Avec un revenu médian de 22 330 € par an, Saint-Jean-Pla-de-Corts, soit +6 % par rapport à la médiane départementale (21 060 €) et dans le premier quartile du département.
Revenu médian
22 330€/an
Taux de chômage
13,1%
Entreprises
194
Taxe foncière
37,90%
Saint-Jean-Pla-de-Corts (2 311 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Céret et Le Boulou. Parmi les principaux employeurs figurent AUTOCARS VAILLS ASPERI et MAIRIE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,4 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 48 940 € d'aides d'investissement.
22 330 €revenu médian+6% vs dept · -1% vs France
66,8 %Taux d'emploi+13% vs dept · -1% vs France
14,0 %Taux de pauvreté-26% vs dept · -13% vs France
À Trouillas, commune similaire à 10 km, le revenu médian est de 21 790 €
Le niveau de vie médian — 22 330 € — place Saint-Jean-Pla-de-Corts dans la moyenne des communes françaises. Comparée à la médiane départementale (21 060 €), Saint-Jean-Pla-de-Corts se situe environ 1 270 € au-dessus. Le rapport interdécile (3,1) et le taux de pauvreté (14,0 %) traduisent une dispersion importante des niveaux de vie.
À 13,1 % de chômage et 66,8 % d'emploi, le marché du travail est plus tendu que la moyenne, pour 987 actifs. La structure socioprofessionnelle privilégie les employés (35,4 % des emplois occupés).
Selon Sirene (2023), Saint-Jean-Pla-de-Corts compte 194 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de administration publique, enseignement, santé, action sociale rassemble 20,1 % des établissements. Au millésime 2024, 42 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +33,8 % sur la période). AUTOCARS VAILLS ASPERI et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales restent équilibrées en 2024: 859 €/hab de recettes, 165 €/hab d'épargne brute, 1 094 €/hab d'encours de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 6,6 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 380 €/hab. 3 projets locaux ont bénéficié de 48 940 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Saint-Jean-Pla-de-Corts conserve en 2024 une TFB globale à 37,90 %, plus basse que la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (46,18 %), l'écart communal atteint -8,28 points, pour une part communale pure à 35,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,38 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,56 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Jean-Pla-de-Corts est entre mer Méditerranée et montagnes catalanes. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Côté navettes domicile-travail, 699 actifs vont travailler notamment vers Céret et Le Boulou. Sur le versant social, la CAF dénombre 405 allocataires, dont 70 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
22 330 €Revenu médianLa moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
1 014Ménages fiscauxFoyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune
0,28Indice de GiniMesure les inégalités : 0 = égalité parfaite, 1 = inégalité maximale
14,0 %Taux de pauvretéPart de la population vivant avec moins de 60 % du revenu médian national (soit environ 13 000 €/an)
50 %Ménages imposésPart des ménages fiscaux soumis à l'impôt sur le revenu
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Entre le premier décile à 12 250 € et le neuvième à 37 900 €, la fourchette des niveaux de vie de Saint-Jean-Pla-de-Corts dessine une dispersion importante (médiane 22 330 €).
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
La segmentation par âge éclaire la médiane de Saint-Jean-Pla-de-Corts (22 330 €): cycle de vie salarial, accumulation patrimoniale, puis bascule vers les pensions.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Les salaires représentent 51,3 % du revenu disponible local et les pensions 35,7 %, signe d'un profil de Saint-Jean-Pla-de-Corts marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (22 330 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
La composition par décile de Saint-Jean-Pla-de-Corts met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
24 270 €PropriétairesGini : 0,29
18 230 €LocatairesGini : 0,22
18 750 €Locataires du parc privéGini : 0,23
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
Source
1er quartile (Q1)
Médiane
3e quartile (Q3)
Salaires et traitements
17 620 €
22 020 €
28 330 €
Pensions, retraites et rentes
17 280 €
23 000 €
28 680 €
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
66,8 %Taux d'emploiPart des 15-64 ans occupant un emploi
13,1 %Taux de chômagePart des actifs sans emploi (au sens du recensement)
76,8 %Taux d'activitéPart des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
858Actifs occupésNombre de personnes en emploi
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
Catégorie
Taux d'activité
Taux d'emploi
Taux de chômage
Ensemble
76,8 %
66,8 %
13,1 %
Hommes
79,2 %
68,3 %
13,8 %
Femmes
74,5 %
65,3 %
12,4 %
15-24 ans
50,2 %
38,8 %
22,7 %
25-54 ans
91,6 %
80,2 %
12,5 %
55-64 ans
60,4 %
53,8 %
10,9 %
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Saint-Jean-Pla-de-Corts est Employés (35,4 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Saint-Jean-Pla-de-Corts, 50,4 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Saint-Jean-Pla-de-Corts, 89,5 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (84,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Capital scolaire de Saint-Jean-Pla-de-Corts: — de bac+2 et plus, 15,4 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Saint-Jean-Pla-de-Corts sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Saint-Jean-Pla-de-Corts permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Le graphique CAF détaille la composition des 405 foyers aidés de Saint-Jean-Pla-de-Corts, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Commune plutôt résidentielle : 699 actifs quittent la commune chaque jour pour travailler ailleurs, contre 0 navetteurs entrants.
15,0 %
Travaillent dans la commune ?
