Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Les ménages de Montignac-le-Coq déclarent un revenu médian de 19 360 € par an, soit -12 % par rapport à la médiane départementale (21 880 €) et dans le bas du classement de France.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 18,9 %. Le taux de chômage a baissé de 6,3 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 16 280 € | — |
| 2018 | 18 110 € | — |
| 2019 | 15 950 € | — |
| 2020 | 16 600 € | — |
| 2021 | 19 360 € | — |
À 9 km, Comberanche-et-Épeluche (165 hab.) enregistre 21 390 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,7 % | 69,6 % | 12,7 % |
| Hommes | 81,0 % | 69,0 % | 14,7 % |
| Femmes | 78,4 % | 70,3 % | 10,3 % |
| 15-24 ans | 60,0 % | 50,0 % | 16,7 % |
| 25-54 ans | 93,0 % | 81,4 % | 12,5 % |
| 55-64 ans | 65,4 % | 57,7 % | 11,8 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (32,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Montignac-le-Coq.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 22,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 22,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 22,2 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 15 | 32,6 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
La spécialisation économique de Montignac-le-Coq se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 43,7 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 11 | 22,9 % |
| Industrie | 20 | 43,7 % |
| Construction | 5 | 11,1 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 11,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 11,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 27,6 % de Montignac-le-Coq, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 31 | 27,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3 | 2,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 24 | 21,6 % |
| Baccalauréat | 23 | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11 | 9,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 15 | 13,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5 | 4,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Petite commune de 130 habitants, Montignac-le-Coq s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française.
Seuls 28,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Séverin et Aubeterre-sur-Dronne. Parmi les principaux employeurs figurent ETABLISSEMENTS BURGUET.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 7 271 € d'aides d'investissement.
Montignac-le-Coq affiche 19 360 € de revenu médian par UC, sous la référence nationale. Par rapport au repère départemental (21 880 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 2 520 €.
Le marché de l'emploi communal, mesuré sur 60 personnes actives, affiche un chômage à 12,7 %, au-dessus de la médiane nationale. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 32,6 %.
En 2023, 13 établissements actifs étaient recensés de Montignac-le-Coq, dans un tissu fortement lié à l'agriculture. Le premier secteur NAF rassemble 30,8 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 4 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +18,2 % sur la décennie). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment ETABLISSEMENTS BURGUET.
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 1 021 €/hab de recettes, 237 €/hab d'épargne brute et 393 €/hab d'encours de dette en 2024. Il faudrait 1,7 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 209 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 7 271 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, Montignac-le-Coq pratique un taux global de taxe foncière bâtie de 47,55 %, dans la normale nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -2,29 points par rapport à la médiane départementale (49,84 %); part communale seule: 38,74 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,59 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,05 %.
Côté géographie économique, Montignac-le-Coq est caractéristique des communes du Sud-Ouest atlantique, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Montignac-le-Coq est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 53 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF recensent 15 allocataires de Montignac-le-Coq.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Montignac-le-Coq, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Montignac-le-Coq (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 12 | 20,0 % |
| L | Activités immobilières | 10 | 16,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 6 | 10,0 % |
| F | Construction | 5 | 8,3 % |
| S | Autres activités de services | 5 | 8,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 4 | 6,7 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 4 | 6,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 3 | 5,0 % |
| P | Enseignement | 3 | 5,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 3,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 3,3 % |
| J | Information et communication | 2 | 3,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 1,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,7 % |
Répartition des 43 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Montignac-le-Coq (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ETABLISSEMENTS BURGUET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 16.21Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE MONTIGNAC LE COQ siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
Les 2 plus gros employeurs de Montignac-le-Coq classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Montignac-le-Coq (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Montignac-le-Coq (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Montignac-le-Coq (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Montignac-le-Coq (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +18,2 %; le flux annuel de créations se situe à 4 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 11 | 4 |
| 2015 | 8 | — |
| 2016 | 9 | 1 |
| 2017 | 10 | 3 |
| 2018 | 12 | 2 |
| 2019 | 10 | 2 |
| 2020 | 13 | 3 |
| 2021 | 11 | 3 |
| 2022 | 12 | 3 |
| 2023 | 13 | 1 |
| 2024 | — | 4 |
L'activité économique de Montignac-le-Coq repose sur 13 établissements, soit 10,0 pour 100 habitants (+34 % vs médiane départementale). 4 créations récentes (taux de renouvellement : 30,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (31 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (31 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2018 | 0,0 ha | 23,0 ha |
| 2019 | 0,0 ha | 23,1 ha |
| 2020 | 6,2 ha | 16,9 ha |
| 2021 | 23,6 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 23,2 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 23,1 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 23,2 ha | 0,0 ha |
Le suivi Agence Bio 2018-2024 affiche 23,2 ha de surfaces bio de Montignac-le-Coq en fin de période.
Montignac-le-Coq compte 1 exploitation en agriculture biologique, pour une SAU bio de 23 hectares, dont 100 % en certification complète.