Revenus & Emploi

Niveau de vie et emploi à Cendrecourt

70500 Haute-Saône 200 hab.
Fiche complète

Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Cendrecourt.

Village de 200 habitants, Cendrecourt s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 15,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Jussey et Vesoul. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.

20 150 € revenu médian -7% vs dept · -11% vs France
71,7 % Taux d'emploi +5% vs dept · +6% vs France

À titre de comparaison : 20 530 € de revenu médian à Venisey, à 5 km

Les ménages de Cendrecourt disposent d'un revenu médian de 20 150 €, niveau situé sous la médiane nationale. Par rapport au repère départemental (21 710 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 1 560 €.

Avec 93 actifs, 8,5 % de chômage et 71,7 % de taux d'emploi, Cendrecourt s'aligne sur les repères nationaux. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment le premier groupe professionnel à 50,0 %.

Le tissu productif — 13 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 30,8 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 1 immatriculation en 2024, sur un stock en +18,2 % sur dix ans (une dynamique de création positive).

Les comptes de Cendrecourt affichent une structure équilibrée en 2024 (863 €/hab de recettes, 262 €/hab d'épargne brute). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 7,1 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 412 €/hab.

Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 39,96 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (42,82 %), l'écart ressort à -2,86 points, part communale pure 33,67 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,78 %.

À l'échelle régionale, Cendrecourt est une commune franc-comtoise, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Cendrecourt est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 104 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 25 allocataires de Cendrecourt, avec 5 foyers RSA parmi eux.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

20 150 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
103 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane19 510 €20 150 €
Effet de la redistribution+640 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.

71,7 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
8,5 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
78,3 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
85 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 78,3 % 71,7 % 8,5 %
Hommes 80,6 % 70,1 % 13,0 %
Femmes 75,5 % 73,6 % 2,5 %
15-24 ans 62,5 % 56,2 % 10,0 %
25-54 ans 94,2 % 85,5 % 9,2 %
55-64 ans 54,3 % 51,4 % 5,3 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

À Cendrecourt, la répartition CSP place en tête les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.

Emplois par secteur d'activité

Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.

Le secteur Agriculture domine l'emploi de Cendrecourt avec 50,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

Modes de transport domicile-travail

Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.

Parmi les actifs occupés de Cendrecourt, 86,2 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.

Types de contrats de travail

Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.

Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 83,3 % des salariés de Cendrecourt, devant les autres statuts.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

Les personnes sans diplôme représentent 25,6 % de la population non scolarisée de Cendrecourt.

Niveau de diplôme par sexe

Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.

Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Cendrecourt, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

25
Foyers allocataires ?
55
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

Le graphique CAF détaille la composition des 25 foyers aidés de Cendrecourt, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (FRR+)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Entreprises (héritage)

On recense 13 établissements actifs à Cendrecourt, soit 6,5 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 7,7 %, avec 1 création récente. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (31 %) et Construction (23 %).

13 établissements actifs
1 Créations en 2024
7,7 % Taux de création
4 Commerce, transports, hébergement et restauration
3 Construction
3 Autres activités de services
1 Industrie
1 Activités financières et d'assurance

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Sources et méthodologie

Voir le détail des 3 sources utilisées