Avec ses 340 habitants, Chavot-Courcourt relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 29,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Reims et Épernay.
En comparaison, Champillon (à 11 km) enregistre 30 040 € de revenu médian
Le niveau de vie moyen de Chavot-Courcourt — 29 910 € de médiane — se situe au-dessus du repère hexagonal. À l'échelle départementale, la médiane dans le Marne s'élève à 20 690 €, soit environ 9 220 € de moins qu'à Chavot-Courcourt.
À 4,9 % de chômage et 74,7 % d'emploi, Chavot-Courcourt dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 160 actifs. Parmi les emplois de Chavot-Courcourt, les ouvriers concentrent 28,1 % des effectifs.
Le tissu productif — 35 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Sur le plan sectoriel, activités immobilières concentre 22,9 % des unités productives. Le rythme de création atteint 2 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +29,6 %.
Le compte administratif 2024 affiche 909 €/hab de recettes pour 944 €/hab de dépenses, soit une épargne brute fragile de -35 €/hab. Les dépenses d'équipement ressortent à 552 €/hab, traduisant l'effort d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 37,01 % en 2024, sous le niveau moyen français. L'écart avec la médiane départementale — 42,31 % — est de -5,30 points, sur un taux communal pur de 30,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,97 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,00 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Chavot-Courcourt est au cœur du tissu rural champenois ou ardennais. Côté navettes domicile-travail, 83 actifs vont travailler notamment vers Reims et Épernay. Les données CNAF recensent 25 allocataires de Chavot-Courcourt.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 30 890 € | 29 910 € |
| Effet de la redistribution | -980 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,6 % | 74,7 % | 4,9 % |
| Hommes | 82,5 % | 79,6 % | 3,5 % |
| Femmes | 74,7 % | 69,8 % | 6,5 % |
| 15-24 ans | 37,5 % | 20,8 % | 44,5 % |
| 25-54 ans | 98,1 % | 96,2 % | 2,0 % |
| 55-64 ans | 65,4 % | 62,8 % | 3,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Les Ouvriers concentrent 28,1 % des emplois situés à Chavot-Courcourt: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 39,2 % des emplois situés à Chavot-Courcourt, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
À Chavot-Courcourt, 84,2 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (91,1 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 17,6 % de la population non scolarisée de Chavot-Courcourt.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Chavot-Courcourt permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 25 foyers allocataires de Chavot-Courcourt, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Chavot-Courcourt se compose de 35 établissements, soit 10,3 pour 100 habitants (+27 % vs médiane départementale). Avec 2 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 5,7 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités immobilières (23 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0