Avec ses 476 habitants, Sainte-Anne relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Vendôme et Blois. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,3 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 17 272 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 23 430 € de revenu médian à Lignières, à 14 km
Les données INSEE Filosofi créditent Sainte-Anne d'un revenu médian de 27 750 €, supérieur à la médiane nationale. Face à la médiane dans le Loir-et-Cher, fixée à 22 220 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 5 530 €.
Les données sur les 241 actifs communaux témoignent d'un marché du travail dynamique: chômage à 6,3 %, taux d'emploi à 78,3 %. Les employés (35,3 %) devancent les Ouvriers (25,2 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le maillage économique communal rassemble 22 unités en 2023, dans un tissu où l'agriculture pèse plus que la moyenne. Le premier secteur NAF rassemble 22,7 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +69,2 % sur la décennie, avec 4 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte).
La capacité d'autofinancement se maintient en 2024 avec 84 €/hab d'épargne brute sur 599 €/hab de recettes. La capacité de désendettement ressort à 7,9 années (raisonnable), pour 267 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 17 272 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Avec 46,01 % de taxe foncière bâtie en 2024, Sainte-Anne s'aligne sur les moyennes françaises. Rapport au repère départemental (51,94 % de TFB), Sainte-Anne affiche -5,93 points d'écart, avec un taux communal de 43,37 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,95 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,78 %.
Côté géographie économique, Sainte-Anne est dans la tradition ligérienne des villages du Centre, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Les 211 navetteurs sortants rejoignent principalement Vendôme et Blois. Sur le versant social, la CAF dénombre 60 allocataires de Sainte-Anne.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 490 € | 27 750 € |
| Effet de la redistribution | -740 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,6 % | 78,3 % | 6,3 % |
| Hommes | 83,2 % | 80,4 % | 3,4 % |
| Femmes | 84,0 % | 76,4 % | 9,1 % |
| 15-24 ans | 25,9 % | 23,0 % | 11,3 % |
| 25-54 ans | 97,9 % | 91,5 % | 6,5 % |
| 55-64 ans | 72,4 % | 69,2 % | 4,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Sainte-Anne est Employés (35,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Construction domine l'emploi de Sainte-Anne avec 51,7 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 90,5 % des déplacements domicile-travail des actifs de Sainte-Anne.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 92,8 % des salariés de Sainte-Anne, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 13,8 % de Sainte-Anne, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Sainte-Anne, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Sainte-Anne, 60 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Restructuration de la chaussee et securisation de la voirie | 86 359 € | 17 272 € | 20,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
L'activité économique de Sainte-Anne repose sur 22 établissements, soit 4,6 pour 100 habitants (-40 % vs médiane départementale). 4 créations récentes (taux de renouvellement : 18,2 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %) et Industrie (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0