(en moyenne 39,3 % dans les Pyrénées-Orientales · 33,7 % en France)
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR
Aide à Finalité Régionale (standard)
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante
(source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées
(artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
#
Établissement
Activité
Tranche d'effectif
#1
AUTOCARS VAILLS ASPERI
Transports et entreposage (NAF 49.39A)
50 à 99 salariés
#2
MAIRIE
Administration publique (NAF 84.11Z)
20 à 49 salariés
#3
RESIDENCE MUTUALISTE DE SAINT JEAN - MAUREILLAS
Santé humaine et action sociale (NAF 87.30A)
20 à 49 salariés
#4
LE PAIN DU JOUR
Industrie manufacturière (NAF 10.71B)
10 à 19 salariés
#5
BIOMEGA HYGIENE
Services administratifs et de soutien (NAF 81.22Z)
10 à 19 salariés
5 établissements de 10 salariés et plus
répertoriés sur la commune au total.
Source : INSEE, base Sirene (Licence Ouverte Etalab).
Soit 2,16 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants
(moyenne Pyrénées-Orientales : 5,34 · moyenne France : 6,21).
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
48 940 €
Subventions 2024 ?
Soit 21,2 € par habitant
(contre 30,3 €/hab. en moyenne dans les Pyrénées-Orientales · 32,6 €/hab. en France)
3
Projets finances 2024 ?
244 703 €
Cout HT total 2024 ?
Projets finances en 2024
Dispositif
Projet
Cout HT
Subvention
Taux
DETR
Amenagement du chemin du mas chambon: chemin de voie d'acces entre le coeur de la vieille ville en restauration et la plateforme touristique (plans d'eau)
151 826 €
30 365 €
20,0 %
DETR
Amenagement d'un parc de stationnement dans le cadre de la redynamisation du coeur de ville
63 212 €
12 642 €
20,0 %
DETR
Mise en accessibilite de la future salle de dojo
29 666 €
5 933 €
20,0 %
Total 2023-2024 : 107 015 € de subventions sur 5 projets.
Le paysage entrepreneurial de Saint-Jean-Pla-de-Corts se compose de 194 établissements, soit 8,4 pour 100 habitants (-16 % vs médiane départementale). Avec 42 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 21,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (19 %).
Le secteur « Administration publique, enseignement, santé, action sociale » domine avec 39 établissements (20 %), devant « Commerce, transports, hébergement et restauration » (37) et « Construction » (32).
Le tissu passe de 145 unités (2014) à 194 (2023), porté par 42 créations sur la dernière année documentée.
La commune affiche une dette de 1 094 € par habitant pour une capacité d'épargne de 165 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 165 € par habitant.
37,90 %
taxe foncière bâti
33,38 %
CFE
12,53 %
TEOM
81,16 %
foncier non bâti
380 €/hab
investissement
Les finances de fonctionnement de Saint-Jean-Pla-de-Corts mobilisent 694 € de dépenses par habitant, pour 859 € de recettes, soit une épargne brute de 165 €/hab (19 % des recettes) (-43 % par rapport à la médiane du département (1 218 €)). D'autre part, la dette municipale représente 1 094 € par habitant (-14 % par rapport à la médiane du département (1 267 €)). Point à relever : la pression fiscale foncière s'établit à 37,9 % (taux global), en dessous de 75 % des communes du département. En outre, l'effort d'investissement atteint 380 € par habitant.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
859 €/habRecettes/habRecettes de fonctionnement par habitant
694 €/habDépenses/habDépenses de fonctionnement par habitant
165 €/habÉpargne brute/habCapacité d'autofinancement par habitant (recettes − dépenses de fonctionnement)
1 094 €/habDette/habEncours total de la dette par habitant
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 1,8 M€ de recettes, 1,4 M€ de dépenses, dont 855 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 1,6 M€.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de 77 € à 165 €, soit +114,3 %.
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
37,90 %
Taxe foncière (bâti) ?
▼
-8,3 pts vs dépt.
33,38 %
CFE ?
▼
-3,1 pts vs dépt.
81,16 %
Foncier non bâti ?
12,53 %
TEOM ?
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
Taxe
Communal
Interco.
Autres
Global
Taxe foncière (bâti)
35,40 %
2,00 %
0,50 %
37,90 %
Taxe foncière (non bâti)
42,60 %
2,13 %
1,39 %
81,16 %
Taxe d'habitation
13,30 %
9,77 %
0,49 %
23,56 %
CFE
0,00 %
32,24 %
1,14 %
33,38 %
TEOM
—
—
—
12,53 %
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
La taxe foncière bâti atteint 37,90 % ici, à comparer aux 43,01 % observés en moyenne nationale; la CFE s'établit à 33,38 %.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (37,76 % → 37,90 %) pour une CFE à 33,38 % en 2024.
DETR
— Dotation d equipement des territoires ruraux
3 projet(s) / 48 940 €
Projet
Dispositif
Coût HT
Subvention
Taux
Amenagement du chemin du mas chambon: chemin de voie d'acces entre le coeur de la vieille ville en restauration et la plateforme touristique (plans d'eau)
DETR
151 826 €
30 365 €
20,0%
Amenagement d'un parc de stationnement dans le cadre de la redynamisation du coeur de ville