Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Julien-en-Saint-Alban.
Petite commune de 1 465 habitants, Saint-Julien-en-Saint-Alban s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 10,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Privas et Le Pouzin. Parmi les principaux employeurs figurent PMG ARDECHE et CONTIFIBRE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (43,5 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 93 883 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 21 660 € de revenu médian à Saulce-sur-Rhône, à 10 km
À 22 700 € par UC, le revenu médian de Saint-Julien-en-Saint-Alban se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Le revenu médian dans l'Ardèche — 21 900 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
À 8,4 % de chômage pour 713 actifs, Saint-Julien-en-Saint-Alban est dans la zone médiane française. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des ouvriers (43,5 %).
Le maillage Sirene 2023 identifie 117 unités actives de Saint-Julien-en-Saint-Alban, dans un tissu à composante industrielle marquée. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 20,5 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 21 immatriculations en 2024, sur un stock en +82,8 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, PMG ARDECHE et CONTIFIBRE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2024, la commune dégage 212 €/hab d'épargne brute sur 1 151 €/hab de recettes, indicateurs d'une gestion équilibrée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,4 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 188 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 93 883 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité locale apparaît plutôt avantageuse en 2024: taxe foncière bâtie à 30,66 %, sous la moyenne française. Le taux global de TFB s'écarte de -9,05 points par rapport à la médiane départementale (39,71 %); part communale seule: 26,14 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,33 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,00 %.
Le positionnement géographique — Saint-Julien-en-Saint-Alban est une commune rhodanienne, au cœur du sillon du Rhône — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 573 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 250 allocataires de Saint-Julien-en-Saint-Alban, dont 15 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 700 € | 22 700 € |
| Effet de la redistribution | +0 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,4 % | 70,9 % | 8,4 % |
| Hommes | 77,0 % | 72,3 % | 6,1 % |
| Femmes | 77,7 % | 69,5 % | 10,7 % |
| 15-24 ans | 39,8 % | 33,6 % | 15,4 % |
| 25-54 ans | 94,5 % | 87,4 % | 7,5 % |
| 55-64 ans | 56,3 % | 51,1 % | 9,2 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 43,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 58,8 % des emplois situés à Saint-Julien-en-Saint-Alban, signe du modèle économique local.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Julien-en-Saint-Alban est Voiture (93,0 % des actifs occupés).
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Saint-Julien-en-Saint-Alban est CDI / Fonction publique (90,9 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Saint-Julien-en-Saint-Alban, 15,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
À Saint-Julien-en-Saint-Alban, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 250 allocataires de Saint-Julien-en-Saint-Alban bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | PMG ARDECHE | Industrie manufacturière (NAF 13.96Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | CONTIFIBRE | Industrie manufacturière (NAF 20.60Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | PAYEN | Industrie manufacturière (NAF 13.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | IMPACT-H | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 20 à 49 salariés |
| #6 | SOVOUTRI | Industrie manufacturière (NAF 13.96Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | ACCES DIFFUSION | Commerce (NAF 46.51Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'un pole sante, sis coeur d'Ouveze | 233 333 € | 70 000 € | 30,0 % |
| DSIL | Mise en securite des 2 eglises communales | 79 609 € | 23 883 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Saint-Julien-en-Saint-Alban comprend 117 établissements actifs, soit 8,0 pour 100 habitants. La création d'entreprises représente 17,9 % du stock (21 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %) et Industrie (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
