Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Rémalard en Perche.
Commune rurale de 1 866 habitants, Rémalard en Perche bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 41,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Nogent-Le-Rotrou et Sablons-sur-Huisne. Parmi les principaux employeurs figurent BFC et ESAT ANAIS DE REMALARD-EN-PERCHE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 69 252 € d'aides d'investissement.
20 740 € de revenu médian à Bellême, commune de population comparable à 18 km
Les ménages disposent d'un revenu médian de 21 130 € par UC, inférieur à la médiane française. La médiane dans l'Orne, 21 240 €, est voisine du niveau communal.
792 actifs, 10,2 % de chômage et 69,7 % de taux d'emploi: le marché local se tient dans la moyenne nationale. Les employés dominent la structure des emplois à 31,8 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu entrepreneurial communal, 188 unités actives en 2023, penche nettement vers le tertiaire. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 23,4 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +28,8 % sur la décennie, avec 14 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent BFC et ESAT ANAIS DE REMALARD-EN-PERCHE.
La structure budgétaire apparaît bien tenue: 623 €/hab de dépenses pour 871 €/hab de recettes et 248 €/hab d'épargne brute (2024). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 6,3 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 286 €/hab.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 45,33 % de taux global. Rapport au repère départemental (50,10 % de TFB), Rémalard en Perche affiche -4,77 points d'écart, avec un taux communal de 33,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 17,08 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,82 %.
À l'échelle régionale, Rémalard en Perche est dans la géographie typique de la Normandie, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Rémalard en Perche est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 464 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 270 allocataires de Rémalard en Perche, avec 30 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 480 € | 21 130 € |
| Effet de la redistribution | +650 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,6 % | 69,7 % | 10,2 % |
| Hommes | 79,7 % | 69,9 % | 12,3 % |
| Femmes | 75,6 % | 69,6 % | 7,9 % |
| 15-24 ans | 58,3 % | 42,2 % | 27,6 % |
| 25-54 ans | 92,3 % | 84,2 % | 8,9 % |
| 55-64 ans | 59,2 % | 56,4 % | 4,7 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 31,8 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Rémalard en Perche avec 41,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 80,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Rémalard en Perche.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 83,1 % des salariés de Rémalard en Perche, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 29,5 % de la population non scolarisée de Rémalard en Perche.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Rémalard en Perche, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Rémalard en Perche se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 270 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | BFC | Industrie manufacturière (NAF 20.41Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | ESAT ANAIS DE REMALARD-EN-PERCHE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10C) | 50 à 99 salariés |
| #3 | CC COEUR DU PERCHE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | COLLEGE PAUL HAREL | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | LONGCHAMP | Industrie manufacturière (NAF 15.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | AMBULANCE TAXI J. MALNUIT | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SAS PAYSAGES JULIEN ET LEGAULT | Services administratifs et de soutien (NAF 81.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
| #9 | LA POSTE | Transports et entreposage (NAF 53.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | TRAVAUX SECONDAIRES POUR LES RACCORDEMENTS DES BATIMENTS AU RESEAU DE CHALEUR | 192 000 € | 57 600 € | 30,0 % |
| DETR | TRAVAUX DE REHABILITATION DU RESEAU D'EAUX PLUVIALES RD10 RUE DES AVERRIES ET RUE DE L'EGLISE DE DORCEAU | 58 260 € | 11 652 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Rémalard en Perche. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 188 établissements actifs à Rémalard en Perche, soit 10,1 pour 100 habitants (+42 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 7,4 %, avec 14 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Autres activités de services (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
