Économie

Économie de Gramont : revenus, emploi, entreprises et finances

82120 Tarn-et-Garonne 130 hab.
Fiche complète

Avec un revenu médian de 21 560 € par an, Gramont se situe dans la moyenne.

Revenu médian 21 560€/an
Taux de chômage 10,6%
Entreprises 15
Taxe foncière 46,89%

Gramont rassemble 130 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Seuls 25,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Créac et Saint-Clar. Parmi les principaux employeurs figurent SCEA DU BOSC-BARRAT.

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 5 446 € d'aides d'investissement.

21 560 € revenu médian +-0% vs dept · -5% vs France
71,2 % Taux d'emploi +10% vs dept · +5% vs France

Le niveau de vie de Gramont, 21 560 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (21 630 €), Gramont se situe dans des ordres de grandeur proches.

L'équilibre du marché du travail apparaît moyen: chômage à 10,6 %, taux d'emploi à 71,2 %. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (32,9 %).

Le tissu productif — 15 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 33,3 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +15,4 %. Un des premiers employeurs recensés est SCEA DU BOSC-BARRAT.

En 2024, les finances communales s'équilibrent avec 1 007 €/hab de recettes de fonctionnement pour 900 €/hab de dépenses et 107 €/hab d'épargne brute. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 6,3 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 270 €/hab.

La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (46,89 % de TFB globale). Comparée au département (59,90 % de médiane TFB), Gramont présente un écart de -13,01 points — la part communale pure s'élève à 39,16 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,23 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,56 %.

Gramont est au cœur de l'arrière-pays occitan; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Gramont à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 32 actifs vont travailler notamment vers Saint-Créac et Saint-Clar. Côté social, 20 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.

Revenus, emploi, diplômes et prestations

Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation

Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

21 560 € Revenu médian La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
67 Ménages fiscaux Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune

Revenus déclarés vs disponibles

Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.

Indicateur Déclaré Disponible
Médiane20 750 €21 560 €
Effet de la redistribution+810 € sur la médiane

Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

71,2 % Taux d'emploi Part des 15-64 ans occupant un emploi
10,6 % Taux de chômage Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
79,7 % Taux d'activité Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
42 Actifs occupés Nombre de personnes en emploi

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 79,7 % 71,2 % 10,6 %
Hommes 78,1 % 68,7 % 12,0 %
Femmes 81,5 % 74,1 % 9,1 %
15-24 ans 50,0 % 0,0 % 100,0 %
25-54 ans 84,4 % 78,1 % 7,4 %
55-64 ans 78,3 % 73,9 % 5,6 %

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.

À Gramont, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (32,9 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.

Emplois par secteur d'activité

Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.

Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 54,1 % des emplois de Gramont.

Modes de transport domicile-travail

Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.

Dominante: Voiture concentre 70,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Gramont.

Types de contrats de travail

Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.

À Gramont, CDI / Fonction publique concerne 90,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

La part de diplômés du supérieur atteint — à Gramont, contre 18,0 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.

Niveau de diplôme par sexe

Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.

L'écart de diplômes entre hommes et femmes atteint — à Gramont, indicateur utile pour lire la dynamique générationnelle.

Taux de scolarisation par tranche d'âge

Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.

Le profil de scolarisation par âge de Gramont suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.

Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0

20
Foyers allocataires ?
40
Personnes couvertes ?
0,0 M€
Prestations versées ?

Les 20 allocataires de Gramont bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.

Aides, programmes territoriaux et employeurs

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).

# Établissement Activité Tranche d'effectif
#1 SCEA DU BOSC-BARRAT Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.11Z) 10 à 19 salariés
Soit 7,69 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants (moyenne Tarn-et-Garonne : 5,63 · moyenne France : 6,21).

Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.

5 446 €
Subventions 2023 ?
Soit 41,9 € par habitant (contre 52,1 €/hab. en moyenne dans le Tarn-et-Garonne · 32,6 €/hab. en France)
1
Projets finances 2023 ?
21 784 €
Cout HT total 2023 ?

