10,2 % |
| Commerce, transports, services | 1 232 | 54,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 593 | 26,0 % |
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 87,5 % des déplacements domicile-travail des actifs de Tonnay-Charente.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 147 | 4,4 % |
| Marche à pied | 82 | 2,5 % |
| Vélo | 67 | 2,0 % |
| Deux-roues motorisé | 39 | 1,2 % |
| Voiture | 2 892 | 87,5 % |
| Transports en commun | 78 | 2,4 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Tonnay-Charente est CDI / Fonction publique (85,7 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 2 501 | 85,7 % |
| CDD | 239 | 8,2 % |
| Intérim | 68 | 2,3 % |
| Apprentissage / Stage | 90 | 3,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 19,7 % de la population non scolarisée de Tonnay-Charente.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 1 284 | 19,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 353 | 5,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 2 090 | 32,0 % |
| Baccalauréat | 1 185 | 18,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 732 | 11,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 514 | 7,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 372 | 5,7 % |
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,8 % | 22,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,5 % | 6,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 36,6 % | 28,1 % |
| Baccalauréat | 18,1 % | 18,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,4 % | 11,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,7 % | 8,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6,0 % | 5,4 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Tonnay-Charente, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 256 | 190 | 74,2 % |
| 6-10 ans | 430 | 415 | 96,5 % |
| 11-14 ans | 387 | 381 | 98,4 % |
| 15-17 ans | 318 | 302 | 95,0 % |
| 18-24 ans | 475 | 148 | 31,2 % |
| 25-29 ans | 342 | 15 | 4,4 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 240 € |
| Médiane (Q2) | 21 650 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 130 € |
| D1 (1er décile) | 13 410 € |
| D2 (2e décile) | 16 160 € |
| D3 (3e décile) | 18 210 € |
| D4 (4e décile) | 20 010 € |
| D6 (6e décile) | 23 660 € |
| D7 (7e décile) | 25 710 € |
| D8 (8e décile) | 28 660 € |
| D9 (9e décile) | 33 990 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,5 |
| S80/S20 | 3,0 |
| Indice de Gini | 0,21 |
Parmi les 1 690 foyers allocataires de Tonnay-Charente, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune de 8 289 habitants, Tonnay-Charente affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 22,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Rochefort et La Rochelle. Parmi les principaux employeurs figurent ABER PROPRETE et TONNAYDIS.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Un projet a été subventionné par l'État pour 84 405 € d'aides d'investissement.
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Tonnay-Charente ressort à 21 650 €, proche de la référence nationale. L'écart avec la médiane départementale (22 200 €) demeure limité. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 13 410 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 33 990 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,5.
Le chômage communal (10,7 %) et le taux d'emploi (67,9 %) traduisent une situation proche de la médiane française. 29,1 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Le tissu de Tonnay-Charente combine 689 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 28,6 % des établissements. 129 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +42,7 % sur la décennie). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent ABER PROPRETE et TONNAYDIS.
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 136 €/hab d'épargne brute sur 901 €/hab de recettes. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,7 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 318 €/hab. Un projet local a bénéficié de 84 404 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB atteint 47,91 % en 2024 de Tonnay-Charente, aligné sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (48,18 % de TFB), Tonnay-Charente affiche -0,27 points d'écart, avec un taux communal de 41,98 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,12 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,42 %.
Le positionnement géographique — Tonnay-Charente est dans le tissu communal du littoral atlantique — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 2 653 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 1 690 allocataires de Tonnay-Charente, dont 225 foyers au RSA.
