Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Martin-la-Pallu.
Saint-Martin-la-Pallu rassemble 5 713 habitants dans un tissu économique aux contours variés. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française, avec une faible exposition à la pauvreté (8,0 %).
Seuls 12,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Poitiers et Chasseneuil-Du-Poitou. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et EHPAD RESIDENCE LA FONTAINE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 94 890 € d'aides d'investissement.
À Vouneuil-sous-Biard, commune similaire à 17 km, le revenu médian est de 25 280 €
Le revenu médian communal (23 200 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Le revenu médian du département, 21 640 €, est inférieur à celui de Saint-Martin-la-Pallu de quelque 1 560 €. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 14 450 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 34 890 €, soit un rapport interdécile contenue de 2,4.
Le marché du travail local est relativement stable: taux de chômage à 7,6 %, taux d'emploi à 74,2 %, pour 2 821 actifs. Côté catégories socioprofessionnelles, les employés constituent le groupe dominant à 27,0 % des emplois occupés.
Le recensement Sirene 2023 identifie 359 établissements actifs de Saint-Martin-la-Pallu, principalement dans les services. Le découpage NAF place construction en tête, avec 21,7 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +63,9 % sur la décennie, avec 62 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAIRIE et EHPAD RESIDENCE LA FONTAINE.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 858 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 676 € de dépenses, dégageant 183 € d'épargne brute par habitant. La durée théorique de désendettement — 3,7 années — reste courte, aux côtés de 350 €/hab d'investissement.
Saint-Martin-la-Pallu conserve en 2024 une TFB globale à 37,80 %, plus basse que la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -6,87 points par rapport à la médiane départementale (44,67 %); part communale seule: 32,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,49 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,54 %.
Le positionnement géographique — Saint-Martin-la-Pallu est dans la géographie agricole de la Nouvelle-Aquitaine — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 2 355 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 890 allocataires de Saint-Martin-la-Pallu, dont 80 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La courbe des déciles place la médiane locale à 23 200 €, avec un rapport D9/D1 de 2,4 qualifiant une inégalité contenue.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Au fil des âges de Saint-Martin-la-Pallu, la médiane communale de 23 200 € masque un creux chez les jeunes actifs et un pic autour de 50-60 ans, avant le tassement lié à la retraite.
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
La structure des revenus de Saint-Martin-la-Pallu combine 70,4 % de salaires, 25,7 % de pensions, 6,9 % issus du patrimoine et 3,9 % de prestations sociales.
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
À Saint-Martin-la-Pallu, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (23 200 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Ce graphique montre comment la nature des revenus se transforme à mesure que le niveau de vie augmente. Aux ménages des premiers déciles, les transferts sociaux apportent souvent un complément majeur. Plus haut, ce sont les salaires et les revenus du capital qui dominent, et la facture fiscale (négative) se concentre sur les plus aisés.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Saint-Martin-la-Pallu, les salaires représentent 70,4 % du revenu disponible global et les prestations sociales 3,9 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 440 € | 23 580 € | 28 260 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 770 € | 22 470 € | 27 440 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 690 € | 18 720 € |
| Médiane | 23 080 € | 23 200 € |
| 3e quartile (Q3) | 29 070 € | 28 200 € |
| Indice de Gini | 0,25 | 0,20 |
| Effet de la redistribution | +120 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,3 % | 74,2 % | 7,6 % |
| Hommes | 81,1 % | 75,7 % | 6,7 % |
| Femmes | 79,5 % | 72,7 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 41,7 % | 34,0 % | 18,4 % |
| 25-54 ans | 96,7 % | 90,8 % | 6,1 % |
| 55-64 ans | 58,7 % | 53,1 % | 9,6 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 27,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
La spécialisation économique de Saint-Martin-la-Pallu se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 35,7 % de l'emploi total.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
À Saint-Martin-la-Pallu, 93,5 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Saint-Martin-la-Pallu est CDI / Fonction publique (88,2 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 17,2 % de la population non scolarisée de Saint-Martin-la-Pallu.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Saint-Martin-la-Pallu, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 890 allocataires de Saint-Martin-la-Pallu bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #2 | EHPAD RESIDENCE LA FONTAINE | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ASSOC LOCALE VENDEUVRE DU POITOU | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 10 à 19 salariés |
| #4 | LES ATELIERS RAMBAULT | Construction (NAF 43.32B) | 10 à 19 salariés |
| #5 | VENDEUVRE AUTOMOBILES | Commerce (NAF 45.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ARNOVEL | Autres activités de services (NAF 94.99Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | PHARMACIE DE VENDEUVRE DU POITOU | Commerce (NAF 47.73Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | CARREFOUR CONTACT | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
| #9 | ECOLE ELEMENTAIRE GERARD GAUTHIER | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | LES PTITS PITRES | Autres activités de services (NAF 94.99Z) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Extension du centre technique communal | 316 300 € | 94 890 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Saint-Martin-la-Pallu. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 359 établissements actifs à Saint-Martin-la-Pallu, soit 6,3 pour 100 habitants (-15 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 17,3 %, avec 62 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (22 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