Projets finances en 2023

Dispositif Projet Cout HT Subvention Taux
DETR Réhabilitation énergétique de l’agence postale communale 21 784 € 5 446 € 25,0 %

Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0

Entreprises

On recense 15 établissements actifs à Gramont, soit 11,5 pour 100 habitants (+48 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 20,0 %, avec 3 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (33 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (27 %).

15 établissements actifs
3 Créations en 2024
20,0 % Taux de création
5 Commerce, transports, hébergement et restauration
4 Activités scientifiques, techniques, services administratifs
2 Industrie
1 Construction
1 Activités immobilières

Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0

Finances locales

673€/hab dette par habitant -31% vs dept · -17% vs France
1 007 €/hab Recettes
900 €/hab Dépenses
107 €/hab Épargne brute

Les dépenses par habitant atteint 808 €/hab. à Avezan, commune de 86 hab. à 7 km

La commune affiche une dette de 673 € par habitant pour une capacité d'épargne de 107 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 107 € par habitant.

46,89 % taxe foncière bâti
30,23 % CFE
15,70 % TEOM
164,96 % foncier non bâti
270 €/hab investissement

Côté fonctionnement, Gramont dégage 1 007 € de recettes et engage 900 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 107 €/hab (11 % des recettes) (-14 % par rapport à la médiane du département (1 041 €)). En outre, le taux global de taxe foncière bâtie est de 46,9 %, dans le dernier quartile du département. À souligner : l'effort d'investissement atteint 270 € par habitant. L'endettement atteint 673 €/hab (-31 % par rapport à la médiane du département (980 €)).

Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024

Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.

1 007 €/hab Recettes/hab Recettes de fonctionnement par habitant
900 €/hab Dépenses/hab Dépenses de fonctionnement par habitant
107 €/hab Épargne brute/hab Capacité d'autofinancement par habitant (recettes − dépenses de fonctionnement)
673 €/hab Dette/hab Encours total de la dette par habitant

Structure budgétaire

Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.

Les impôts locaux apportent 46 k€ aux caisses communales (soit 33 % des recettes), tandis que l'encours de dette atteint 91 k€.

Évolution des finances

Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.

Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de -40,1 % pendant que l'épargne brute s'établit à 107 €/hab.

Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0

Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024

Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.

46,89 %
Taxe foncière (bâti) ?
-13,0 pts vs dépt.
30,23 %
CFE ?
-4,7 pts vs dépt.
164,96 %
Foncier non bâti ?
15,70 %
TEOM ?

Décomposition des taux

Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.

Taxe Communal Interco. Autres Global
Taxe foncière (bâti) 39,16 % 6,86 % 0,50 % 46,89 %
Taxe foncière (non bâti) 55,27 % 13,28 % 1,75 % 164,96 %
Taxe d'habitation 6,46 % 9,49 % 0,37 % 16,56 %
CFE 0,00 % 27,85 % 1,29 % 30,23 %
TEOM 15,70 %

Comparaison avec les moyennes

Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.

Avec 46,89 % sur le foncier bâti et 30,23 % sur la CFE, la commune se situe à -13,0 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.

Évolution des taux

Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.

Entre 2021 et 2024, hausse du taux de foncier bâti: 41,61 % → 46,89 %; la CFE se situe à 30,23 %.

Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0

33 662
Dotation totale ?
223 €/hab
Par habitant ?
23 929
Dotation forfaitaire ?
vs N-1 <span style="color:#64748b;">-0,6%</span>
7 732
DSR — solidarité rurale ?
Potentiel financier / habitant 637 € vs moyenne strate 657 € (-3%)
Effort fiscal 1,024 vs moyenne strate 0,975
Strate démographique Strate 1 Population DGF : 179

Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.

Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0

Sources et méthodologie

Dernière mise à jour : 18/04/2026
Voir le détail des 7 sources utilisées