Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Oiry.
Petite commune de 884 habitants, Oiry s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 18,1 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Épernay et Reims. Parmi les principaux employeurs figurent VERALLIA FRANCE et CHAMP'AGRI. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (52,6 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
En comparaison, Condé-sur-Marne (à 11 km) enregistre 24 740 € de revenu médian
Oiry affiche un niveau de vie médian de 26 030 €, dans la moyenne française. Rapporté à la médiane du département (20 690 €), le niveau de vie communal dépasse d'environ 5 340 € le repère.
Le bassin local enregistre 405 actifs, avec un chômage de 6,2 % et un taux d'emploi de 71,3 %, combinaison plus favorable que la moyenne. Parmi les emplois d'Oiry, les ouvriers concentrent 52,6 % des effectifs.
En 2023, 76 établissements étaient actifs d'Oiry, dans une économie au profil industriel affirmé. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 39,5 % des unités productives. Au millésime 2024, 8 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création positive (stock à +16,9 % sur la période). Côté employeurs, VERALLIA FRANCE et CHAMP'AGRI figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 908 €/hab pour 2 240 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. La commune n'a pas d'encours de dette à fin 2024, et consacre 1 160 €/hab à ses dépenses d'équipement.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 26,11 % en 2024, sous le niveau moyen français. L'écart avec la médiane départementale — 42,31 % — est de -16,20 points, sur un taux communal pur de 19,20 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,97 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,51 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Oiry est dans les plaines ou vallées de l'ancienne Champagne-Ardenne. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Les flux domicile-travail font état de 309 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 80 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 130 € | 26 030 € |
| Effet de la redistribution | -100 € sur la médiane | |
Données 2021 Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,1 % | 71,3 % | 6,2 % |
| Hommes | 77,0 % | 72,8 % | 5,5 % |
| Femmes | 75,1 % | 69,9 % | 6,9 % |
| 15-24 ans | 51,7 % | 43,3 % | 16,2 % |
| 25-54 ans | 93,7 % | 87,8 % | 6,3 % |
| 55-64 ans | 52,7 % | 51,5 % | 2,3 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Oiry est Ouvriers (52,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Le secteur Industrie domine l'emploi d'Oiry avec 45,4 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Parmi les actifs occupés d'Oiry, 92,8 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Oiry, 19,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge d'Oiry permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 80 foyers allocataires d'Oiry, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | VERALLIA FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 23.13Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | CHAMP'AGRI | Commerce (NAF 46.61Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MANUFACTORY EVER GRES - M E G | Industrie manufacturière (NAF 23.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | SARL ENTREPRISE BOUILLON FRERES | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 20 à 49 salariés |
| #5 | CREALIS MUSELET | Industrie manufacturière (NAF 25.92Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | REGA CHAMPAGNE | Commerce (NAF 46.34Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | CHAMPAGNE BILLECART-SALMON | Commerce (NAF 46.34Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | EPERNAY TRANSPORTS LOGISTIQUE | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 20 à 49 salariés |
| #9 | SAS LES ROCHES BLANCHES | Commerce (NAF 46.34Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
Oiry héberge 76 établissements, soit 8,6 pour 100 habitants. On dénombre 8 créations récentes, soit 10,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (39 %) et Industrie (21 %).
Le top 3 des secteurs: Commerce, transports, hébergement et restauration (30), Industrie (16) et Autres activités de services (9), reflet de la spécialisation économique locale.
8 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 76 établissements en 2023, soit +16,9 % depuis 2014.
Données 2024 Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
